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槽值:“謝楠,你回家伺候吳京不好么”

2019-02-23 19:57 | 槽值

本文系網(wǎng)易沸點(diǎn)工作室《槽值》欄目(公眾號(hào):caozhi163)出品,每天更新。

“乖乖在家伺候老公吧,出來拍什么電影,票房才100萬?!?/p>

這是網(wǎng)友對(duì)謝楠最近新電影的評(píng)價(jià)。

眼看著她的老公吳京,已是百億票房加身。

她在情人節(jié)檔期的電影,票房慘淡。

謝楠宣傳自己的新電影,冷嘲熱諷撲面而來。

她發(fā)微博回懟,雖然相信網(wǎng)友沒有惡意,但不能同意他們的邏輯。

謝楠回應(yīng)網(wǎng)友讓她“相夫教子” / 微博

人言可畏。

謝楠遇到的“困境”,也是多少中國(guó)女性正在掙扎、也不得不勇敢面對(duì)的。

1

“你賺的不多,怎么不讓老公養(yǎng)著”

按照中國(guó)人一貫的思維,男主外,女主內(nèi)。

女性工作的價(jià)值在次,家庭的責(zé)任更重要。

“既然掙得這么少,還不如老老實(shí)實(shí)在家相夫教子?!?/p>

賺錢的多少,成了衡量女性值不值得工作的唯一判斷標(biāo)準(zhǔn)。

可工作給人帶來的價(jià)值,不僅僅是錢。

《少年說3》里,一個(gè)上初一的男孩站上天臺(tái)為做外賣員的媽媽正名。

他尊敬自己的媽媽,也認(rèn)可她工作的成果。

賺錢多少只是物質(zhì)上的體現(xiàn),不是衡量一個(gè)人能力與價(jià)值的標(biāo)準(zhǔn)。

男孩心疼媽媽工作辛苦還不被認(rèn)可 / 《少年說》

覺得女性賺錢不多,還不如回家被“養(yǎng)著”,既否定女性實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的權(quán)利,又貶低了“家庭主婦”的價(jià)值。

經(jīng)濟(jì)學(xué)家薛兆豐認(rèn)為:

“家庭主婦在家工作,她們創(chuàng)造的市場(chǎng)價(jià)值沒有計(jì)算到GDP(國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值)或者GNP(國(guó)民生產(chǎn)總值)當(dāng)中去。

但如果兩個(gè)家庭做個(gè)交換,兩位家庭主婦分別都到對(duì)方家里工作,幫助料理家務(wù)并領(lǐng)取工資,這樣,她們所創(chuàng)造的市場(chǎng)價(jià)值,就會(huì)被計(jì)算到GDP或者GNP當(dāng)中。”

通常衡量?jī)r(jià)值的方式,本就把家庭中隱形的部分忽略掉了。

2

家庭主婦,不是廢物

在中國(guó),家庭主婦對(duì)家庭貢獻(xiàn)最大,家庭地位卻極低;

生活上知識(shí)面寬廣,卻被指與社會(huì)脫軌;

賺錢的多少?zèng)Q定了地位的高低,而不是貢獻(xiàn)的多少。

吳京曾說:

“我不排斥(謝楠忙工作),我就覺得女孩子,尤其有自己的事業(yè)是好事。

不要做成家庭主婦,因?yàn)槟愕囊暯菚?huì)越來越窄。”

吳京談自己支持謝楠有自己的事業(yè) / 《非常靜距離》

他肯定了女性對(duì)事業(yè)的追求,但話語中又隱隱暗含對(duì)家庭主婦的刻板印象。

這種偏見,在某些人身上體現(xiàn)得更明顯:

一提到“家庭主婦”,蛀蟲、無能、可憐、不獨(dú)立……貶義詞就在心里一股腦聚集。

家庭主婦們付出了很多,可這些努力,被選擇性忽視。

演員程莉莎說:“做家庭主婦是一件很不容易的事情”。

程莉莎說自己照顧家庭的委屈 / 《妻子的浪漫旅行》

她的兒子都說,“媽媽沒有戲拍,爸爸才需要去工作呀”。

這一度讓程莉莎有些抑郁。

另一方面,能供養(yǎng)起一位無收入家庭主婦的家庭,往往擁有一定的財(cái)富水準(zhǔn)。

在娛樂圈夫妻中,有不少女方因?yàn)楦鞣N原因放下了工作,全身心投入到了家庭中。

于是開始有人說,“不努力的女人過得有多幸?!?。

甚至,“作為女性,你可以不必努力”。

卻忘了,她們看起來不用工作就能活得體面,并不意味著家庭主婦沒有技術(shù)含量。

就像謝楠說的:“回歸家庭是承擔(dān)起另外一半的重要責(zé)任,不是退而求其次?!?/p>

為什么成為家庭主婦?

