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其實，你或許和大多數(shù)人一樣，在你所在的職場中掙扎過，委屈過，你一直在跳槽與生計中糾結(jié)。也或許你正在痛苦中…

那就和小編來找一找應(yīng)對的法則…

我的座右銘就是：別把自己太當一回事，也別把自己太不當一回事

one：

其實，在職場中，自己才是關(guān)鍵。自己是為人處事的主體，只有真正了解自己，才能做好事情。只要了解自己的優(yōu)勢，并把握住它，才能讓為人處事的主體有方向。

two:

只有學習別人的長處，彌補自己的不足，才能讓自己進步。在同事交流中，謙虛、友好的態(tài)度，會讓別人對你有好感?！安粣u下問”，把同事當作教師，將有用的學識學到手，而且還能增加和同事的交流，一舉多得，何樂而不為呢?

three：

工作時間要有工作效率。不要花太多的精力在雜亂事情上。要根據(jù)工作環(huán)境，工作生活。不要每天絮絮叨叨，炫耀自己，這會讓別人很反感的。

four:

抱怨會使你喪失信譽。自己做的事沒成功時，要勇于承認自己的不足，并努力使事情晝圓滿。適度的檢討自己，并不會使人看輕你，相反總強調(diào)客觀原因，報怨這，報怨那，只會使別人輕視你。

five:

過分爭執(zhí)，是一件非常容易失去涵養(yǎng)的事。面對事情，和他人有爭議時，應(yīng)不急于表明自己的態(tài)度或發(fā)表意見。所謂“沉默是金”，謹慎的沉默就是精明的回避。

six:

對同事說謊會失去同事的信任，讓朋友同事不再相信你，這是非常大的損失。要避免說大話，要說到做到，做不到的寧可不說。

seven:

簡潔的語言，讓人聽起來舒服。如果說話時，長篇大論，會讓人產(chǎn)生厭煩感。簡潔明了的清晰的聲調(diào)，一定會使你事半功倍。職場中如何為人處事

eight:

恰當?shù)目鋸埧赡軙屖虑樽兊糜幸馑?，但過分的夸張就讓人受不了。畢竟夸張有損真實，并容易使人對你的看法產(chǎn)生懷疑。所以，在與人交往中，要小心謹慎，說話簡明扼要，決不夸張?zhí)Ц咦约骸Ｈ绻^分夸張，可能損壞你的聲譽，對你的人際關(guān)系產(chǎn)生十分不好的影響。

總之，未雨綢繆總是好的。調(diào)整心態(tài)，收獲好人緣，維護好同事之間的關(guān)系，有利于加薪升職，對自己的工作非常有幫助。

但是小編想說，如果真的太痛苦，就不要勉強自己，人總是要活的稍微自在一點，丟失了現(xiàn)在的，總會有更好的出現(xiàn)。不然，你失去的不僅僅是一點點。

就這樣了，記得關(guān)注小編，我們一起進步一起努力。

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