“梅須遜雪三分白，雪卻輸梅一段香?！眱删涠淘姼嬲]世人：如果只看到雪比梅白，或只聞到梅比雪香，都是片面的、孤立的，會對事物作出不客觀的認(rèn)識和判斷。識別干部也是一樣，既要識得“三分白”，也要聞到“一段香”，方能給干部精準(zhǔn)畫像。經(jīng)過不斷地豐富和總結(jié)，我們在識別干部上積累了一定經(jīng)驗，其中很重要的一條就是要精準(zhǔn)科學(xué)。精準(zhǔn)科學(xué)識別干部，要全面考察干部，不能盲人摸象，也不能把收集的干部情況進(jìn)行簡單地堆砌羅列，缺乏科學(xué)的分析和提煉。精準(zhǔn)科學(xué)，需要多角度、多層次、立體式地考察干部，全范圍了解干部工作、全視野掃描干部時間、全口徑收集干部信息。干部成長有必要的臺階，在擔(dān)任更高層級的職務(wù)之前大多經(jīng)歷多崗位歷練，有的還跨地域、跨行業(yè)，如果考察局于一域、限于一時，該談的沒有談、該看的沒有看、該核的沒有核，考察質(zhì)量就要打折扣。在全面考察基礎(chǔ)上，考察組還要進(jìn)行會商研判，精準(zhǔn)分析、精準(zhǔn)定性。干部的生活教育工作經(jīng)歷迥然不同，干事創(chuàng)業(yè)的前期基礎(chǔ)、資源稟賦、社會環(huán)境也有所差異。不能簡單地給干部下結(jié)論，要以歷史辯證的眼光看待干部的顯績和潛績、情懷和胸懷，分析其能力水平，把政治素養(yǎng)、宗旨意識、擔(dān)當(dāng)作為、廉潔操守等方面的優(yōu)點不足科學(xué)精準(zhǔn)寫入考察報告。考察組作為考察識別干部的重要參與者，選好考察組成員十分重要。要建立干部考察組人員庫，把對黨負(fù)責(zé)、出于公心、經(jīng)驗豐富的人員充實進(jìn)來，嚴(yán)明考察紀(jì)律，為科學(xué)精準(zhǔn)識別干部提供保證。識別發(fā)現(xiàn)干部是為了更好地使用干部。要突出以崗擇人、人崗相適，不求全責(zé)備，用人所長、用當(dāng)其時，把合適的人放到合適的崗位上考察組作為考察識別干部的重要參與者，選好考察組成員十分重要。要建立干部考察組人員庫，把對黨負(fù)責(zé)、出于公心、經(jīng)驗豐富的人員充實進(jìn)來，嚴(yán)明考察紀(jì)律，為科學(xué)精準(zhǔn)識別干部提供保證。識別發(fā)現(xiàn)干部是為了更好地使用干部。要突出以崗擇人、人崗相適，不求全責(zé)備，用人所長、用當(dāng)其時，把合適的人放到合適的崗位上。（作者：喻猛）
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