發(fā)布時間：2016-12-14 10:27來源：驅(qū)動之家 分享到:
【導語】：互聯(lián)網(wǎng)工資待遇雖然高，但加班是常態(tài)工作苦累也是不爭的事實，如果你很羨慕阿里、騰訊、百度、華為這樣的企業(yè)，不妨就先看看他們的工資標準，真是一看嚇一跳。
互聯(lián)網(wǎng)工資待遇雖然高，但加班是常態(tài)工作苦累也是不爭的事實，如果你很羨慕阿里、騰訊、百度、華為這樣的企業(yè)，不妨就先看看他們的工資標準，真是一看嚇一跳。
騰訊
一般T1-T4為大崗，每一級設(shè)立3級分檔。應(yīng)屆生年薪在16萬-20萬，年終獎5W左右。員工主要集中在中段，尤其是T2.3和 T3.1的人較多。
此外，騰訊推行的標準薪資是14-15薪，但是通常能拿到16-20薪。
阿里
阿里的薪資架構(gòu)相對來說沒有那么復雜，大家通常都能15薪，標準是13k-18k。
百度
百度待遇非常高，大部分員工主要集中在T5、T6階段，如果在里面混個6、7年的基本都能拿到50萬年薪左右了。不過百度的加班文化也比較多，每天不搞到晚上10點別想走。
華為
華為的薪酬一直具備競爭力，2006年左右的時候，大概深圳應(yīng)屆本科畢業(yè)生月薪能拿到5000左右。這兩年更是風光無限，特別是手機的大火，之前有人曝光了華為在南京校招的聘用通知書，年薪高達28.8萬。
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