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拒絕高冷,要有人情味
拒絕高冷,要有人情味
2014.9.28人民法院報
周瑞壬
 

    在很多時候,法官都被當(dāng)作“高冷”的人群,讓人敬而遠(yuǎn)之。之所以會形成這種刻板印象,一方面與法官職業(yè)的特殊性有關(guān),一方面也與法官本身的刻意為之不無關(guān)系。

    眾所周知,法官職業(yè)是一個神圣的職業(yè),法官身上肩負(fù)著公正裁判的天職,一個法槌影響自由公正,決定生殺予奪。權(quán)力大,責(zé)任就大。法官職業(yè)同樣也是一個高危行業(yè)。人情案、關(guān)系案、金錢案,讓一部分法官失守并最終淪陷。但是法官不能因噎廢食,借此把自己裝進(jìn)“套子里”辦案,以“狼來了”的心態(tài)對待周圍的人和事。

    于是乎,為了明哲保身,有些法官努力讓自己變得“高冷”,以此作為抵擋糖衣炮彈襲擊的防彈衣和預(yù)防人情案蠶食的防火墻。殊不知真正的防彈衣和防火墻是源自內(nèi)心的堅守和對法律堅定的信仰。要防止糖衣炮彈的襲擊,不是撤離陣地,退居二線,更不是閉門造車,故步自封,而是筑牢自身防腐拒變的底氣和能力。

    法官不能因噎廢食,因為害怕抵擋不住誘惑,經(jīng)受不住哀求,就對當(dāng)事人冷硬橫推,不聞不問,甚至敵對仇視。要知道,再公正的裁判少了當(dāng)事人的參與,也會被誤解。正義只有以被看得見的方式實現(xiàn),才能被理解和接受,而人情味能夠幫助正義在得到實現(xiàn)的同時,第一時間被理解和接受。法官要明白一個道理,鐵面無私不等于冷酷無情,有人情味不等于辦人情案。

    這里并不是批評不善交際的法官,也絕非鼓勵法官去應(yīng)酬。清心寡欲不等于與世隔絕,淡泊名利不代表碌碌無為。既然最好的裁判效果是案結(jié)事了人和,就要求法官不僅要公正裁判,而且要做好釋法說理和答疑解惑工作。這些工作都要求法官具有足夠的人情味,才能讓當(dāng)事人,讓人民群眾信服與接受。

    人情味是人與人之間真摯情感的自然流露,是一種由內(nèi)而外感染他人的人格魅力,是一股可以暖人心扉的精神力量。它要求法官在公正辦案的基礎(chǔ)上,追求教育、感化和挽救,在追求裁判結(jié)果公正的前提下,通達(dá)法理和人情。一旦喪失人情味,冷硬橫推、推諉扯皮、慵懶松散、拖拉搪塞等毛病就會浮出水面,影響法官和法院的形象。

    最高人民法院院長周強(qiáng)要求,作為一名法官,一是要接地氣,深入基層,深入群眾;二是要有底氣,嚴(yán)格依法辦案,準(zhǔn)確適用法律;三是要有正氣,維護(hù)公平正義,展現(xiàn)法官浩然正氣。如果說正氣象征著法官的公正,底氣體現(xiàn)了法官的業(yè)務(wù)功底,那么接地氣則是一名法官人情味的最好詮釋。只有真正接地氣,才能拉近法官同人民群眾的距離,才能了解案件各方當(dāng)事人的真正訴求,也才能在正確適用法律法規(guī)的同時,靈活應(yīng)用公序良俗,從而實現(xiàn)法官結(jié)案和當(dāng)事人解怨的雙重目標(biāo)。

    總之,法官不能因為畏懼人情案,就丟掉人情味,要放下“高冷”的姿態(tài),糾正態(tài)度上冷硬、表情上嚴(yán)苛、語氣上排斥、行動上遲疑的毛病,努力踐行群眾路線,主動融入群眾工作,拉近人民法院同人民群眾之間的距離,將公正裁判和釋法說理有機(jī)結(jié)合,將公正內(nèi)化于心,將人情味外化于形,真正做到內(nèi)外兼修和內(nèi)方外圓,切實實現(xiàn)案結(jié)事了人和的終極目標(biāo)。

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