聰明人從來(lái)不聊這三類話題，管不住嘴，遲早要吃虧！
古話說(shuō)病從口入，禍從口出。
雖然說(shuō)在職場(chǎng)中，同事之間除了工作之外，難免會(huì)有一些話題交流，
也可以融洽彼此之間的關(guān)系，
但同事之間的交流還是有所禁忌的。有的話能講，有的話不能問(wèn)。
因?yàn)橥虏煌谂笥?，很多時(shí)候你對(duì)對(duì)方的人品，對(duì)方的目的都不一定很清楚，
說(shuō)話太隨意，很有可能稍不留神就給自己挖坑，導(dǎo)致自己吃虧。
而有些話題更是最好不要和任何同事主動(dòng)聊，也不要參與其他同事討論的。
第一，關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)同事的壞話
在職場(chǎng)上，最不受大家待見(jiàn)的人，就是喜歡背后說(shuō)人家壞話，議論別人話題的人。
雖然每個(gè)人在職場(chǎng)中，總會(huì)有幾個(gè)人看的不爽。其中有領(lǐng)導(dǎo)們也會(huì)有同事。
但是看不爽又能怎樣呢？你不是得和他們一起工作，你也搞不走他們。
而今天一旦你主動(dòng)在背后和你所謂的好同事悄悄議論領(lǐng)導(dǎo)與同事的話，
別以為別人會(huì)不知道，這世上就沒(méi)有不透風(fēng)的墻。
何況職場(chǎng)上，人心爭(zhēng)斗異常激烈，
一旦你今天主動(dòng)表達(dá)了某個(gè)同事或者領(lǐng)導(dǎo)的不滿，
那么很有可能轉(zhuǎn)頭就有人把你說(shuō)的話告訴別人。
這種事很常見(jiàn)，這種小人也很多。
甚至來(lái)說(shuō)，有的人故意挑事，來(lái)這樣套別人的話。
然后拿著別人的話去領(lǐng)導(dǎo)面前邀功請(qǐng)賞。
因此，在職場(chǎng)上不要做一個(gè)喜歡背后議論領(lǐng)導(dǎo)與同事話題的人，
特別是初入職場(chǎng)的新人，更應(yīng)嚴(yán)守好自己的嘴，話多容易惹事非，就是這樣一個(gè)道理，這
樣的人是不受領(lǐng)導(dǎo)與現(xiàn)事們喜歡的。
第二，關(guān)于收入的話題
很多公司不允許員工之間打聽(tīng)薪水，因?yàn)閱T工間的工資往往有著不小的差別，
所以大多數(shù)公司不會(huì)公開(kāi)每個(gè)人的薪水金額。
同工不同酬是很多公司優(yōu)勝劣汰的法寶，但是同工不同酬很容易引發(fā)員工間的矛盾，
甚至最終會(huì)將問(wèn)題直接對(duì)準(zhǔn)老板。
所以如果你想打聽(tīng)同事的薪水，那么盡早打消念頭。
因?yàn)椴还苁菍?duì)于領(lǐng)導(dǎo)，還是你的同事，都不希望這件事被別人知道。
而如果有人向你打聽(tīng)別人的薪水，你也不要亂說(shuō)，
最好的回應(yīng)方式其實(shí)就是，我不知道。
而你自己的收入，就不要收入告訴別人。
你比別人低，別人不會(huì)同情你。
而如果你的工資別別人高，別人絕對(duì)不會(huì)祝福你。
他們會(huì)覺(jué)得，憑什么你拿這么高，于是找領(lǐng)導(dǎo)反映情況。
結(jié)果下個(gè)月，你就會(huì)發(fā)現(xiàn)，他們的工資上來(lái)，你的工作下去了。
職場(chǎng)中，這種人簡(jiǎn)直是太多了。
所以在職場(chǎng)上，不管是自己的工資還是別人的工資，最好的處理方式都是不要聊。
第三，關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)派系的話題
有人的地方就有江湖，有江湖的地方就有恩怨紛爭(zhēng)，敵我矛盾。
而這種事情其實(shí)在管理層，往往體現(xiàn)的更加明顯。
因?yàn)樵绞堑搅寺殘?chǎng)上的高位，升遷的機(jī)會(huì)越少，
往往是一個(gè)位置，很多個(gè)領(lǐng)導(dǎo)都在瞪著眼睛躍躍欲試。
比如說(shuō)一起啊我在一家國(guó)企工作的時(shí)候，我們部門三個(gè)科長(zhǎng)，
表面上看起來(lái)大家關(guān)系非常好，中午還經(jīng)常一起吃飯，
但實(shí)際上，大家都在盯著部門里今年唯一一個(gè)升副處的機(jī)會(huì)。
為了得到這個(gè)名額，大家在平時(shí)的工作中都互相下絆子，暗中使壞，相互拆臺(tái)，鬧得不亦樂(lè)乎。
但是為了維持表面上的和平，這種派系斗爭(zhēng)的話還是不要講。
一方面，你也不清楚你的同事是站到哪一方，是哪一邊的人，
另一方面，你無(wú)意中的吐槽和傳的緋聞，都有可能被別人利用，
如果傳到了領(lǐng)導(dǎo)耳中，這個(gè)事情就會(huì)更加棘手，
因?yàn)樵谶@個(gè)階段，領(lǐng)導(dǎo)們的疑心都是很重的，
你的一些發(fā)言沒(méi)準(zhǔn)就會(huì)認(rèn)為，你是不是有了二心，胳臂肘向外拐。
所以關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)之間的斗爭(zhēng)，我們不要主動(dòng)議論，
如果他人在議論的話，我們也是聽(tīng)聽(tīng)就好，不要主動(dòng)接話。
所以大家現(xiàn)在知道什么話題可以聊，什么話題不能聊了嗎？
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