工作中如何向上司匯報(bào)上司才能滿意？這個(gè)問題我有體會(huì)，現(xiàn)記錄在此，供大家參考。

第一，匯報(bào)工作要簡(jiǎn)潔明了

領(lǐng)導(dǎo)一般都忙，他沒有時(shí)間聽我們的長(zhǎng)篇大論。這就要求我們?cè)趨R報(bào)工作之前，必須斟酌如何在盡可能短的時(shí)間內(nèi)，把事情說清楚。口頭難以表達(dá)清楚時(shí)，還要備好文字匯報(bào)材料。

第二，匯報(bào)工作的內(nèi)容要客觀

匯報(bào)工作的內(nèi)容，必須實(shí)事求是，切忌不要增添個(gè)人感情色彩。重要的事情要說到位，既不能添油加醋，又不能有意隱瞞。既不能報(bào)喜不報(bào)憂，又不能報(bào)憂不報(bào)喜。對(duì)一些自己不太清楚的問題，事前要了解清楚并核對(duì)準(zhǔn)確。

第三，匯報(bào)工作前，自己要有自己的判斷

有時(shí)候，領(lǐng)導(dǎo)會(huì)就你匯報(bào)的事情，征求你的看法。這時(shí)候，事先準(zhǔn)備就十分必要了。屬于請(qǐng)示性匯報(bào)，自己還要有自己的建議。建議的方案最好是三個(gè)，最少也要兩個(gè)。并要想清楚自己的判斷依據(jù)和各個(gè)方案的優(yōu)劣。

第四，匯報(bào)工作的時(shí)機(jī)要靈活掌握

哪些是急事，必須馬上匯報(bào)。哪些事情可以從長(zhǎng)計(jì)議，就需要講究時(shí)機(jī)。領(lǐng)導(dǎo)休息時(shí)間，領(lǐng)導(dǎo)心情不好的時(shí)候，領(lǐng)導(dǎo)特別忙的時(shí)候，都是盡量不要打擾的時(shí)候。除特殊情況，匯報(bào)之前最好預(yù)約。

總之，匯報(bào)工作也有技巧，把握了以上四點(diǎn)，然后自己慢慢加以摸索總結(jié)。不同的領(lǐng)導(dǎo)可能喜歡不同的風(fēng)格。值得注意的是，向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作，千萬不可隨意，也不可將問題拋給領(lǐng)導(dǎo)，自己的判斷和解決方案都很重要。一開始，可能效果不理想，注意培養(yǎng)分析判斷，提高綜合能力，慢慢就會(huì)好起來。山西1哥認(rèn)為，這對(duì)提高自己的能力和水平非常有幫助。