深圳市龍崗區(qū)麓城外國(guó)語小學(xué)章程
（2016年9月29日麓城外國(guó)語小學(xué)教職工代表大會(huì)通過，
2017年4月10日深圳市龍崗區(qū)教育局審核通過）
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第一章 總則
第一條深圳市龍崗區(qū)麓城外國(guó)語小學(xué)，是一所新型公辦學(xué)校，創(chuàng)辦于2015年9月1日。學(xué)校名稱為深圳市龍崗區(qū)麓城外國(guó)語小學(xué)（簡(jiǎn)稱麓城外國(guó)語小學(xué)），英文名稱為Hill City School。學(xué)校注冊(cè)地址為深圳市龍崗區(qū)布吉街道水徑片區(qū)的萬科麓城社區(qū)內(nèi)。學(xué)校郵政編碼為518110。
第二條為規(guī)范學(xué)校內(nèi)部管理體制和運(yùn)行機(jī)制，建設(shè)現(xiàn)代學(xué)校制度，規(guī)范辦學(xué)行為，維護(hù)師生員工合法權(quán)益，促進(jìn)學(xué)校和諧發(fā)展與可持續(xù)發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國(guó)教育法》《中華人民共和國(guó)教師法》等有關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，制定本章程。
第三條學(xué)校隸屬深圳市龍崗區(qū)教育局，是由政府提供教育用地，引入社會(huì)資本出資建設(shè)，政府擁有學(xué)校所有權(quán)，按照公辦學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)資助教育經(jīng)費(fèi)，由知名教育品牌承辦的義務(wù)教育新體制學(xué)校。
第四條學(xué)校是全日制完全小學(xué)，學(xué)制六年，實(shí)施義務(wù)教育。
第五條 學(xué)校的辦學(xué)指導(dǎo)思想是：堅(jiān)持以國(guó)家教育方針為指導(dǎo)，遵循《中華人民共和國(guó)教育法》所確定的教育基本原則和基本制度，依法辦學(xué)，實(shí)施素質(zhì)教育，發(fā)展學(xué)校的教育事業(yè)。
第六條 學(xué)校的核心文化體系為：
（一）辦學(xué)宗旨：一切為了師生的健康和諧發(fā)展，愿每位教師在這塊教育沃土盡顯人生價(jià)值，讓每個(gè)孩子在這所學(xué)校體驗(yàn)成功的快樂；
（二）辦學(xué)目標(biāo)與發(fā)展愿景：辦一所藍(lán)天下最美麗的傳統(tǒng)與創(chuàng)新相融的外國(guó)語小學(xué)；
（三）校訓(xùn)：健康、責(zé)任、自主
（四）校風(fēng)：求真務(wù)實(shí)、尚美樂學(xué)
（五）教風(fēng)：知人善教、教學(xué)相長(zhǎng)
（六）學(xué)風(fēng)：慎思篤行、勤奮創(chuàng)新
（七）?；眨郝闯峭鈬?guó)語小學(xué)的學(xué)生在知識(shí)的海洋里暢游，在廣闊的天地間翱翔。
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（八）校歌：《我們少年》
（九）校慶紀(jì)念日：2015年9月1日
第七條 基本原則：學(xué)校的一切教育工作與教育活動(dòng)必須符合教育規(guī)律，必須有益于學(xué)生身心健康，必須符合國(guó)家和社會(huì)公共利益，依法接受教育行政主管部門的管理與社會(huì)的監(jiān)督。
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第二章 組織結(jié)構(gòu)與管理機(jī)制
第一節(jié) 校長(zhǎng)
第八條學(xué)校舉辦者按照“管、辦、評(píng)”分離的原則，依法對(duì)學(xué)校進(jìn)行監(jiān)管，尊重和保障學(xué)校的辦學(xué)自主權(quán)，提供和保證學(xué)校的辦學(xué)資源，保護(hù)學(xué)校事務(wù)不受校外機(jī)構(gòu)、組織、個(gè)人的非法干涉。
第九條學(xué)校最高決策機(jī)構(gòu)為學(xué)校理事會(huì)，學(xué)校實(shí)行理事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制。
學(xué)校理事會(huì)負(fù)責(zé)聘任或解聘校長(zhǎng)，制定、修改學(xué)校章程、規(guī)章制度，審定學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、年度工作計(jì)劃，審查學(xué)校預(yù)算、決算，制定教職工績(jī)效薪酬標(biāo)準(zhǔn)，決定學(xué)校其他重大事項(xiàng)。
理事會(huì)的主要職責(zé)是：
（一）聘任或解聘校長(zhǎng)及其他學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員，并負(fù)責(zé)考核評(píng)估；
（二）審議、聘任或解聘學(xué)校中層管理人員；
（三）審批學(xué)校機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員配備方案及工資標(biāo)準(zhǔn)；
（四）制定、修改本會(huì)章程；
（五）審定、修改學(xué)校章程及學(xué)校的重要規(guī)章制度；
（六）審定或批準(zhǔn)學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算、年度工作計(jì)劃、年度工作報(bào)告；