不是因?yàn)樽愿蕢櫬洌皇且驗(yàn)槭聵I(yè)一事無成,只是因?yàn)閻?,所以自愿?/p>

一個(gè)家庭由兩個(gè)人共同經(jīng)營(yíng),分工只有不同,沒有高低之分。

英國(guó)女作家 Rachel Cusk 在書中寫,“孩子的出生將男人和女人區(qū)分開來”。(《成為母親:一名知識(shí)女性的自白》)

原本平等的男女關(guān)系,因孩子的到來而漸漸開始不平等起來:

孩子誰來照顧?

接踵而至的一系列新的家庭內(nèi)務(wù)誰來做?

這時(shí),作為母親的女性,開始“放棄自己的公眾價(jià)值,以此換來一系列的私人意義”。

涂磊談女性育兒、做家務(wù)的不易 / 《恕我直言》

只是,當(dāng)不少女性忍痛做了取舍,回歸家庭,她們家務(wù)工作的經(jīng)濟(jì)價(jià)值卻從不被承認(rèn)。

反而被忽視,成了婚姻附帶的一種義務(wù)。

豆瓣8.8分的韓劇《天空之城》,女主是一名家庭主婦。

她的人生目標(biāo),是讓大女兒考上名牌醫(yī)科大學(xué)。

孩子的成績(jī),決定了這些全職太太們的社會(huì)地位。

盡管劇里四位主要女性角色都受過高等教育,有一位全職媽媽還有博士學(xué)位。

這種情況,就真真切切地發(fā)生在我們周圍。

也許只有當(dāng)行之有效的保障制度被建立起來,“家庭主婦”這一身份有了更多穩(wěn)定的可能和類職業(yè)屬性后,人們才能逐漸地更改對(duì)她們的誤解。

成為家庭主婦才不再意味著喪失自我,而是一種真正的自我選擇。

3

職場(chǎng)媽媽,怎么做都為難

“每一個(gè)職場(chǎng)媽媽(或許也有爸爸們)都在兩難里不斷選擇?!?/p>

“還想努力一把,去夠夠那個(gè)遙不可及的年輕單身時(shí)奢侈的夢(mèng)想?!?/p>

謝楠講的話,正是許多媽媽們的生活現(xiàn)狀。

想盡全力照顧好家庭,又有很多其他的舍不得。

看過一份《2018中國(guó)女性職場(chǎng)現(xiàn)狀調(diào)查報(bào)告》,數(shù)據(jù)顯示,女性投入工作的時(shí)間比男性少9%,投入家庭的時(shí)間高15%。

步入婚姻后,女性工作時(shí)間依然比男性少9%,投入家庭的時(shí)間卻比男性高出22%。

職場(chǎng)女性平均投入家庭的時(shí)間比男性高15% / 《2018年中國(guó)女性職場(chǎng)現(xiàn)狀調(diào)查報(bào)告》

多出來的時(shí)長(zhǎng)中,女性一直在生育和撫養(yǎng)孩子、兼顧工作與維系家庭情感之間作斗爭(zhēng)。

以前吳京收工回家,謝楠總會(huì)給他做一桌好菜。

即使先睡下了,也會(huì)留給他像排骨、魚、手搟面這樣的美食。

有了孩子以后,吳京在家里的地位直線下降,委屈得抱怨,可謝楠只一句話:

“有了孩子之后,誰管他啊?”

不是不想管,是照顧孩子太忙、太累、太辛苦,根本顧不上。

全職媽媽在家給孩子洗澡、穿衣、換尿褲,陪玩、喂奶、陪讀書,被孩子的哭鬧聲搞得心力交瘁時(shí);

職場(chǎng)媽媽也早起做飯喂奶,用最短的時(shí)間把自己收拾得體面。

出門,得趁孩子不注意。

匆忙擠上擁擠的地鐵,打起精神應(yīng)對(duì)工作上的難關(guān)。


全職媽媽應(yīng)對(duì)家中大大小小的麻煩事,繳納雜七雜八的費(fèi)用,操心給孩子報(bào)哪個(gè)輔導(dǎo)班最妥帖,一刻不得閑;

職場(chǎng)媽媽工作就足夠繁重,因?yàn)榘胍刮鼓趟卟蛔?,白天精神不?jì)是常態(tài)。一不留心工作出了紕漏,就被訓(xùn)斥指責(zé)。

全職媽媽生活如打仗,丈夫卻覺得她們每天過得很輕松,還歧視她們沒能力;

職場(chǎng)媽媽辛苦奔波,要么努力賺錢卻被歧視不顧家,要么被苛責(zé)賺錢太少。

而男性則很少需要做出“家庭還是事業(yè)”的選擇。

他們?cè)诼殘?chǎng)上打拼,更不必忍受什么指責(zé)。

可如此就高人一等嗎?

