作為一個職場新人，在公司勤勤懇懇自然不錯，做好自己的本質(zhì)工作，不與別人說太多的閑話，自然是好，但是到了酒局上，如果你還保持工作的作風，那么這場酒局你參加的并沒有什么意義，而且還不受大家的歡迎。酒局就是一個濃縮的小社會，在人與人交往過程中，你的一言一行都會受到大家的關注，你表現(xiàn)的好了，大家自然能記住你，并且會給你創(chuàng)造出很多的機遇，你的人脈關系也因此會變得很廣，所以在職場上你要學會主動，這樣才能在職場上給人留下好印象。不過酒局上的禮儀博大精深，我們上了酒桌有一些小細節(jié)還是需要注意的。
1、不要勸領導喝酒
酒局上我們可以敬酒，但是不要勸酒，尤其是面對領導的時候，我們只能表達尊重與感謝，在敬酒的時候，你可以感謝領導的栽培與幫助，你也可以向領導表明自己的忠心，領導聽完心里高興，也會喝你的酒。如果你要勸酒，那可不一樣了，你可能因為某句話就會得罪領導，讓領導覺得你是一個不懂得尊重他人的人，對你的未來也會影響頗大，所以酒局上我們不要勸酒，敬酒的時候領導喝不喝都隨意，不要強求，如果領導說不能喝了，我喝茶吧，為了不尷尬你可以說：“只有心里有，喝什么都是酒”，懂得體諒他人的人才會被人高看。
2、領導私人邀你喝酒，切莫空手去
一般情況下，領導的心思是永遠讓人捉摸不透的，如果你有幸收到領導的私人邀請，讓你去他家喝酒那么你除了心里開心開心，還要學習一些禮儀知識，作為新人領導邀請你可能是想留住你，他認可了你的工作能力，那么既然是參加酒局，那基本的禮儀流程還是要走的，第一次去領導家里面，必然是不能空手的，如果在外邊喝酒，沒什么，畢竟是去家里面，你可以簡單的選一些水果，或者帶兩瓶酒，這樣給領導一個你會辦事的印象，以后這種社交的差事可能會多給你一些，讓你有很多機會拓展自己的人脈。
3、控制自己的酒量
在領導面前一定要懂得控制自己的酒量，就算是私下里的聚餐，也不能太放肆，酒桌上無小事、酒局如戰(zhàn)局這些話一點也不假，在領導面前懂得控制自己酒量的人才是一個理智的人，因為醉酒后人的一些言行就會不受控制，酒局上發(fā)酒瘋的，胡言亂語的人，并不少，公司也有因酒后誤事被開除的，所以有領導在的酒局，作為一個新人，在不了解領導的喜好之前，切忌不可大喝，以免再走前人的路。
4、不要出頭點菜
作為一個職場新人，在參加公司聚餐的時候，一定要懂得眼觀八方耳聽四方，做什么事情之前先用大腦思考一下，尤其是服務員拿著菜單讓點菜的時候，領導抬手示意讓大家看著點，你先看你的上級怎樣做的，不要直接問服務員要菜單，啪啪啪的點了一大堆你自己喜歡吃的，這樣對于領導來說是很不禮貌的，因為付錢的也不是你自己，如果在你點的菜中沒有領導喜歡的，也會讓領導不悅。所以說跟領導參加酒局，點菜也是非常考驗人的，不要輕易的出頭點菜。
5、學會為領導考慮
領導帶你參加酒局，本身的目的并不是讓你吃吃喝喝的，而是要培養(yǎng)你，讓你見識的多了，以后做對公司有意義的事情，所以上了酒桌，領導跟別人談事情的時候，自己也要上心，看領導的眼色行事，比如在談客戶的時候，領導不勝酒力，這個時候你就應該一馬當先，義不容辭的為領導擋酒，這個時候領導會覺得你懂的體貼他，心里也會暖暖的，慢慢的他就會把你當成自己人，對你委以重任。
聯(lián)系客服