（七）委托專業(yè)機(jī)構(gòu)或人員對(duì)學(xué)校進(jìn)行辦學(xué)水平評(píng)估、質(zhì)量監(jiān)測(cè)及評(píng)價(jià)；
（八）商議教師招聘；
（九）籌集學(xué)校辦學(xué)資源，商討并細(xì)化、明確合作辦學(xué)的具體事宜；
（十）討論、決定其他重大事項(xiàng)。
第十條校長(zhǎng)負(fù)責(zé)全面貫徹落實(shí)理事會(huì)的決議，全面負(fù)責(zé)學(xué)校教育教學(xué)和日常工作。
（一）全面貫徹黨的教育方針，認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家和上級(jí)教育行政部門的政策、法規(guī)、指示，充分發(fā)揮政府資助學(xué)校新體制新模式和萬科教育發(fā)展基金會(huì)整合各方資源、管理師資等多方面優(yōu)勢(shì)，用兩年時(shí)間在全區(qū)樹立良好的品牌形象，用3至5年的時(shí)間打造出以一流的管理團(tuán)隊(duì)、一流的管理水平、一流的教師隊(duì)伍、一流的辦學(xué)條件、一流的教育教學(xué)質(zhì)量為支撐的全區(qū)、全市一流品牌學(xué)校。
（二）組織制定學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和學(xué)期、學(xué)年的工作計(jì)劃，組織實(shí)施并督促、檢查規(guī)劃和計(jì)劃的執(zhí)行，定期向理事會(huì)書面匯報(bào)學(xué)校發(fā)展計(jì)劃和工作總結(jié)。
（三）組織學(xué)校按照《龍崗區(qū)政府資助學(xué)校試點(diǎn)改革方案》的規(guī)定自主招聘教師，制定“按崗定薪、多勞多得、優(yōu)績(jī)優(yōu)酬”的教師薪酬激勵(lì)體系，制定學(xué)校教師考核評(píng)價(jià)機(jī)制。
（四）主持校長(zhǎng)辦公會(huì)議和各類行政會(huì)議，決策學(xué)校重大問題。
（五）根據(jù)學(xué)校的規(guī)模、特色及學(xué)校教育教學(xué)工作的需要，設(shè)置精干的管理機(jī)構(gòu)。主持制定學(xué)校各部門工作人員的崗位職責(zé)，建立并完善各種管理制度，明確各崗位人員的職、責(zé)、權(quán)、利，科學(xué)管理學(xué)校。
（六）按照《龍崗區(qū)政府資助學(xué)校試點(diǎn)改革方案》深入開展龍崗區(qū)政府資助學(xué)校的試點(diǎn)改革，在具體辦學(xué)試點(diǎn)中不斷總結(jié)完善政府資助學(xué)校改革的一整套政策文件，探索和形成可復(fù)制、可推廣的成功經(jīng)驗(yàn)
副校長(zhǎng)（校長(zhǎng)助理）對(duì)校長(zhǎng)負(fù)責(zé)，協(xié)助校長(zhǎng)分管行政、德育、教學(xué)、科研和總務(wù)等工作。
第十一條 黨支部委員會(huì)是中國(guó)共產(chǎn)黨在學(xué)校的基層組織，起政治核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用，保證監(jiān)督上級(jí)黨組織和教育行政部門的決定、政策在學(xué)校的貫徹執(zhí)行，堅(jiān)持社會(huì)主義的辦學(xué)方向。
第十二條 學(xué)校建立校長(zhǎng)辦公會(huì)議、行政辦公會(huì)議等決策機(jī)構(gòu)，討論、決定學(xué)校日常工作與事務(wù)：
校長(zhǎng)辦公會(huì)議為學(xué)校日常工作決策機(jī)構(gòu)，由校長(zhǎng)負(fù)責(zé)召集并主持。參會(huì)人員為主任級(jí)別以上人員。學(xué)校建立校長(zhǎng)辦公會(huì)議的決策程序與議事規(guī)則，貫徹執(zhí)行理事會(huì)的決定，討論和決定學(xué)校的重大事項(xiàng)；
行政辦公會(huì)議主要任務(wù)是貫徹執(zhí)行理事會(huì)、校長(zhǎng)辦公會(huì)議的決議，討論、部署學(xué)校階段性工作與各部門提交的議題。會(huì)議由校長(zhǎng)負(fù)責(zé)召集和主持，中層以上管理干部參加。行政辦公會(huì)議實(shí)行例會(huì)制度，原則上每周召開一次。
第十三條 民主管理與民主監(jiān)督
學(xué)校建立教職工代表大會(huì)、校務(wù)委員會(huì)、家長(zhǎng)委員會(huì)等組織，逐步完善民主管理與民主監(jiān)督機(jī)制，對(duì)學(xué)校依法辦學(xué)、規(guī)范辦學(xué)、開放辦學(xué)進(jìn)行監(jiān)督。教職工代表大會(huì)是由學(xué)校各代表單位選舉產(chǎn)生的、代表教職工群體利益的群眾性組織，參與學(xué)校的民主管理、民主決策、民主監(jiān)督等事務(wù)。教職工代表大會(huì)依法組建、行使職權(quán)并承擔(dān)義務(wù)。
（一）教職工代表大會(huì)。教職工代表大會(huì)是由學(xué)校各部門、各年級(jí)組、各學(xué)科組選舉產(chǎn)生，代表教職工群體利益的群眾性組織，為學(xué)校民主管理和監(jiān)督的主渠道。教職工代表大會(huì)主要職能為：審議通過學(xué)校專業(yè)技術(shù)崗位評(píng)聘辦法、收入分配方案等與教職工切身利益相關(guān)的制度、事務(wù)；討論審議學(xué)校的工作計(jì)劃、發(fā)展規(guī)劃、教育教學(xué)管理制度、財(cái)務(wù)工作報(bào)告等涉及學(xué)校發(fā)展的重大事項(xiàng)；對(duì)校長(zhǎng)、行政工作進(jìn)行評(píng)議。教代會(huì)每年至少召開一次，閉會(huì)期間由工會(huì)委員會(huì)行使教代會(huì)職權(quán)；
