領導絕不提拔的六種傻瓜，如果你不知道，一輩子沒有機會。第一種，跟領導玩心眼，用腳趾頭想想，做老大的人呢？哪個是等閑之輩？不夸張的說，都是千年的狐貍，他們的心眼跟篩子似的，你那點小把戲都是人家玩剩下的。第二種，玻璃心的人，玻璃心看起來很晶瑩剔透，但是很脆弱，一碰就碎了。有人指出你問題，或者領導批評你兩句，你立刻跳起來，即使白臉的爭辯。這是什么呀？這是城府太淺了，也就是格局不夠，孫猴子屁股摸不得，誰當領導也不敢用。第三種，過于清高的人，這種人有才嗎？有想當領導們想，但是他們又很討厭圓滑世故，所以只能鶴立雞群，獨來獨往。對于這種人，領導不敢輕易重用，為什么呢？因為你和世俗格格不入，領導怕你不受控制，駕馭不了你。第四種，只知道低頭拉車的人。這些人總是偏執(zhí)地認為金子總是會發(fā)光的，但是他們忽略了周圍都是金子，沒人看到你發(fā)光。領導沒有千里眼，你不會推銷自己，他怎么發(fā)現(xiàn)你呢？他都不了解你，怎么可能提拔你呢？第五種，喜歡談條件的。你雖然有能力，但總覺得自己很牛，領導交辦的事，動不動就滿足我們什么什么條件選擇我不干了，這叫什么呀，叫要挾領導。這樣的人別說提拔了，不收拾你就不錯了。韓信就是這么死。第六種，極度自律的人。自律是優(yōu)點，但是會讓領導感覺到害怕。你這也不干，那也不碰，出淤泥而不染，你想干什么呀？從心理學上分析，這個是狠人。狠人要么有野心，要么一心，兩者必居其一。你想想，領導敢提拔你們關注我，少走彎路，多避坑。
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