摘要
1 中國(guó)飼料與畜產(chǎn)品國(guó)際貿(mào)易逆差不斷拉大
通過(guò)分析中國(guó)海關(guān)2014~2018年中國(guó)飼料與畜產(chǎn)品進(jìn)出口數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn),近年中國(guó)飼料與畜產(chǎn)品進(jìn)出口貿(mào)易逆差不斷拉大具體表現(xiàn)為出口量顯著低于進(jìn)口量、出口增速遠(yuǎn)低于進(jìn)口增速以及進(jìn)出口市場(chǎng)差異大等。
1.1 出口額低于進(jìn)口額
1.2 出口增速低于進(jìn)口增速
1.3 進(jìn)出口市場(chǎng)差異較大
2 中國(guó)飼料產(chǎn)品與畜產(chǎn)品國(guó)際貿(mào)易發(fā)展建議
2.1 提高生產(chǎn)效率,降低產(chǎn)品價(jià)格
2.2 優(yōu)化生產(chǎn)加工工藝,提高國(guó)內(nèi)產(chǎn)品質(zhì)量
當(dāng)前我國(guó)畜產(chǎn)品和飼料產(chǎn)業(yè)進(jìn)入了中低速發(fā)展階段,為我國(guó)飼料產(chǎn)業(yè)和畜牧業(yè)生產(chǎn)開(kāi)展供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革提供了較好的發(fā)展機(jī)會(huì)。我國(guó)飼料企業(yè)和畜產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)應(yīng)抓住這一發(fā)展機(jī)遇,在產(chǎn)品質(zhì)量上下功夫。飼料企業(yè)要不斷改進(jìn)生產(chǎn)加工工藝,對(duì)標(biāo)國(guó)際一流飼料產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn),著力提高飼料產(chǎn)品營(yíng)養(yǎng)、環(huán)保、安全,嚴(yán)格把控飼料原料的來(lái)源和品質(zhì) ;審慎選擇飼料添加劑,加快飼料產(chǎn)品研發(fā)工作,研究低副作用高效能的飼料添加劑 ;精準(zhǔn)管理飼料研發(fā)與生產(chǎn),飼料生產(chǎn)要形成標(biāo)準(zhǔn)化、專業(yè)化的生產(chǎn)流程,并在實(shí)際生產(chǎn)過(guò)程中嚴(yán)格把關(guān)。
當(dāng)前畜牧業(yè)規(guī)?;l(fā)展速度不斷加快,中小型養(yǎng)殖戶被大中型畜牧企業(yè)收購(gòu),逐漸退出市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),因此,需要畜產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)在發(fā)展大規(guī)模專業(yè)化養(yǎng)殖作業(yè)的過(guò)程中更加注重精細(xì)化管理, 如根據(jù)國(guó)際市場(chǎng)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)與不同飼料的添加成分謹(jǐn)慎選擇飼料種類,利用先進(jìn)的養(yǎng)殖監(jiān)控設(shè)備監(jiān)控牲畜生命體征與身體健康狀況,精細(xì)化管理畜產(chǎn)品的生產(chǎn)全過(guò)程。同時(shí)可以利用國(guó)際先進(jìn)的鎖鮮技術(shù)最大程度地保證畜產(chǎn)品在運(yùn)輸過(guò)程中的品質(zhì)。
2.3 引進(jìn)培養(yǎng)國(guó)際貿(mào)易專業(yè)人才
了解進(jìn)出口國(guó)際貿(mào)易規(guī)則對(duì)發(fā)展國(guó)際進(jìn)出口貿(mào)易的重要性不言而喻。飼料企業(yè)和畜牧業(yè)企業(yè)首先要充分認(rèn)識(shí)國(guó)際貿(mào)易規(guī)則的重要性,在擴(kuò)大產(chǎn)能,提高產(chǎn)品質(zhì)量的同時(shí)了解國(guó)際市場(chǎng)飼料和畜產(chǎn)品行業(yè)的準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn),熟知國(guó)際貿(mào)易的相關(guān)規(guī)則,在國(guó)際貿(mào)易合理規(guī)則下開(kāi)展飼料與畜產(chǎn)品進(jìn)出口國(guó)際貿(mào)易活動(dòng)。對(duì)于國(guó)際貿(mào)易規(guī)則的熟悉離不開(kāi)引進(jìn)專業(yè)的國(guó)際貿(mào)易人才。這不僅需要中西部飼料與畜產(chǎn)品企業(yè)要提高國(guó)際貿(mào)易先進(jìn)人才的薪資待遇,還需要行業(yè)協(xié)會(huì)與政府共同努力,通過(guò)多種方式為國(guó)際貿(mào)易專業(yè)人才提供更好的就業(yè)發(fā)展環(huán)境,彌補(bǔ)中西部地區(qū)不夠發(fā)達(dá)的現(xiàn)狀,如制定人才引進(jìn)計(jì)劃,給予專業(yè)人才就業(yè)補(bǔ)貼、安家補(bǔ)貼等,幫助國(guó)際貿(mào)易專業(yè)人才解決落戶、配偶就業(yè)及子女入學(xué)問(wèn)題等。
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