（二）校務(wù)委員會(huì)。校務(wù)委員會(huì)由學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生家長(zhǎng)代表、社區(qū)人士和教育專家等人員組成。校務(wù)委員會(huì)主任由校長(zhǎng)兼任。校務(wù)委員會(huì)實(shí)行工作例會(huì)制，每學(xué)年集中開會(huì)至少兩次，通報(bào)學(xué)校辦學(xué)、管理和發(fā)展情況，就學(xué)校發(fā)展重大問題提出咨詢意見建議，重點(diǎn)審議涉及學(xué)校發(fā)展和師生、家長(zhǎng)切身利益的重大事項(xiàng)；
（三）第三方評(píng)估機(jī)構(gòu)。引入第三方評(píng)估機(jī)構(gòu)，對(duì)學(xué)校的常規(guī)管理、教育教學(xué)、師資建設(shè)等面向師生及家長(zhǎng)進(jìn)行調(diào)研并向理事會(huì)及學(xué)校反饋調(diào)研結(jié)果，促進(jìn)學(xué)?？茖W(xué)發(fā)展；
（四）家長(zhǎng)委員會(huì)。家長(zhǎng)委員會(huì)是代表全體家長(zhǎng)參與學(xué)校民主管理和監(jiān)督，支持和監(jiān)督學(xué)校做好教育工作的群眾組織。
第十四條教職工代表大會(huì)行使下列職權(quán)。
（一）審議通過學(xué)校章程、發(fā)展規(guī)劃、文化建設(shè)等事關(guān)學(xué)校發(fā)展的重大制度；
（二）審議通過教職工聘任方案、校內(nèi)分配實(shí)施方案、崗位設(shè)置與職稱方案、教師職業(yè)道德規(guī)范實(shí)施細(xì)則、獎(jiǎng)懲辦法及其他與教職員工的切身利益密切相關(guān)的重大改革方案、制度或措施等，并提出意見和建議；
（三）聽取年度工作報(bào)告、財(cái)務(wù)工作報(bào)告及其他專項(xiàng)工作報(bào)告，提出意見和建議；
（四）監(jiān)督學(xué)校章程、規(guī)章制度和決策的落實(shí)，提出建設(shè)性、合理化的意見與建議；
（五）評(píng)議與考核學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部及管理部門；
（六）選舉工會(huì)主席、選聘校務(wù)委員會(huì)中的教師代表、學(xué)生代表、家長(zhǎng)代表、社區(qū)人士、教育專家代表。
第十五條 議事機(jī)構(gòu)
學(xué)校設(shè)學(xué)術(shù)委員會(huì)、招生委員會(huì)、財(cái)務(wù)委員會(huì)、人事委員會(huì)等議事機(jī)構(gòu)，并建立相應(yīng)的工作制度、議事規(guī)則與辦事程序，成員由教職工民主產(chǎn)生，工作性質(zhì)及主要職能如下：
（一）學(xué)術(shù)委員會(huì)作為學(xué)校最高學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)，統(tǒng)籌負(fù)責(zé)學(xué)校教師專業(yè)技術(shù)崗位評(píng)議、課程方案審定、教改措施研究、教學(xué)質(zhì)量評(píng)估等方面學(xué)術(shù)事務(wù)的決策、審議、評(píng)定等事項(xiàng)，組織開展學(xué)術(shù)活動(dòng)，致力于促進(jìn)教師隊(duì)伍建設(shè)和推動(dòng)教育教學(xué)創(chuàng)新。學(xué)校學(xué)術(shù)委員會(huì)由學(xué)校高級(jí)職稱教師代表組成，委員由教師民主推薦后，由校長(zhǎng)聘任；
（二）招生委員會(huì)是在校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下落實(shí)招生計(jì)劃、新生報(bào)名、驗(yàn)證、錄取、分班、學(xué)籍管理與服務(wù)等方面審議、決定、監(jiān)督的工作機(jī)構(gòu)，主持新生招收工作等日常管理工作，招生過程做到公平、公正、公開，自覺接受社會(huì)與家長(zhǎng)的監(jiān)督；
（三）財(cái)務(wù)委員會(huì)是在校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下對(duì)經(jīng)費(fèi)預(yù)算、財(cái)務(wù)、校產(chǎn)、采購、后勤管理與服務(wù)等方面審議、決定、監(jiān)督的工作機(jī)構(gòu)；
（四）人事委員會(huì)是在校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下對(duì)教職工招聘計(jì)劃、招聘程序、招聘結(jié)果、績(jī)效考核等方面審議、決定、監(jiān)督的工作機(jī)構(gòu)。
第十六條學(xué)校設(shè)立戰(zhàn)略發(fā)展咨詢委員會(huì)。戰(zhàn)略發(fā)展咨詢委員會(huì)的成員由教育行政部門的代表，地方政府的代表，學(xué)校校長(zhǎng)、黨支部書記、校友代表，關(guān)心和支持學(xué)校發(fā)展知名人士等方面代表所組成，定期就學(xué)校發(fā)展戰(zhàn)略和重大決策提出咨詢建議。
第十七條 學(xué)校實(shí)行專家治校。學(xué)校成立專家顧問團(tuán)隊(duì)，作為學(xué)校發(fā)展的學(xué)術(shù)指導(dǎo)機(jī)構(gòu)，對(duì)學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、課程建設(shè)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行專業(yè)性指導(dǎo)和過程監(jiān)控，并進(jìn)行專業(yè)性診斷評(píng)估。專家組成員經(jīng)理事會(huì)同意，由學(xué)校聘請(qǐng)。
