認(rèn)真落實重要情況報告的有關(guān)制度，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部養(yǎng)成“兩個習(xí)慣”。即讓領(lǐng)導(dǎo)干部習(xí)慣在監(jiān)督的環(huán)境下工作，習(xí)慣在法制的軌道上用權(quán)，最終讓勤政廉政成為大姚的一種執(zhí)政形象?！睂χ匾ぷ鞯穆鋵嵡闆r，貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策中出現(xiàn)的新情況新問題，干部選拔任用、管理監(jiān)督中的有關(guān)事項，群眾舉報、申訴、控告的重要情況，突發(fā)性重大事件以及其他按規(guī)定需要報告的重要問題，各黨（工）委應(yīng)當(dāng)及時準(zhǔn)確地向上級黨組織報告。嚴(yán)格執(zhí)行中央《關(guān)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定》，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要按照有關(guān)規(guī)定如實向組織報告?zhèn)€人的住房、投資、婚姻變化、持有因私出國（境）證件及因私出國（境）情況，子女與外國人、港澳臺居民通婚情況，配偶子女從業(yè)、出國（境）定居及被司法機關(guān)追究刑事責(zé)任情況等有關(guān)事項。對不嚴(yán)格執(zhí)行報告制度、應(yīng)報告而未報告以及對存在的突出問題不認(rèn)真改正的，按照中央《關(guān)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行誡勉談話和函詢的暫行辦法》規(guī)定，對下級黨組織主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行誡勉談話，情節(jié)嚴(yán)重的給予組織處理。不如實報告的，進(jìn)行誡勉談話，情況嚴(yán)重的，責(zé)令寫出書面檢查。