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村務監(jiān)督委員會主任要提升四種能力
飛翔藍天
>《文章|摘抄|書籍》
2012.04.15
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村務監(jiān)督委員會主任要提升四種能力
作者:
太極之魂
于 2011-12-22 17:29:16 發(fā)表
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第一,要強化學習意識,提高業(yè)務工作能力。村務監(jiān)督工作千頭萬緒,不學習就適應不了工作要求。要把學習做為提高自身素質的重要手段,克服“學習理論無用”、“不學也能干工作”等錯誤思想,認真學習有關農村的政策法規(guī)、財務管理以及工程建設等知識,用科學的理論武裝頭腦,以豐富的知識來應對各種監(jiān)督難題。在學習方式上,既要積極參加縣、鄉(xiāng)舉辦的各類培訓班,又要堅持經常主動地自學;既要向書本學,又要向群眾學、向實踐學。通過不斷的學習,真正使自己盡快成為一名有思想、有能力、有水平的監(jiān)委會主任。
第二,要強化群眾意識,提高為民服務能力。要做好村務監(jiān)督工作,靠的就是群眾的支持。作為監(jiān)委會主任,必須牢固樹立群眾意識,增強為群眾服務的觀念,時時刻刻想著群眾,心里裝著群眾,努力維護群眾的利益。要經常深入群眾,串百家門,聽百家言,解百家難,要主動聯(lián)系村民,廣泛聽取并收集、整理村民的意見建議,及時向村“兩委”反映村民對村務管理的意見和建議,保障村民對村級事務的質疑、建議、反映和舉報等監(jiān)督權利。
第三,要強化大局意識,提高溝通協(xié)調能力。村務監(jiān)督委員會的建立,搭起了村黨組織、村委會、監(jiān)委會相互制衡的村民自治權力結構。村黨組織是領導機構,村委會是決策執(zhí)行機構,監(jiān)委會是監(jiān)督機構,三者相互制約,相互促進。俗話說的好“互相補臺,好戲連臺;相互拆臺,一起垮臺”,監(jiān)委會要理順與村“兩委”工作的關系,配合支持村黨組織和村民委員會正確履行職責,引導村民支持村黨組織、村民委員會的工作,協(xié)助做好村民的思想工作。在工作中既要防止履行職責不力,有名無實,又要防止履職“變味”,切不可把監(jiān)督權力當成“尚方寶劍”,看誰不順眼,不順自己的心,就找誰的事,攪得村兩委無法開展工作,導致群眾怨聲載道,這就違背了我們建立村務監(jiān)督委員會的初衷,這種現(xiàn)象是決不允許發(fā)生的,要做到參與不干預、幫忙不添亂、補位不越位、監(jiān)督不出位,不爭權力大小,只比貢獻多少,以發(fā)展為重,大局為重,努力做好政策的宣傳員、決策的監(jiān)督員、矛盾的調解員、工作的推進員。
第四,要強化自律意識,提高廉潔從政能力。作為村務監(jiān)督委員會主任,要增強自律意識,正確行使手中的權利。嚴格按公平公正原則處理問題,克服個人主義,防止濫用職權,堅決杜絕為個人、家庭和宗族謀取私利。在工作和生活中做到自重、自省、自警、自勵。認真執(zhí)行法紀法規(guī),自覺接受監(jiān)督,弘揚正氣,樹立公正廉明,勤政為民的良好形象。
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