第十八條 學(xué)校依法實(shí)行信息公開，切實(shí)保障教職工、學(xué)生、社會(huì)公眾對(duì)學(xué)校重大事項(xiàng)、重要制度的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
學(xué)校實(shí)行信息公開制度，成立聽證委員會(huì)。學(xué)校制訂和實(shí)施有關(guān)規(guī)定，或作出有關(guān)決定之前，聽取利害關(guān)系人的意見和建議。
第十九條 學(xué)校依法健全校內(nèi)糾紛解決機(jī)制，綜合運(yùn)用信訪、調(diào)解、申訴等爭(zhēng)議解決機(jī)制處理學(xué)校內(nèi)部各種利益糾紛。
學(xué)校建立校內(nèi)申訴制度。分別成立校內(nèi)學(xué)生申訴處理機(jī)構(gòu)和校內(nèi)教師申訴處理機(jī)構(gòu)，明確申訴處理機(jī)構(gòu)的人員組成、受理及處理規(guī)則。
第二十條 學(xué)校的一切教育工作與教育活動(dòng)必須符合教育規(guī)律，必須有益于學(xué)生身心健康，必須符合國(guó)家和社會(huì)公共利益。
第二節(jié)師生管理
第二十一條學(xué)生是指被學(xué)校依法錄取、具有國(guó)家統(tǒng)一學(xué)籍的受教育者。
學(xué)生在享有法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的權(quán)利的同時(shí)，還享有下列權(quán)利：
（一）公平接受學(xué)校的義務(wù)教育，平等使用學(xué)校提供的公共教育資源；
（二）為發(fā)展個(gè)性獲得公平的素質(zhì)教育；
（三）按規(guī)定的條件參加校本課程與選修課程的學(xué)習(xí)；
（四）在品行和學(xué)業(yè)成績(jī)上，獲得教師的公正評(píng)價(jià)；
（五）知悉學(xué)校改革、建設(shè)、發(fā)展和涉及切身利益的重大事項(xiàng)，參與學(xué)校民主管理、評(píng)議學(xué)校工作和教師工作；
（六）符合條件（規(guī)定）的學(xué)生，有權(quán)獲得資助。
（七）對(duì)學(xué)校給予的批評(píng)和處分有異議的，有權(quán)提出自己的意見。對(duì)學(xué)校管理者、教師侵犯其人身權(quán)、財(cái)產(chǎn)權(quán)等合法權(quán)益的，有權(quán)向?qū)W?；蛘呓逃姓鞴懿块T提出申訴。
在校學(xué)生應(yīng)當(dāng)履行如下義務(wù)：
（一） 遵守法律、法規(guī)；
（二） 遵守學(xué)生行為規(guī)范，尊敬師長(zhǎng)，養(yǎng)成良好的思想品德和行為習(xí)慣；
（三） 努力學(xué)習(xí)，完成規(guī)定的學(xué)習(xí)任務(wù)；
（四） 遵守學(xué)校的管理制度。
第二十二條 教職員工是學(xué)校辦學(xué)的主體力量。學(xué)校教職員工由各類專業(yè)技術(shù)人員、管理人員、工勤技能人員所組成。
學(xué)校為教師和其他員工開展教育教學(xué)活動(dòng)提供必要的條件和保障，依法維護(hù)全體教職員工的合法權(quán)益。
學(xué)校實(shí)行崗位聘任合同制度，并根據(jù)不同類別分別實(shí)行教師資格認(rèn)證制度、專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制度、工勤人員聘用制度并建立評(píng)價(jià)與考核制度、獎(jiǎng)懲制度等。
教職員工享有下列權(quán)利：
（一）從事教育教學(xué)、科研、學(xué)術(shù)活動(dòng)，開展教育教學(xué)改革與實(shí)驗(yàn)；
（二）公平獲得自身發(fā)展所需的機(jī)會(huì)和條件，按工作職責(zé)合理使用學(xué)校的公共資源；
（三）指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，評(píng)定學(xué)生的品行和學(xué)業(yè)成績(jī)；
（四）享受法律與學(xué)校規(guī)定的福利待遇、寒暑假期的帶薪休假以及參加上級(jí)規(guī)定的業(yè)務(wù)進(jìn)修或者學(xué)校安排的培訓(xùn)活動(dòng)；
（五）知悉學(xué)校改革、建設(shè)和發(fā)展及其他涉及切身利益的重大事項(xiàng)，參與學(xué)校民主管理；
（六）在品德、能力和業(yè)績(jī)等方面獲得公正評(píng)價(jià)以及公平獲得各種獎(jiǎng)勵(lì)及榮譽(yù)稱號(hào)；
（七）對(duì)崗位聘用、福利待遇、評(píng)優(yōu)評(píng)先、紀(jì)律處分等事項(xiàng)表達(dá)異議和提出申訴；
（八）法律規(guī)定和聘用合同約定的其他權(quán)利。
教職工應(yīng)履行下列義務(wù):
(一) 遵守憲法、法律和教師職業(yè)道德，廉潔從教，為人師表;
(二)貫徹國(guó)家的教育方針，遵守學(xué)校的規(guī)章制度，執(zhí)行學(xué)校的工作安排，履行教職工聘約，完成教育教學(xué)工作任務(wù);
(三) 對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛國(guó)主義教育、民族團(tuán)結(jié)教育、法制教育以及思想品德、科學(xué)文化教育，組織學(xué)生開展有益的社會(huì)活動(dòng)；
