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鄭州市職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)最新政策解答


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我市職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的參保范圍有哪些?

一是本市行政區(qū)域內(nèi)的國(guó)家機(jī)關(guān)、企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基金會(huì)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等組織和有雇工的個(gè)體工商戶(以下統(tǒng)稱“用人單位”)及其職工、退休退職人員和按規(guī)定領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人員;二是本市行政區(qū)域內(nèi)無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加職工醫(yī)療保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員(統(tǒng)稱“靈活就業(yè)人員”);三是曾在國(guó)有、集體企(事)業(yè)單位工作,并在我市已經(jīng)領(lǐng)取基本養(yǎng)老金但未參加職工醫(yī)療保險(xiǎn)的退休人員。


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職工醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是多少?

(一)用人單位及職工參保:職工醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位和職工共同繳納。參保職工以本人上年度月平均工資收入作為本人月繳納職工醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)的繳費(fèi)基數(shù),繳費(fèi)比例為2%;用人單位以全部參保職工月繳費(fèi)基數(shù)之和作為本單位月繳納職工醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)的繳費(fèi)基數(shù),繳費(fèi)比例為8%。

(二)靈活就業(yè)人員參保:靈活就業(yè)人員以本市上年度在崗職工月平均工資的80%為基數(shù)繳納職工醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi),繳費(fèi)費(fèi)率為10%。

(三)商業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn):職工醫(yī)療保險(xiǎn)參保人員按年繳納職工商業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi),目前標(biāo)準(zhǔn)為每人每年130元。

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職工醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金和個(gè)人賬戶如何建立?

用人單位和參保人員個(gè)人繳納的職工醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)構(gòu)成職工醫(yī)療保險(xiǎn)基金,職工醫(yī)療保險(xiǎn)基金分為統(tǒng)籌基金和個(gè)人賬戶。職工個(gè)人繳納的職工醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)全額計(jì)入個(gè)人賬戶,用人單位繳納的職工醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)的一部分按不同比例劃入個(gè)人賬戶,剩余部分作為統(tǒng)籌基金,由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)統(tǒng)一管理和支付。  靈活就業(yè)人員繳納的職工醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)按規(guī)定的比例劃撥個(gè)人賬戶,剩余部分作為職工醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金,由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)統(tǒng)一管理和支付。  統(tǒng)籌基金主要用于支付住院醫(yī)療費(fèi)用、門診規(guī)定病種醫(yī)療費(fèi)用和重特大疾病門診病種醫(yī)療費(fèi)用。個(gè)人賬戶主要用于支付普通門診醫(yī)療費(fèi)用、購(gòu)藥費(fèi)用和住院醫(yī)療費(fèi)用中由個(gè)人負(fù)擔(dān)的費(fèi)用。統(tǒng)籌基金和個(gè)人賬戶分別核算,不得相互擠占挪用。


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個(gè)人賬戶劃入標(biāo)準(zhǔn)和使用范圍?

(一)劃入標(biāo)準(zhǔn):職工醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人賬戶按月劃入,參保人員年齡不滿45歲的按本人月繳費(fèi)基數(shù)的3%劃入;年滿45歲的按本人月繳費(fèi)基數(shù)的4%劃入;退休(退職)人員按本人基本養(yǎng)老金的4.5%劃入。      (二)使用范圍:個(gè)人賬戶主要用于支付普通門診醫(yī)療費(fèi)用、購(gòu)藥費(fèi)用和住院醫(yī)療費(fèi)用中由個(gè)人負(fù)擔(dān)的費(fèi)用等。同時(shí)根據(jù)《關(guān)于調(diào)整鄭州市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人賬戶支付范圍的通知》(鄭人社醫(yī)療〔2014〕13號(hào)文)規(guī)定,個(gè)人賬戶還可在以下范圍內(nèi)使用:  1.用于支付本人及指定人在定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)門診就醫(yī)發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用(不含門診規(guī)定病種、門診重特大疾病和門診統(tǒng)籌)或在定點(diǎn)零售藥店購(gòu)藥發(fā)生的費(fèi)用。  2.用于支付本人住院就醫(yī)個(gè)人負(fù)擔(dān)的醫(yī)療費(fèi)用。     3.用于支付退休人員本人應(yīng)繳納的職工商業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。  4.用于支付本人及其指定人在定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)購(gòu)買、注射疾病預(yù)防接種疫苗的費(fèi)用?! ?.用于支付本人在定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行的健康體檢,義肢、義眼等人工假體安裝以及牙科疾病治療發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用?! ?.用于支付本人及其指定人在定點(diǎn)零售藥店購(gòu)買食健字號(hào)保健食品、經(jīng)衛(wèi)生部門批準(zhǔn)的消殺類用品、家用醫(yī)療(保?。┢餍导搬t(yī)用耗材的費(fèi)用?! €(gè)人賬戶的本金和利息為參保人員個(gè)人所有,可以結(jié)轉(zhuǎn)和繼承,但不得提取現(xiàn)金和挪作他用。

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住院報(bào)銷待遇的規(guī)定有哪些?

