| 職場(chǎng)新人上崗五大注意事項(xiàng) 2006年7月4日 8:27 來(lái)源：網(wǎng)絡(luò) |
| 每年的這個(gè)時(shí)候，都有大量的新鮮血液--剛畢業(yè)的大學(xué)生，涌入了社會(huì)的動(dòng)脈，邁開(kāi)了自己在職場(chǎng)生涯中的第一步。身在職場(chǎng)，總是從新人開(kāi)始做起的。在新人期間，難免會(huì)磕磕碰碰，做錯(cuò)很多事情，再吸取許多教訓(xùn)。這里，作為專業(yè)的職業(yè)生涯管理咨詢機(jī)構(gòu)，向陽(yáng)生涯職業(yè)規(guī)劃專家這里為大家指出一些注意事項(xiàng)和方法，以使大家少走許多彎路。 新人都需渡過(guò)"適應(yīng)期"
每個(gè)新人從象牙塔到職場(chǎng)，都逃不過(guò)一個(gè)"適應(yīng)期"。而新人在初上崗的情況下，最容易出現(xiàn)的狀況也就是沒(méi)有能夠適應(yīng)工作環(huán)境，沒(méi)有能夠快速做到角色轉(zhuǎn)換，在很多時(shí)候都太學(xué)生氣。殊不知，在你踏上工作崗位上的那一刻起，已經(jīng)成為這個(gè)社會(huì)機(jī)器的一顆螺絲釘，就要學(xué)會(huì)盡快適應(yīng)這個(gè)新身份。 什么是適應(yīng)？ 人與環(huán)境（自然環(huán)境和心理環(huán)境）之間如果能夠保持協(xié)調(diào)、平穩(wěn)的狀態(tài)，便可稱為"適應(yīng)"，或者為了形成這種良好的狀態(tài)，人與環(huán)境之間相互調(diào)整的過(guò)程也可定義為"適應(yīng)"。 適應(yīng)可分為"外部的適應(yīng)"和"內(nèi)部的適應(yīng)"，前者指人在與環(huán)境的相處中，其行為符合所處社會(huì)的規(guī)范，能與他人協(xié)調(diào)配合等，后者指人在與環(huán)境的相處中，理想中的自我與現(xiàn)實(shí)中的自我相符合。適應(yīng)的衡量標(biāo)準(zhǔn)是1，人的行為與社會(huì)的規(guī)范、習(xí)慣相一致，人與環(huán)境之間保持協(xié)調(diào)的關(guān)系；2，人在上述的環(huán)境下情感安定。 新人想要快速轉(zhuǎn)換角色，需注意五大事項(xiàng)，都與職業(yè)適應(yīng)密切相關(guān)。 五大注意事項(xiàng) 一：心理適應(yīng) 關(guān)鍵：發(fā)揮自身健康的心理機(jī)能--整體協(xié)作意識(shí)、獨(dú)立工作意識(shí)、創(chuàng)造意識(shí) 一般新人剛跨上職場(chǎng)總是從基層做起。俗話說(shuō)，"良好的開(kāi)端是成功的一半"。你首先要學(xué)會(huì)心理適應(yīng)。學(xué)會(huì)適應(yīng)艱苦、緊張而又有節(jié)奏的基層生活。你缺少基層生活經(jīng)歷，可能不習(xí)慣一些制度、做法，這時(shí)，你千萬(wàn)不要用你的習(xí)慣去改變環(huán)境，而是要學(xué)會(huì)入鄉(xiāng)隨俗，適應(yīng)新的環(huán)境。在這個(gè)階段，培養(yǎng)出你的整體協(xié)作意識(shí)、獨(dú)立工作意識(shí)和創(chuàng)造意識(shí)。
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