一、自我認(rèn)知不足，沒有找到適合自己的職業(yè)。
沒有自我認(rèn)知的人，首先你要做的就是把自己放到一個(gè)合適的位置上，要認(rèn)識(shí)到自己的定位，并根據(jù)自己的定位找工作。其次也是最重要的一點(diǎn)，你要明確自己是一個(gè)什么樣的人。你可以通過參加一些專業(yè)技能的培訓(xùn)來提升自己，并且還要努力提升自己在工作中的能力。最重要的是要找出自己想成為什么樣的人。當(dāng)你去追求一個(gè)什么樣的方向時(shí)，你是否可以做一個(gè)更加適合你發(fā)展方向、與之相匹配的發(fā)展平臺(tái)？如果你能夠通過這種方式來提升自己和去做自己想做一件事情的話，那么你就可以朝著這個(gè)方向前進(jìn)了。
二、性格內(nèi)向，沒有自我發(fā)展目標(biāo)，也就是所謂的一成不變。
你可能在很小的時(shí)候，你覺得自己能力有限，不適合這份工作。但是，工作一段時(shí)間后，你就會(huì)發(fā)現(xiàn)你確實(shí)有這個(gè)能力。我們每個(gè)人都有自己適合做的工作，而且每一份工作你都需要付出更多的努力才能完成。在這里你并不是沒有能力，而是沒有任何改變自己習(xí)慣的能力。比如，雖然你剛進(jìn)這個(gè)崗位時(shí)會(huì)有點(diǎn)小情緒，但是慢慢地你會(huì)慢慢習(xí)慣這份工作。并且你現(xiàn)在又想要換工作，那你就需要不斷地調(diào)整自己，改變自己和適應(yīng)新崗位?，F(xiàn)在也正是你人生中最佳時(shí)機(jī)，無論做什么都要做出成績。所以就需要你及時(shí)調(diào)整自己的方式方法來適應(yīng)新工作；同時(shí)不斷學(xué)習(xí)、鍛煉和提高自己，因?yàn)槟悻F(xiàn)在不會(huì)工作就會(huì)被淘汰！
三、學(xué)歷低，覺得自己知識(shí)不夠，學(xué)歷高更容易得到好的待遇。
因?yàn)樗膶W(xué)歷只有?？疲X得自己的能力也很有限，于是就更容易有怨言。而且他覺得自己有知識(shí)，還會(huì)有技巧。他覺得這樣做其實(shí)很浪費(fèi)時(shí)間，自己花了這么多時(shí)間還不如做自己擅長且有優(yōu)勢(shì)的事。這樣的人是比較極端的人，因?yàn)槿撕苋菀桩a(chǎn)生這樣的心理。所以這種人是不適合繼續(xù)在職場(chǎng)上成長下去。建議他把精力放到學(xué)習(xí)上，不斷提升自己的能力和水平。
四、公司新招的人太多了，都是從外地進(jìn)來的人才，對(duì)于本地人來說沒啥吸引力。
我就是其中一個(gè)。我在新公司做 HR,現(xiàn)在一個(gè)新來的員工從入職到進(jìn)公司入職，我都要幫他問清楚工作和收入的具體情況。在他們?nèi)肼毲斑€有很多的培訓(xùn)，要學(xué)會(huì)了解他們的思想，同時(shí)也需要做好對(duì)他們的職業(yè)規(guī)劃。我做了兩個(gè)月就離職讓同事們幫了我很大的忙。當(dāng)時(shí)我也是覺得這個(gè)挺好啊，很鍛煉人的。但是自己進(jìn)來之后發(fā)現(xiàn)公司很多人都從外地進(jìn)來不是太了解本地人需求是什么嗎？就算是自己懂了，又要把每個(gè)年輕人都教懂才行。
五、不知道去哪里求職。
就業(yè)是一個(gè)人一生的大事。有很多職場(chǎng)人士，因?yàn)槿狈β殘?chǎng)經(jīng)驗(yàn)，不知道該去哪里求職。找不到工作，也只能不斷換崗位。比如我們已經(jīng)從事了三年的 HR,因?yàn)楣ぷ髂晗揲L，又懂點(diǎn)電腦技能和知識(shí)，所以在公司一直做這類工作，但沒有上升到管理層。這種情況下就很迷茫了，畢竟已經(jīng)很久沒有機(jī)會(huì)向領(lǐng)導(dǎo)反饋了。在這樣比較迷茫時(shí)，我們可以先從尋找就業(yè)方向入手，向領(lǐng)導(dǎo)們?cè)儐栂率袌?chǎng)需求是什么，找準(zhǔn)工作后再行動(dòng)。其次，就是找一些適合招聘年輕人的行業(yè)或領(lǐng)域。比如說互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營行業(yè)等；如果自己真的很喜歡這個(gè)行業(yè)，那就多了解一些相關(guān)行業(yè)技能方面的知識(shí)、技能方面好的行業(yè)信息；如果真的很喜歡這個(gè)行業(yè)，那就多學(xué)習(xí)相關(guān)領(lǐng)域技能知識(shí)息、技能方面不好的行業(yè)信息；如果真心想做這行當(dāng)，那么可以通過了解同行或者前輩做職業(yè)規(guī)劃設(shè)計(jì)后再行動(dòng)。
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