(一)起付標(biāo)準(zhǔn):起付標(biāo)準(zhǔn)又稱起付線,是指職工醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金支付前按規(guī)定必須先由參保人員個(gè)人負(fù)擔(dān)的醫(yī)療費(fèi)用額度。起付標(biāo)準(zhǔn)按照不同類別定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)確定:社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)(包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,下同)200元,一類(縣級(jí))醫(yī)療機(jī)構(gòu)300元,二類(市級(jí))醫(yī)療機(jī)構(gòu)600元,三類(省級(jí))醫(yī)療機(jī)構(gòu)900元。參保人員在同一自然年度內(nèi)出院后再次住院的,起付標(biāo)準(zhǔn)降低50%。
 ?。ǘ﹫?bào)銷比例:起付標(biāo)準(zhǔn)以上、統(tǒng)籌基金最高支付限額以下符合規(guī)定的住院醫(yī)療費(fèi)用,統(tǒng)籌基金按照下列比例支付:

 ?。ㄈ┲Ц断揞~:統(tǒng)籌基金年度最高支付限額累計(jì)為15萬(wàn)元。統(tǒng)籌基金自然年度內(nèi)累計(jì)支付達(dá)到最高支付限額后,超出部分的醫(yī)療費(fèi)用由職工商業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)按規(guī)定予以賠付,年度最高賠付限額累計(jì)為40萬(wàn)元。也就是說(shuō),統(tǒng)籌基金最高支付限額與商業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)最高賠付限額相加,年度累計(jì)可達(dá)55萬(wàn)元。


6
職工醫(yī)?!奥圆 焙椭靥卮蠹膊〈鲇心男?

     職工醫(yī)療保險(xiǎn)合計(jì)共有27種門診規(guī)定病種(即俗稱的“慢性病”)待遇以及9種重特大疾病門診病種待遇。參保人員可同時(shí)享受門診規(guī)定病種待遇和重特大疾病門診病種待遇,但合并不超過(guò)兩種。門診規(guī)定病種和重特大疾病門診病種均實(shí)行限額管理,統(tǒng)籌基金支付比例為85%。
  

(一)門診規(guī)定病種:

 

(二)重特大疾病門診病種:

7
參保繳費(fèi)后何時(shí)開(kāi)始享受職工醫(yī)療保險(xiǎn)待遇?

為保證職工醫(yī)療保險(xiǎn)基金的正常運(yùn)行,實(shí)行當(dāng)月繳費(fèi)次月享受待遇制度。用人單位和參保人員當(dāng)月足額繳費(fèi)后,參保人員次月享受職工醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。以靈活就業(yè)人員身份初次參加職工醫(yī)療保險(xiǎn),連續(xù)足額繳費(fèi)滿3個(gè)月后方能按規(guī)定享受職工醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系的參保職工或領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期滿的參保人員,可以靈活就業(yè)人員身份參加職工醫(yī)療保險(xiǎn),自繳費(fèi)次月起享受職工醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。

8
用人單位或參保人員欠繳醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)后停保的,補(bǔ)繳欠費(fèi)后能補(bǔ)報(bào)職工醫(yī)保待遇嗎?

用人單位未按時(shí)足額繳納職工醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)的,其在職職工暫停享受職工醫(yī)療保險(xiǎn)待遇,由此引發(fā)的醫(yī)療保險(xiǎn)責(zé)任由用人單位承擔(dān)。用人單位按規(guī)定足額補(bǔ)繳所欠的職工醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)后,恢復(fù)其參保職工的職工醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。欠費(fèi)不足24個(gè)月的,欠費(fèi)期間發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用由職工醫(yī)療保險(xiǎn)基金按規(guī)定予以支付;欠費(fèi)超過(guò)24個(gè)月的,在補(bǔ)繳當(dāng)月前(含補(bǔ)繳當(dāng)月)24個(gè)月內(nèi)的醫(yī)療費(fèi)用由職工醫(yī)療保險(xiǎn)基金按規(guī)定予以支付,其余時(shí)間的醫(yī)療費(fèi)用由用人單位按本辦法規(guī)定的職工醫(yī)療保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)支付。靈活就業(yè)人員未按時(shí)足額繳費(fèi)的,暫停其職工醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。欠費(fèi)在3個(gè)月以內(nèi)的,按規(guī)定足額補(bǔ)繳所欠的職工醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)后,恢復(fù)其職工醫(yī)療保險(xiǎn)待遇(含欠費(fèi)期間);欠費(fèi)超過(guò)3個(gè)月的,視為自動(dòng)退出職工醫(yī)療保險(xiǎn),欠費(fèi)期間的醫(yī)療費(fèi)用由本人承擔(dān)。再次參加職工醫(yī)療保險(xiǎn)的,自繳費(fèi)次月起享受職工醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。

9
用人單位未按時(shí)足額繳納職工醫(yī)保費(fèi),退休人員待遇受影響嗎?

