導(dǎo)語(yǔ)：如今，越來越多的上班族，特別是年輕人不愿意交社保了，這是為什么呢？從實(shí)際情況來看，有下面3個(gè)原因，接下來咱們先算一筆賬你就清楚了。
原因1：個(gè)人收入有限，社保支出占比較大
1）如果按稅前工資是10000來算，社保支出是多少？
一個(gè)員工，如果他的稅前工資是10000元，那么企業(yè)實(shí)際支出是14410元，而員工能拿到手的是7454元。
企業(yè)方面，10000元稅前工資，企業(yè)需繳納的社保包括：20%養(yǎng)老保險(xiǎn)，10%的醫(yī)療保險(xiǎn)，1%的失業(yè)保險(xiǎn)，0.3%的工傷保險(xiǎn)，除此之外，還有0.8%的生育保險(xiǎn)。這是五險(xiǎn)一金。另外，住房公積金別忘了，還有12%，這幾項(xiàng)合計(jì)44.1%。
員工方面，除了納稅，10000元稅前工資，個(gè)人需要繳8%的養(yǎng)老保險(xiǎn)，2%的醫(yī)療保險(xiǎn)，額外還要加3元，0.2%的失業(yè)保險(xiǎn)，三項(xiàng)合計(jì)22.2%，外加3元，即2223元。
2）如果按稅前工資是2000來算，社保支出是多少？
即便對(duì)于每月工資平均在2000元左右的人來說，社保個(gè)人扣除部分也有將近500元，相當(dāng)于四分之一沒有了。而這500元對(duì)于年輕人來說，卻非常重要的，去除必要的生活開支，可能就是他唯一能剩下的錢了。
對(duì)于低收入人群來說，如果現(xiàn)在工資3000左右，那買社保要支出600-700元，剩下的維持生活開支就會(huì)壓力比較大，而且還要買滿15年，試問現(xiàn)在都生活困難的誰(shuí)還想著15年后拿幾百塊退休金？
原因2：年輕時(shí)工作常變動(dòng)，而距離年老太遠(yuǎn)還充滿變數(shù)
除了眼前的壓力，還有就是退休對(duì)于年輕人來說特別遙遠(yuǎn)，幾十年后的事情，大多數(shù)人都看不那么久。而且年輕的時(shí)候，很容易變動(dòng)工作，變動(dòng)工作地。一切都沒那么固定的時(shí)候，社保也就沒那么重要了。
年輕人工作不穩(wěn)定，社保不能跨省轉(zhuǎn)移，就是省內(nèi)轉(zhuǎn)移也很麻煩，所以很多時(shí)候怕麻煩擔(dān)心轉(zhuǎn)不了以至于白交了。
原因3：可以補(bǔ)交，緊迫性不強(qiáng)
社保有最低繳費(fèi)年限，還可以補(bǔ)交，因此對(duì)很多年輕人來說，沒有現(xiàn)實(shí)的壓力，又有時(shí)間，自然沒有交社保的緊迫性了。
結(jié)語(yǔ)：
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