【找法網(wǎng)員工權(quán)益常識】在勞務(wù)派遣中，實(shí)際用工單λ不能直接開除和辭退被派遣員工，而是要明確將被派遣員工退回勞務(wù)派遣公司。同時，用工單λ也不能接受被派遣員工
辭職，即使該員工在退回派遣公司的同時與勞務(wù)派遣公司
解除勞動合同，也應(yīng)注意是從勞務(wù)派遣公司辭職，而不是從實(shí)際用人單λ辭職。
此外，勞務(wù)派遣員工與派遣公司的勞動合同必須交一份至實(shí)際用工單λ存檔備查。用工單λ在使用派遣員工前，必須先確認(rèn)派遣員工與派遣公司是否簽訂有勞動合同，避免用工單λ自身與勞動者形成事實(shí)勞動關(guān)系。
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