2022-03-21 目前,我國退休年齡為男性60周歲,女干部55周歲,女工人50周歲,50歲退休的女工人包括機(jī)關(guān)事業(yè)單位和企業(yè)的女性工人。退休后養(yǎng)老金的多少,主要與2個因素有關(guān):一是個人繳費情況;二是退休地。下面結(jié)合問題,做具體分析,希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?/p>
城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老金由個人賬戶養(yǎng)老金和基礎(chǔ)養(yǎng)老金組成,具體計算公式如下:
知道養(yǎng)老金計算公式后,我們只要代入相應(yīng)的數(shù)據(jù)即可算出自己的養(yǎng)老金,并不復(fù)雜。
首先個人賬戶余額一般可以通過到社保機(jī)構(gòu)或者在手機(jī)上查詢,繳費越多,繳費年限越長,個人賬戶余額越多,養(yǎng)老金也越高。
計發(fā)月數(shù)是不同年齡退休對應(yīng)的養(yǎng)老金領(lǐng)取月數(shù),50歲退休計發(fā)月數(shù)為195個月。注意并不代表只發(fā)放195個月,而是發(fā)放終身,超出部分由社保統(tǒng)籌基金發(fā)放。
全省上年度在崗職工月平均工資因地而異,經(jīng)濟(jì)越發(fā)達(dá)的地區(qū)平均工資越高,計算養(yǎng)老金也會相對多一些。不過這也反映出相應(yīng)的消費水平,所以社平工資較低地區(qū)的退休人員也不用羨慕較高地區(qū)的退休人員。
本人指數(shù)化月平均繳費工資=參保人員退休時全省上年度在崗職工月平均工資×本人月平均繳費工資指數(shù)。本人月平均繳費工資指數(shù)是指參保人員繳費年限內(nèi)歷年繳費工資指數(shù)的算術(shù)平均值。繳費工資指數(shù)是指參保人員本人月平均繳費工資與上年度全省在崗職工月平均工資或職工月平均工資的比值。這一步計算看似復(fù)雜,實際上就是體現(xiàn)繳費的多少,同一地區(qū),繳費越多,本人指數(shù)化月平均繳費工資越高,養(yǎng)老金就越高。
繳費年限很簡單,就是實際繳費年限加上視同繳費年限。我國1993年全面實施養(yǎng)老保險制度,2022年50歲退休的女性視同繳費年限還是比較少的,即使不到20歲就參加工作的,也可能只有幾年的視同繳費年限。
王阿姨,個人賬戶余額為123680元,在山東省辦理退休,山東省2021年在崗職工月平均工資為6893元,王阿姨的本人指數(shù)化月平均繳費工資為4500元,繳費年限25年,50歲退休,計發(fā)月數(shù)為195個月。
個人賬戶養(yǎng)老金=123680÷195=634元。
基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(6893+4500)÷2×25×1%=1424元。
一共能夠領(lǐng)取634+1424=2058元,雖然不多,只有兩千多一點,但維持基本的退休生活還是沒有問題的。
寫在最后:2022年,女性50歲退休,由于退休較早,養(yǎng)老金可能并不高,不過維持基本生活還是沒有多大問題,想要知道自己50歲退休能領(lǐng)多少養(yǎng)老金,可以代入自己的數(shù)據(jù)進(jìn)行計算。
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