自我介紹是面試中非常關鍵的一步。在自我介紹時，面試官借機了解求職者的信息，考察其語言表達能力、應變能力和崗位的勝任能力；應聘者也可以趁此機會主動向面試官推薦自己，展示自己的才華和能力。自我介紹的時間一般為3分鐘。在如此短的時間內(nèi)，求職者該如何“秀”出自己呢？該說些什么？怎么說？該注意什么？
為什么HR總喜歡讓我們自我介紹呢？
哪種自我介紹最容易被HR吐槽？
1低情商型
簡歷上不都寫了么？當你用這樣的態(tài)度自我自我介紹時，不用多說，你就做好被打入冷宮的準備吧。
2背課文型
當你在HR面前搖頭晃腦地自我介紹，還時不時地卡頓時，HR會覺得這孩子咋的啦！
3王婆賣瓜型
通篇的自我介紹都在夸贊自己，全身都在發(fā)光，夸得HR雞皮疙瘩全起。
4口號型
這樣的自我介紹容易讓HR覺得浮夸、華而不實。
5喋喋不休型
長篇大論是大忌！說得越多，越讓人記不住。
超過1分鐘后，大部分短期內(nèi)容都不會被記住。
6自曝其短型
表達是劣勢，但卻設計了非常復雜的自我介紹，導致整個過程磕磕盼盼，結結巴巴。
如何設計一個漂亮的自我介紹？
1控制時長
2分鐘之內(nèi)是比較恰當?shù)臅r間，應屆生的自我介紹重點談談自己是誰、因何應聘、自己的優(yōu)勢，再加一個漂亮的結尾表達加入的意愿就差不多。
2語速語調(diào)
語速正常，自信清晰，少口頭禪，語言簡潔有力。
3有引起面試官興趣的內(nèi)容
你可以：
提前了解崗位信息，告知HR你與崗位的匹配項。還可以：設計活潑不失風趣的介紹談自己的姓名由來。
引起興趣不是嘩眾取寵，而是有水平地引起關注，這是需要好好設計。對比一下上面的兩個自我介紹。
4內(nèi)容主次清晰，突出自己的長處
拉家常的事情就不要占據(jù)主體了，重點突出自己與崗位匹配之處或自己擅長之處。
5自我認知清晰
不卑不亢，客觀評價自己，切忌用過于夸大的詞匯過分表揚自己，小心HR抓住把柄把你問住就慘了。
6微笑是最好的自我介紹
在自我介紹時，不管你說得怎樣，不管你是否緊張，時刻保持微笑是每個HR都樂意看到的。
來源：“立知”微信公眾號（ID：imlizhi）
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