(四) 關(guān)心、愛護(hù)全體學(xué)生，尊重學(xué)生人格，促進(jìn)學(xué)生的身心健康、多元發(fā)展、特長(zhǎng)發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展;
(五) 制止有害于學(xué)生的行為或者其他侵犯學(xué)生合法權(quán)益的行為，批評(píng)和抵制有害于學(xué)生健康成長(zhǎng)的現(xiàn)象;
(六) 愛崗敬業(yè)，努力工作，不斷提高自身的思想政治覺悟和教育教學(xué)業(yè)務(wù)水平;
第三節(jié) 教學(xué)、行政管理機(jī)構(gòu)
第二十三條 校領(lǐng)導(dǎo)班子實(shí)行“學(xué)校、處（室）、年級(jí)組（教研組）”三級(jí)管理體制。
第二十四條 學(xué)校設(shè)立辦公室、德育處、教學(xué)處、教科室、總務(wù)處、安全處，作為協(xié)助校長(zhǎng)對(duì)學(xué)校實(shí)施管理的內(nèi)設(shè)執(zhí)行機(jī)構(gòu)。各部門領(lǐng)導(dǎo)的職數(shù)與成員的任職，按上級(jí)的規(guī)定執(zhí)行。
學(xué)校各處（室）作為學(xué)校管理職能部門的主要任務(wù)是根據(jù)學(xué)校的辦學(xué)目標(biāo)、年度和學(xué)期工作計(jì)劃，按照各自的職能，組織年級(jí)組與教研組完成年度和學(xué)期教育教學(xué)任務(wù)，做好服務(wù)和協(xié)調(diào)，實(shí)現(xiàn)學(xué)校提出的各項(xiàng)工作目標(biāo)。處（室）側(cè)重目標(biāo)管理，年級(jí)組、教研組、班級(jí)、備課組側(cè)重過程管理。
（一）年級(jí)組是組織教師對(duì)學(xué)生實(shí)施全面管理和培養(yǎng)的基層組織。年級(jí)組長(zhǎng)全面負(fù)責(zé)本年級(jí)學(xué)生的教育和培養(yǎng)，對(duì)本年級(jí)組教師實(shí)施管理；
（二）教研組是學(xué)科教師的教學(xué)研究組織。教研組長(zhǎng)通過教研組組織本學(xué)科教師開展教學(xué)研究，開展旨在提高教學(xué)質(zhì)量的學(xué)科活動(dòng)，檢查和指導(dǎo)教學(xué)常規(guī)的實(shí)施，考核教師的業(yè)務(wù)水平和教學(xué)質(zhì)量；
（三）班級(jí)是教育教學(xué)的基本單位。班主任擔(dān)負(fù)班集體的組織者、教育者和指導(dǎo)者的責(zé)任，并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本班級(jí)各學(xué)科教育教學(xué)工作以及溝通學(xué)校與家庭、社會(huì)教育之間聯(lián)系；
（四）備課組是同年級(jí)、同學(xué)科教學(xué)及其研究工作的基本實(shí)施組織。備課組長(zhǎng)是在教研組長(zhǎng)的指導(dǎo)下，落實(shí)年級(jí)學(xué)科教學(xué)計(jì)劃、提高學(xué)科教學(xué)質(zhì)量的負(fù)責(zé)人。
第二十五條教職工代表大會(huì)選舉產(chǎn)生工會(huì)委員會(huì)。委員會(huì)建立相應(yīng)的工作制度、議事規(guī)則與辦事程序，成員由教職工民主產(chǎn)生，工會(huì)委員會(huì)是黨領(lǐng)導(dǎo)下的教職工自愿結(jié)合的群眾組織，是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，是全體教職工的利益代表。學(xué)校工會(huì)是教職工代表大會(huì)的工作機(jī)構(gòu)。
第二十六條校務(wù)委員會(huì)為學(xué)校行政工作的咨詢議事機(jī)構(gòu)。校務(wù)委員會(huì)由學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)、黨群干部、教師代表、學(xué)生代表、家長(zhǎng)代表、社區(qū)代表、教育專家代表等人員所組成。校務(wù)委員會(huì)主任由校長(zhǎng)兼任。
校務(wù)委員會(huì)實(shí)行工作例會(huì)制，每學(xué)年集中開會(huì)兩次，由校長(zhǎng)負(fù)責(zé)召集并主持。會(huì)議主要議程為：通報(bào)學(xué)校辦學(xué)、管理和發(fā)展情況，就學(xué)校發(fā)展的重大問題提出咨詢意見與建議，重點(diǎn)審議涉及學(xué)校發(fā)展和師生、家長(zhǎng)切身利益的重大事項(xiàng)。
第二十七條學(xué)校學(xué)生代表大會(huì)在黨組織領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)委指導(dǎo)下開展活動(dòng)，代表全校學(xué)生參與學(xué)校民主管理與監(jiān)督。學(xué)生代表大會(huì)可根據(jù)學(xué)生類別分別召開。
第二十八條家長(zhǎng)委員會(huì)是代表全體家長(zhǎng)參與學(xué)校民主管理，支持和監(jiān)督學(xué)校做好教育工作的群眾組織。
第二十九條學(xué)校各民主黨派及共青團(tuán)、婦委會(huì)、少先隊(duì)等群眾組織在其職責(zé)范圍內(nèi)開展活動(dòng)，依法參與學(xué)校民主管理，監(jiān)督學(xué)校各項(xiàng)辦學(xué)活動(dòng)。
第四節(jié) 財(cái)務(wù)管理