用人單位及其在職職工未按時(shí)足額繳費(fèi)、用人單位無(wú)在職職工或破產(chǎn)、解散、撤銷、注銷的,其已經(jīng)達(dá)到享受退休人員職工醫(yī)療保險(xiǎn)待遇條件的退休人員繼續(xù)享受職工醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。

10
職工醫(yī)保繳費(fèi)年限是如何規(guī)定的?

新的職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)辦法重大創(chuàng)新之處在于為靈活就業(yè)人員參加職工醫(yī)保計(jì)算視同繳費(fèi)年限,同時(shí)為參保人員建立個(gè)人賬戶。職工醫(yī)保繳費(fèi)年限由視同繳費(fèi)年限和實(shí)際繳費(fèi)年限構(gòu)成。2000年12月31日以前符合國(guó)家、省政策規(guī)定的連續(xù)工齡為視同繳費(fèi)年限。2001年1月1日以后實(shí)際繳納職工醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)的年限為實(shí)際繳費(fèi)年限??缃y(tǒng)籌地區(qū)轉(zhuǎn)入的參保人員,在異地實(shí)際繳納職工醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)的年限計(jì)入實(shí)際繳費(fèi)年限。參保人員辦理退休手續(xù)時(shí),最低繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限和實(shí)際繳費(fèi)年限)應(yīng)達(dá)到男滿25年,女滿20年,其中實(shí)際繳費(fèi)年限最低應(yīng)累計(jì)滿10年。最低繳費(fèi)年限未達(dá)到上述標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位或者靈活就業(yè)人員本人一次性補(bǔ)齊所差年限的職工醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi),補(bǔ)繳標(biāo)準(zhǔn)為職工或者靈活就業(yè)人員本人退休時(shí)上月繳費(fèi)基數(shù)的5.6%。補(bǔ)繳費(fèi)用全部進(jìn)入統(tǒng)籌基金,不劃入個(gè)人賬戶。

11
用人單位應(yīng)參保未參保怎么辦?

用人單位未依法辦理醫(yī)療保險(xiǎn)登記的,由人力資源社會(huì)保障行政部門責(zé)令限期辦理參保登記,并一次性足額補(bǔ)繳欠繳的醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi),補(bǔ)繳標(biāo)準(zhǔn)為欠繳期間職工醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的5.6%,補(bǔ)繳年限計(jì)入?yún)⒈B毠さ膶?shí)際繳費(fèi)年限,補(bǔ)繳費(fèi)用全部進(jìn)入統(tǒng)籌基金,不劃入個(gè)人賬戶。用人單位為職工辦理醫(yī)療保險(xiǎn)登記前,其職工已經(jīng)發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用,由用人單位按照本辦法規(guī)定的職工醫(yī)療保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)支付。

12
退休人員還能參加職工醫(yī)療保險(xiǎn)嗎?

曾在國(guó)有、集體企(事)業(yè)單位工作,并在我市領(lǐng)取基本養(yǎng)老金但未參加職工醫(yī)療保險(xiǎn)的退休人員,可以以靈活就業(yè)人員身份參加職工醫(yī)療保險(xiǎn),按照本市上年度在崗職工月平均工資的5.6%一次性補(bǔ)齊職工醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)年限,并自補(bǔ)繳次月起享受職工醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。補(bǔ)繳費(fèi)用全部進(jìn)入統(tǒng)籌基金,不劃入個(gè)人賬戶。

13
職工醫(yī)療保險(xiǎn)相關(guān)業(yè)務(wù)在哪里辦理?

按照職工醫(yī)療保險(xiǎn)經(jīng)辦業(yè)務(wù)分工,鄭州市社會(huì)保險(xiǎn)局負(fù)責(zé)職工醫(yī)療保險(xiǎn)登記、征繳計(jì)劃編制、個(gè)人權(quán)益記錄、職工醫(yī)療保險(xiǎn)待遇支付、信息查詢等各類經(jīng)辦業(yè)務(wù),地方稅務(wù)部門負(fù)責(zé)職工醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)征收業(yè)務(wù)。鄭州市社會(huì)保險(xiǎn)局下轄15個(gè)分局,具體負(fù)責(zé)5縣(市)、市內(nèi)9區(qū)及上街區(qū)的職工醫(yī)療保險(xiǎn)經(jīng)辦工作,用人單位和參保人員可就近選擇所在區(qū)的社會(huì)保險(xiǎn)分局辦理職工醫(yī)療保險(xiǎn)業(yè)務(wù)。




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