有趣的是,2016年發(fā)表于《經(jīng)濟(jì)學(xué)》上的研究表明,同等條件下,中國(guó)已婚男性的收入更高。

眾所周知,受教育年限越長(zhǎng),工資待遇往往越高。

但教育這個(gè)影響工資因素的回報(bào)率,約為2.4%。

而控制了其他變量的情況下,相對(duì)于“非在婚狀態(tài)”的男性,處于 “在婚狀態(tài)”下的男性工資溢價(jià)為6.8%。

這一點(diǎn),正是妻子的“相夫”效應(yīng)。

實(shí)驗(yàn)表明,妻子的受教育程度和妻子的收入水平顯著正向影響其丈夫的工資水平。

妻子能力越高,丈夫的收入也越好。

另外,妻子“提供信息、參與決策、幫助丈夫擴(kuò)大社交網(wǎng)絡(luò)”等行為,經(jīng)年累月,也發(fā)揮了“相夫”的作用。

下次再有人不懷好意地告訴你“女人干得好不如嫁得好”,可以回敬一句:

“男人學(xué)得好不如娶得好?!?/strong>

4

有了家庭,誰說就必須扔掉自己

薛兆豐還如此解讀過婚姻:

“結(jié)婚就是辦企業(yè),就是簽合同。辦的是家庭企業(yè),簽的是一張終身批發(fā)的期貨合同。

雙方拿出來的資源,是不對(duì)等的。女性拿出來的資源,是生育,是撫養(yǎng)家庭。

這些資源在較早時(shí)間段上起到作用,很快就會(huì)消耗光。

而男方的資源,是大器晚成,要在很長(zhǎng)一段時(shí)間之后,才會(huì)起到作用。”

一種契約形式,不該成為要挾某一方放棄理想、用整個(gè)人生妥協(xié)的籌碼。

要承認(rèn)的是,女性在生育這一項(xiàng)人生大事上,承擔(dān)著不容忽視的健康和時(shí)間成本。

新家庭經(jīng)濟(jì)法學(xué)開創(chuàng)者貝克爾教授認(rèn)為,“男主外、女主內(nèi)”的家庭能利益最大化。

但冰冷冷的理論背后,還藏著一個(gè)人在工作中贏得的成就感、社交帶來的開闊的眼界、消費(fèi)自己掙得錢的自信和快樂等等不能輕松量化的代價(jià)。

不能輕易量化絕不等同于不存在。

個(gè)人選擇上,不存在支不支持,只有自己想不想。

姚晨在一次演講上講人到中年的困惑,提到自己這些年總是被問,“如何兼顧工作與家庭?!?/p>

卻鮮有人問起男性們,“事業(yè)與家庭應(yīng)該怎樣平衡呢?”

姚晨談自己的“中年危機(jī)” / 星空演講

同樣的道理放在家庭上。

若是想要兩個(gè)人的人生都經(jīng)營(yíng)得好,一定要男性女性在不同的時(shí)期相互讓步,最后才能達(dá)到大局上的平衡。

相關(guān)研究也證實(shí),家務(wù)分配合理的夫妻會(huì)更加幸福。

《請(qǐng)回答1988》中東龍媽媽的一段話讓人記憶猶新。

她年輕時(shí)事業(yè)風(fēng)生水起,退休之后,自己找了份收銀的工作。

雖然有時(shí)會(huì)因工作繁忙忽略了兒子,但她的老公會(huì)默默承擔(dān)起自己該完成的責(zé)任。

東龍媽媽退休之后,因?yàn)樵诩艺照疹檶O子快被逼瘋,“離家出走”了一次:

我呀,我的人生,一直被人叫東龍媽媽、大龍媽媽,我不高興這樣

我的名字叫趙秀香。

照顧孫子的時(shí)候突然胸悶。我在這里做什么呢?無法接受。

這樣下去,怕自己瘋掉?!?/p>

趙秀香說退休后找不到了自己存在的意義 /《請(qǐng)回答1988》

她的丈夫什么都沒說,電話也沒多打一個(gè),主動(dòng)操持起了照顧孫子的事。

趙秀香的丈夫知道妻子安全之后,就不再打擾 / 《請(qǐng)回答1988》

相夫教子不一定就是幸福生活,事業(yè)繁忙也不意味著“拋夫棄子”。

人們總愛創(chuàng)造模板,女性過上什么樣的生活,才是“人生贏家”。

把不同的人塞進(jìn)同樣的模子,也不管她們本來的存在形式。

但誰說幸福的模樣就一定相同呢?

明明她們喜歡怎么做,就可以怎樣選擇。


(責(zé)任編輯:張鶴_NBJS5113)

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