第三十條學(xué)校一切資產(chǎn)歸國(guó)家所有，產(chǎn)權(quán)歸屬深圳市龍崗區(qū)教育局，由學(xué)校依法管理和使用。
學(xué)校建立健全資產(chǎn)管理制度，規(guī)范校產(chǎn)的配置、使用和處置管理，定期對(duì)固定資產(chǎn)進(jìn)行清查盤點(diǎn)。
第三十一條學(xué)校經(jīng)費(fèi)主要來源于財(cái)政撥款，所有收支納入預(yù)算管理，并接受企事業(yè)組織、社會(huì)團(tuán)體及其他社會(huì)組織和個(gè)人向?qū)W校的合法捐助。在理事會(huì)的監(jiān)管下，捐助資金用于改善辦學(xué)條件、獎(jiǎng)教獎(jiǎng)學(xué)、特色發(fā)展等。
第三十二條學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家頒布的財(cái)務(wù)法規(guī)，建立并完善財(cái)務(wù)管理制度，科學(xué)合理使用經(jīng)費(fèi)，不斷提高經(jīng)費(fèi)使用效率。經(jīng)費(fèi)預(yù)算和決算須經(jīng)校長(zhǎng)辦公會(huì)議討論后提交理事會(huì)批準(zhǔn)。
第三十三條學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算申報(bào)制度、校內(nèi)招標(biāo)制度和日常采購制度，實(shí)行財(cái)務(wù)審批制度，日常財(cái)務(wù)支出由總務(wù)主任、副校長(zhǎng)審核，校長(zhǎng)審批。
第三十四條學(xué)校建立財(cái)務(wù)公開制度，定期將財(cái)務(wù)收支情況向全體教職工公布，接受政府經(jīng)濟(jì)監(jiān)督部門和上級(jí)教育行政部門的監(jiān)督。
第三十五條學(xué)校確定總務(wù)后勤工作“為教育服務(wù)，為師生服務(wù)”和“管理育人，服務(wù)育人”理念，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，不斷提高服務(wù)水平。
第三十六條學(xué)校定期對(duì)校舍進(jìn)行維修和維護(hù)，充分發(fā)揮各種設(shè)施、設(shè)備作用，以滿足教育教學(xué)需要。
第三十七條學(xué)校加強(qiáng)校園文化建設(shè)，凈化、綠化、美化校園，創(chuàng)建良好的育人環(huán)境。
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第三章 學(xué)?；局贫?/p>
第三十八條 學(xué)校依法保障適齡兒童、少年接受義務(wù)教育的權(quán)利。
第三十九條 建立學(xué)生學(xué)籍管理制度，按規(guī)定辦理學(xué)生入學(xué)、升級(jí)、休學(xué)、復(fù)學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)手續(xù)，以維護(hù)正常的教學(xué)秩序。
第四十條 學(xué)校招生委員會(huì)主持新生招收工作的日常管理工作。招生過程應(yīng)做到公平、公正、公開，自覺接受社會(huì)與家長(zhǎng)的監(jiān)督。按常態(tài)隨機(jī)編班，均衡配置教育教學(xué)資源，不得人為分設(shè)或變相分設(shè)重點(diǎn)班。
第四十一條 考查、考試制度是檢查教學(xué)效果的重要手段。考試題目要依據(jù)大綱，緊扣教材，難易適度，分量適當(dāng)，考后應(yīng)進(jìn)行必要的質(zhì)量分析。學(xué)校的各類考試嚴(yán)格執(zhí)行教育行政主管部門的規(guī)定。
第四十二條 實(shí)行學(xué)業(yè)證書制度。學(xué)生在校學(xué)習(xí)期滿，達(dá)到以下要求者，準(zhǔn)予畢業(yè)：
（一）在籍學(xué)生學(xué)習(xí)期滿并完成全部課程；
（二）綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)的各基礎(chǔ)性發(fā)展目標(biāo)合格；
（三）學(xué)業(yè)考試各學(xué)科成績(jī)合格。
第四十三條 學(xué)校實(shí)行教師培訓(xùn)管理與考核制度，建立師訓(xùn)業(yè)務(wù)檔案，構(gòu)建以校本研修為主、多種培訓(xùn)模式有機(jī)結(jié)合的、融教研訓(xùn)為一體的教師培訓(xùn)機(jī)制。
學(xué)校鼓勵(lì)教師從事課題研究、學(xué)術(shù)交流，支持教師參加學(xué)歷提高培訓(xùn)，資助并鼓勵(lì)教師參加高級(jí)研修。
學(xué)校的繼續(xù)教育工作要以提高教師實(shí)施素質(zhì)教育的能力和水平為重點(diǎn)，教師要按規(guī)定完成繼續(xù)教育學(xué)時(shí)。
第四十四條 學(xué)校實(shí)行信息公開制度，成立聽證委員會(huì)。學(xué)校制訂和實(shí)施有關(guān)規(guī)定，或作出有關(guān)決定之前，聽取利害關(guān)系人的意見和建議。 第四十五條 學(xué)校根據(jù)需要，建立起各種辦事程序、議事規(guī)則、年度發(fā)展報(bào)告制度等其它的工作制度和管理制度。
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第四章 教育教學(xué)管理
第四十六條 教育教學(xué)是學(xué)校中心工作，學(xué)校以學(xué)生發(fā)展為本，全面實(shí)施素質(zhì)教育，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。
