馬上就是一年一度的端午佳節(jié)，2017年端午節(jié)放假時間表已經(jīng)出爐，和往年一樣，今年也是放三天，而今年有一天時間是需要調(diào)休的，也就是說，我們是要連上6天班，然后放假3天，而這3天端午節(jié)假期，有部分網(wǎng)友可能是要加班的，那么，端午節(jié)加班有沒有三薪呢?加班工資又是怎么算的呢?快來看看2017年端午節(jié)放假時間表和2017年法定節(jié)假日加班工資計算標準吧。
2017年端午節(jié)放假表：
5月27日(周六)調(diào)休上班一天，5月28日、5月29日、5月30日為端午節(jié)放假時間，共放三天假。
2017年端午節(jié)放假有沒有高速免費?
今年端午節(jié)沒有告訴免費的福利政策，根據(jù)國家交通運輸部發(fā)布的文件《重大節(jié)假日免收小型客車通行費實施方案》，僅針對春節(jié)、清明節(jié)、勞動節(jié)、國慶節(jié)四個重要節(jié)假日，實施7座(包括7座)以下小型客車高速公路免費通行的政策，但不包括元旦、端午節(jié)和中秋節(jié)。
2017年端午節(jié)加班有沒有三薪?
勞動法規(guī)定，在“長假”和“小長假”期間，按法定節(jié)假日和休息日的不同，員工如果加班，用人單位必須分別支付3倍及2倍工資。剛剛過去的端午小長假中，一類是法定節(jié)假日，即6月6日(端午節(jié));另一類是休息日，即6月4日、5日。用人單位在6月6日法定節(jié)假日期間安排勞動者加班，應按照不低于員工本人正常工作時間工資的300%支付。同時，法定節(jié)假日加班，是不能用按排補休來沖抵加班費的，必須支付勞動者加班費;6月4日、5日休息日期間安排勞動者加班，應當安排其同等時間的補休，不能安排補休的，應按照不低于員工本人正常工作時間工資的200%支付。
端午節(jié)加班工資算法：
具體的加班工資計算方法分別為：法定節(jié)假日加班工資=月工資基數(shù)÷21.75天×300%×加班天數(shù)，休息日加班工資=月工資基數(shù)÷21.75天×200%×加班天數(shù)。21.75天是《深圳市員工工資支付條例》規(guī)定的員工正常情況下每個月的計薪天數(shù)。在計算加班工資時，月工資基數(shù)按勞動者與企業(yè)在勞動合同中約定的正常工作時間的工資標準確定。如果勞動合同沒有約定，則按勞動者實際工資標準確定，但不得低于深圳市的最低工資標準，最低工資標準目前是每月1320元。
如果一名員工按照深圳最低工資標準領(lǐng)取工資，即每月1320元，那么，他在法定節(jié)假日加班每天應領(lǐng)取加班費：1320÷21.75天×300%×1=182元;休息日加班每天應領(lǐng)取加班費：1320÷21.75天×200%×1=121元。如果該名員工整個端午假期都在加班，加班費總計為：182×1+121×2=424元，這也就是說如果員工整個端午假期都在加班，拿到手的總加班費不得低于424元。
2017年端午節(jié)拼假攻略：
那么，不用加班的小伙伴，今年端午節(jié)又應該怎么利用呢?當然是玩玩玩啦!今年端午是超好的旅游日子，只要你敢請個3天假，你就可以享受長達8天的假期!想去哪玩去哪玩!想出國就出國!
在5月31—6月2日請假三天，就可以連到周六日的假期，加起來可以把端午節(jié)的假期延長到8天，五月份也是旅游的一個好時機，大家可以盡情的出去游玩啦!
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