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連云港:鼓勵(lì)二線干部在社區(qū)走上 “一線崗位”
 2010年12月10日 08:03:17  來源: 中國青年報(bào)

    近年來,為了讓機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位已離開現(xiàn)職領(lǐng)導(dǎo)崗位、擔(dān)任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的同志退有所愿、退有所為,連云港市積極探索,根據(jù)“二線”干部的工作經(jīng)歷、身體狀況、優(yōu)勢特長,采取個(gè)人自愿與組織決定、因人而異與工作需要相結(jié)合的辦法,派“二線”干部到村、社區(qū)擔(dān)任“村事顧問”、“社區(qū)顧問”等,鼓勵(lì)他們重新走上新的“一線崗位”,有效地發(fā)揮了他們“離職不離崗、退位不退責(zé)”的積極作用。

    據(jù)悉,贛榆縣現(xiàn)有129名“二線”干部繼續(xù)在“一線”發(fā)揮作用,占總數(shù)的51.8%。據(jù)統(tǒng)計(jì),在今年的村基層黨組織換屆選舉中,連云港全市共有12名“二線”干部通過公推直選的方式走上了村黨支部書記崗位。

    鼓勵(lì)扶持“二線”干部“下海”再創(chuàng)業(yè)

    從現(xiàn)實(shí)情況來看,“二線”干部雖然離開了領(lǐng)導(dǎo)崗位,但正處在人生經(jīng)驗(yàn)、閱歷最豐富也最成熟的階段,連云港市各縣區(qū)也采取積極措施,引導(dǎo)經(jīng)濟(jì)型、創(chuàng)業(yè)型的“二線”干部投身到“二次”創(chuàng)業(yè)中,在抓好服務(wù)的同時(shí)切實(shí)加強(qiáng)管理引導(dǎo),及時(shí)幫助解決一些實(shí)際困難和問題。這對那些一直從事經(jīng)濟(jì)指導(dǎo)工作、有創(chuàng)業(yè)愿望的“二線”干部來說,也是一次難得的“下海”一展身手的機(jī)會。

    贛榆縣原縣殘聯(lián)理事長瞿世花2007年4月離開領(lǐng)導(dǎo)崗位后,在縣離崗休養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)絡(luò)服務(wù)辦公室的協(xié)調(diào)與支持下,創(chuàng)辦了連云港市滋樂科技有限公司,經(jīng)營生產(chǎn)高速公路收費(fèi)站起降桿和無線電專用短程通訊系統(tǒng)裝置,現(xiàn)有職工36人,年創(chuàng)產(chǎn)值1000余萬元。

    據(jù)統(tǒng)計(jì),截至目前,贛榆縣離崗后從事第二職業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)干部有82人,占全縣離崗領(lǐng)導(dǎo)干部的32.9%。

    充當(dāng)基層維穩(wěn)的“消防員”“潤滑劑”

    原石粱河鎮(zhèn)人大副主席類法景自從當(dāng)上王埠村的“村事顧問”后,常常采取串門子、拉家常等方法深入群眾,為群眾排憂解難。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),自今年以來,類法景化解矛盾糾紛450多起,解決群眾普遍關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題23個(gè),化解群眾信訪14起,有效維護(hù)了王埠村的穩(wěn)定工作。

    近年來,隨著城鄉(xiāng)一體化的不斷深入發(fā)展,農(nóng)村征地、拆遷安置中的一些矛盾凸顯,在某些地區(qū)甚至出現(xiàn)了干群關(guān)系緊張的狀況。為此,連云港市積極發(fā)揮“二線”干部熟悉政策、協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)、善于處理復(fù)雜問題的優(yōu)勢,組織“二線”干部到信訪維穩(wěn)、拆遷安置等復(fù)雜工作一線,當(dāng)起了“消防員”,協(xié)調(diào)處理矛盾問題,取得了明顯成效。

    從新浦區(qū)司法局退居二線的趙斯玖,有豐富的法律知識,又曾參與企業(yè)改制工作,被組織上派到區(qū)改制辦工作。2008年,停業(yè)多年、負(fù)債累累的區(qū)海云大廈進(jìn)行企業(yè)改制,趙斯玖憑借多年的司法工作經(jīng)驗(yàn),與工作組同志一起,不懼恐嚇辱罵,認(rèn)真宣傳政策法規(guī),耐心做思想工作,妥善安置了職工100余名,徹底解決了海云大廈遺留問題,為區(qū)政府收回資產(chǎn)2006萬元。

    在基層,充分發(fā)揮“二線”干部的“潤滑劑”作用已經(jīng)成為化解基層矛盾、維護(hù)社會穩(wěn)定的有效手段之一。

    到非公企業(yè)散發(fā)“光和熱”

    “‘二線’干部大多數(shù)都是共產(chǎn)黨員,讓他們到非公企業(yè)再上崗,能加強(qiáng)非公企業(yè)的黨建工作。”市委組織部有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹說。近年來,連云港市采取積極舉措,鼓勵(lì)“二線”干部到非公企業(yè)擔(dān)任黨建工作指導(dǎo)員或者直接參與非公企業(yè)的各項(xiàng)建設(shè),促進(jìn)非公企業(yè)的健康發(fā)展。

    原灌南縣北陳集鎮(zhèn)黨委副書記、人大主席耿士滿從一線崗位上退下來后,到江蘇紫鑫銅業(yè)有限公司工作,主要負(fù)責(zé)企業(yè)的外聯(lián)工作。2009年12月29日,耿士滿得知公司原來申請的收購發(fā)票不足,他立即奔赴縣國稅局,可被告知全省國稅系統(tǒng)信息平臺出現(xiàn)了故障,無法申報(bào)。耿士滿和相關(guān)人員多次協(xié)調(diào),最終市國稅局特事特辦,2009年12月31日晚順利拿到了發(fā)票,為公司挽回近20萬元的損失。

    今年以來,8名“二線”干部還被贛榆縣總工會選中擔(dān)當(dāng)專職工會干部,到縣各開發(fā)區(qū)以及經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面管理工會工作。

    連云港市還采取措施,積極發(fā)揮“二線”干部的監(jiān)督作用。東海縣出臺《進(jìn)一步完善干部工作監(jiān)督員制度的意見》,每年從“二線”干部中選聘一批干部監(jiān)督員,對縣委組織部干部任用工作進(jìn)行監(jiān)督。

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