學(xué)校要堅(jiān)持執(zhí)行各項(xiàng)教學(xué)常規(guī)制度，加強(qiáng)教學(xué)管理，嚴(yán)格按各科教學(xué)規(guī)范和學(xué)校其他的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行教學(xué)活動(dòng)，著重抓好教學(xué)設(shè)計(jì)和集體備課，建立教師業(yè)務(wù)檔案。
第四十七條 教學(xué)工作面向全體學(xué)生，因材施教，使學(xué)生獲得全面發(fā)展。
課堂教學(xué)是學(xué)校教學(xué)的基本形式，學(xué)校教學(xué)改革應(yīng)以提高課堂教學(xué)質(zhì)量為重點(diǎn)，強(qiáng)化教學(xué)過程管理，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神、創(chuàng)新能力和實(shí)踐能力。
第四十八條 學(xué)校貫徹國(guó)家課程、地方課程和校本課程三級(jí)管理體制，認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家和地方課程計(jì)劃，按照課程設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施教育教學(xué)，確保開齊課程，開足課時(shí)。
積極開發(fā)校本課程，形成學(xué)校特色課程體系，有效推進(jìn)課程改革。通過實(shí)施豐富和系統(tǒng)的校本課程，讓學(xué)生接受多元教育，獲得全面發(fā)展。
第四十九條 學(xué)校建立健全科學(xué)、公正、合理的學(xué)生學(xué)業(yè)評(píng)價(jià)機(jī)制。學(xué)生期末學(xué)習(xí)成績(jī)?cè)u(píng)定，注重過程性評(píng)價(jià)和結(jié)果性評(píng)價(jià)的結(jié)合。不以學(xué)生考試成績(jī)、學(xué)生名次作為衡量教師教學(xué)質(zhì)量的唯一標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)格控制測(cè)驗(yàn)次數(shù)，每學(xué)期末進(jìn)行統(tǒng)一監(jiān)測(cè)，完善監(jiān)測(cè)的內(nèi)容、方法。
第五十條 學(xué)校堅(jiān)持以育人為本，德育為首，不斷創(chuàng)新德育工作內(nèi)容、途徑和方法，提高針對(duì)性、主動(dòng)性和實(shí)效性，開展理想教育、養(yǎng)成教育，幫助學(xué)生學(xué)會(huì)做人，樹立正確的人生觀、世界觀和價(jià)值觀，堅(jiān)定愛國(guó)主義、集體主義思想和信念。發(fā)揮少先隊(duì)組織在德育工作中的作用。
第五十一條 開展心理健康教育、藝術(shù)教育，加強(qiáng)體育工作，為學(xué)生的身心健康和文體活動(dòng)提供必要的物質(zhì)和經(jīng)費(fèi)保證。
第五十二條 加強(qiáng)教育科研，大力推進(jìn)各學(xué)科科研課題的研究，每年舉行教育教學(xué)研討會(huì)，對(duì)優(yōu)秀教育教學(xué)科研成果給予獎(jiǎng)勵(lì)。
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第五章 保障體系
第一節(jié) 資產(chǎn)與財(cái)務(wù)保障
第五十三條 學(xué)校財(cái)經(jīng)委員會(huì)是教職工代表大會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的工作機(jī)構(gòu)，建立辦事流程與議事規(guī)則，擁有對(duì)學(xué)校資產(chǎn)與財(cái)務(wù)管理的審議、決定與監(jiān)督職能。
學(xué)?？倓?wù)部門是學(xué)校資產(chǎn)與財(cái)務(wù)管理的日常工作機(jī)構(gòu)。
第五十四條 學(xué)校的一切資產(chǎn)屬于國(guó)家所有。學(xué)校依法管理和使用校產(chǎn)，任何組織或個(gè)人不得侵犯。
學(xué)校堅(jiān)持勤儉辦學(xué)的方針，建立健全資產(chǎn)管理制度，做到“帳物相符，帳冊(cè)相符”，合理配置資源，提高資源使用效率。
第五十五條 學(xué)校經(jīng)費(fèi)主要來源為財(cái)政撥款，接受社會(huì)團(tuán)體、個(gè)人捐贈(zèng)資金，各項(xiàng)收支全部納入預(yù)算管理。
經(jīng)費(fèi)預(yù)算的編制由學(xué)校財(cái)經(jīng)委員會(huì)主持，編制過程中應(yīng)廣泛征求各部門、年級(jí)與科組的意見，編制結(jié)果向全體教職員工公布。
學(xué)校認(rèn)真制定并執(zhí)行學(xué)校經(jīng)費(fèi)預(yù)算計(jì)劃，分清資金渠道，嚴(yán)格掌握費(fèi)用開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn)，合理、合法使用資金，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)審核、審批制度。
第五十六條 學(xué)校建立健全財(cái)務(wù)管理制度，規(guī)范學(xué)校經(jīng)濟(jì)行為。防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，保障資金安全。有權(quán)制止任何組織與個(gè)人在校園內(nèi)違規(guī)收費(fèi)行為。
第五十七條 建立財(cái)務(wù)公開制度。定期將財(cái)務(wù)收支情況向全體教職工公布。教職工代表大會(huì)換屆時(shí)，學(xué)校將財(cái)務(wù)工作報(bào)告作為代表審議的重要議題。
第二節(jié) 安全保障
第五十八條 學(xué)校建立健全安全工作管理制度，明確責(zé)任，落實(shí)校園安全突發(fā)事件各種應(yīng)急預(yù)案與工作機(jī)制。
第五十九條 學(xué)校加強(qiáng)安全教育，增強(qiáng)師生的安全防范意識(shí)。每學(xué)期至少開展一次緊急疏散演練，使師生掌握避險(xiǎn)、逃生、自救的方法與能力。
第三節(jié) 健康保障
第六十條 學(xué)校建立衛(wèi)生保健工作制度，并根據(jù)健康促進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)建立學(xué)生健康檔案，保證學(xué)生在教室、食堂和其他教學(xué)場(chǎng)所的環(huán)境衛(wèi)生、空氣、光照、噪聲、飲用水等符合衛(wèi)生要求。 第六十一條 學(xué)校開展健康教育，宣傳衛(wèi)生常識(shí)，培養(yǎng)學(xué)生良好的衛(wèi)生習(xí)慣，并組織教師、學(xué)生定期體檢，積極預(yù)防季節(jié)性傳染病、常見病及食物中毒。
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第六章 外部關(guān)系
第一節(jié) 學(xué)校與家庭
第六十二條 學(xué)校的家長(zhǎng)委員會(huì)由校級(jí)、年級(jí)、班級(jí)三級(jí)家長(zhǎng)委員會(huì)組成，成員由全體家長(zhǎng)民主產(chǎn)生，并建立相應(yīng)的章程與工作制度，以此促進(jìn)學(xué)校與家庭的溝通、合作，創(chuàng)設(shè)學(xué)校與家庭協(xié)同配合的育人環(huán)境。
學(xué)校為家長(zhǎng)委員會(huì)運(yùn)作提供場(chǎng)地、經(jīng)費(fèi)等方面的支持。
第六十三條 學(xué)校定期召開校級(jí)家長(zhǎng)委員會(huì)或各年級(jí)家長(zhǎng)委員會(huì)聯(lián)席會(huì)議，向家長(zhǎng)通報(bào)事關(guān)學(xué)校發(fā)展方面的重大事項(xiàng)，聽取建設(shè)性的意見，對(duì)學(xué)校依法辦學(xué)、行風(fēng)建設(shè)、校務(wù)公開、師德師風(fēng)等進(jìn)行監(jiān)督。
學(xué)校有權(quán)拒絕家長(zhǎng)委員會(huì)對(duì)教育教學(xué)活動(dòng)的非法干涉。
第六十四條學(xué)校通過家長(zhǎng)學(xué)校、家長(zhǎng)開放日等途徑，為家長(zhǎng)提供家教咨詢。
第二節(jié) 學(xué)校與社區(qū)
第六十五條 學(xué)校依托社區(qū)資源建立德育、科技、法制等教育基地，開展各種社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，為學(xué)生創(chuàng)設(shè)親身經(jīng)歷、在經(jīng)歷中獲得體驗(yàn)的機(jī)會(huì)。
第六十六條 學(xué)校組建師生志愿者服務(wù)隊(duì)，參與社區(qū)的精神文明建設(shè)，為社區(qū)開展有益的服務(wù)工作，并創(chuàng)造條件逐步向社區(qū)開放教育資源和公共設(shè)施。
第三節(jié) 國(guó)際化教育
第六十七條 學(xué)校教育的國(guó)際化，要以教師的專業(yè)發(fā)展和學(xué)生國(guó)際理解的素質(zhì)提高為目標(biāo)，以此加強(qiáng)教育對(duì)外合作交流的內(nèi)涵發(fā)展，提升學(xué)校教育的知名度、影響力與競(jìng)爭(zhēng)力。
第六十八條 學(xué)校積極創(chuàng)設(shè)條件，與境外教育發(fā)達(dá)國(guó)家或地區(qū)進(jìn)行合作，在師資培訓(xùn)、課程開設(shè)、評(píng)價(jià)體系等方面開展平等互利的交流活動(dòng)。
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第七章 附則
第六十九條 本章程是學(xué)校運(yùn)行的基本規(guī)范，是制訂其他規(guī)章制度的基本依據(jù)。
第七十條 本章程有以下情形之一的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行修訂：
（一）章程制定所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章修改后導(dǎo)致章程違反上位法的；
（二）學(xué)校發(fā)生撤并或名稱發(fā)生變化的；
（三）辦學(xué)宗旨、發(fā)展目標(biāo)與管理體制等內(nèi)容已不適應(yīng)或滯后于學(xué)校發(fā)展實(shí)際需要的。
修訂本章程，須由學(xué)校決策機(jī)構(gòu)或三分之一以上教職工代表大會(huì)代表提議，方可啟動(dòng)修訂程序。修訂過程須履行規(guī)定的程序，由學(xué)校最高決策機(jī)構(gòu)審定后，報(bào)教育主管行政部門核準(zhǔn)與備案。
第七十一條 本章程的解釋權(quán)屬于校長(zhǎng)辦公會(huì)議。
第七十二條 本章程于2016年9月29日，在全體教職工大會(huì)上獲得三分之二以上代表表決通過，經(jīng)學(xué)校決策機(jī)構(gòu)審定，報(bào)深圳市龍崗區(qū)教育局核準(zhǔn)后的當(dāng)日向社會(huì)公布并開始實(shí)施。
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