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怎樣做好班主任工作

                             怎樣做好班主任工作

  摘要 做好班主任工作,意義重大。文章深入細致地從選拔和培養(yǎng)好的班干部、為人師表,以身作則、關愛學生、加強自身修養(yǎng),以德育人、樹立好的典型、熱愛班主任工作六個方面論述了做好班主任工作的方法。
  關鍵詞 班主任;教育;學生
  
  班主任是班級的組織者和領導者,是學校思想教育工作的實施者,也是溝通學校教育、家庭教育和社會教育的橋梁。十多年的教學工作,使我深深地認識到做好班主任工作,意義重大。怎樣才能做好班主任工作呢?我認為不僅要有強烈的事業(yè)心和責任感,還要有科學有效的工作方法。通過自己的工作實踐,下面談談我的體會。
  
  1 選拔和培養(yǎng)好的班干部
  
  班干部是做好班級工作的決定性因素。作為班主任,要注意選拔和培養(yǎng)好的班干部。班干部工作的好壞,直接影響全班同學的進步與否。因此,新接一個班,首先要了解每個學生在原來班級的表現(xiàn)情況,并結合學生檔案,抓緊選好班干部。用人上要敢于創(chuàng)新,對組織能力強、樂于為班上同學服務的學生要優(yōu)先考慮,對那些雖然學習好,但組織能力差的學生只能從其它方面考慮。班干部確定后,班主任要堅持跟班,在工作中放手使用他們,支持他們,使他們放心工作。如出現(xiàn)問題及時給他們分析原因,加強指導,逐步提高他們的工作藝術。這樣一來就能很快的把班級建設成為一個以班干部為核心、以優(yōu)秀學生為主體的先進班集體,從而為樹立良好的班風、班紀,進而為使學生更好的完成學習任務提供保證。
  
  2 為人師表,以身作則
  
  作為班主任,人格的魅力是無限的。在嚴格要求學生的同時,也一樣要嚴格要求自己。班主任要時時刻刻為學生做表率,成為學生的榜樣,要以身作則,身先士卒,用自己的實際行動帶動學生參與活動的積極性。為人師表,就是將自己的信心和力量無聲地傳給學生。俗話說:“學高為師,身正為范”,身教重于言傳,榜樣的力量是無窮的。如果班主任只是口若懸河地教育學生如何做而自己卻若無其事,那么教育的效果是不會好的。反之,如果班主任身體力行、率先垂范,對學生既是一種無聲的教育,又是一個感召,給學生以精神鼓舞與鞭策,使教育效果事半功倍。比如說,在班級里走動的時候發(fā)現(xiàn)過道有一張小紙片,可能有的班主任會讓某某學生撿起來,并且還要在班級再三強調(diào)注意衛(wèi)生的保持,其實這樣不一定能起到很好的效果。因為這時候?qū)W生往往是在認真地學習,我們做班主任的完全可以彎下腰自己把它撿起來,在這樣一個細微的動作中,學生意識到保持教室衛(wèi)生是每一個人的責任,也包括班主任。學生不用眼睛來看你,而是用心靈來感知你,每個學生都在你一彎腰之際,集體的責任感在心中產(chǎn)生,這種教育的效果勝過千言萬語。所以,無論何時何地班主任都要給學生以無聲的影響,使自己默默無聞的行動勝過有聲的言傳,無愧于“人類靈魂的工程師”的光榮稱號。
  
  3 關愛學生
  
  沒有愛就沒有教育。愛是一種情感交流,教師把熾熱的愛通過言行傳授給學生,就會激起學生對教師情感的回報,從而樂于接受教師的教誨。關愛學生,具體地說,就是尊重、理解、欣賞、激勵、信任學生。班主任如果能尊重學生人格,理解其追求,欣賞其亮點,激勵其進步,信任其言行,把每個學生的人生追求調(diào)動到一個最高點,能讓學生有如沐春風的感受,那教師就有了“不令而從”的威信。因此,班主任要時時處處站在學生的立場上考慮問題,真正做到。一切為了學生,為了學生一切。這樣,就為處罰教育創(chuàng)造了最基本的前提條件。讓學生“親附”自己是管理班級的根本,但僅僅有這“軟”的一手是不夠的,要把班級真正管好,還需要有“硬”的一手,即批評、懲罰。因此,一旦班級確定了班規(guī),任何學生觸犯了班規(guī),都要令行禁止,明確處罰。一個班級往往是后進生犯錯多,優(yōu)生犯錯少。一些班主任在后進生犯錯時,往往嚴厲批評,從重處罰;優(yōu)生犯了錯誤,則犧牲原則,姑息遷就,或視而不見,或從輕處理。結果,班規(guī)不具嚴肅性,導致班級一盤散沙。同樣是批評、處罰,后進生和優(yōu)生要區(qū)別對待。后進生犯錯時,應采取先使之“親附”而后罰之的教育方式。要使后進生“親附”自己,就要求我們偏愛后進生,在他們身上投入更多的時間和精力進行思考教育。同時找出他們身上哪怕是極其微小的“閃光點”,通過激勵扶持他們的優(yōu)點,讓它發(fā)揚光大。優(yōu)生犯了錯誤,班主任絕不能姑息、遷就,應有敢于批評、處罰的魄力。優(yōu)生有過失,更要嚴格要求,從重處罰,這樣才能凝聚每個學生的心,在他們心中樹立起較高的威信。
  
  4 加強自身修養(yǎng),以德育人
  
  我們知道,一切教育因素都必須建立在教師的個性基礎上,因為人的個性是教育力量的惟一的活動源泉。這就要求班主任首先必須有良好的品格,中學生可塑性大,模仿性強,常常把班主任當作學習的對象。因而班主任必須時時處處用自己的言行為學生做表率??鬃釉唬?#8220;其身正,不令而行,其身不正,雖令不從”。班主任工作使我體會到,班主任不斷加強自身品德修養(yǎng),以完美的人格教育影響學生,就會使學生產(chǎn)生敬佩感,平時要求學生做到的我必須首先做到。力爭以科學的世界觀、良好道德品質(zhì)、高尚的人格影響學生,把他們引上人生的旅途。其次班主任要有美的語言,班主任工作很重要的一個方面就是與學生交流思想,而在這個過程中,語言起著不可估量的作用。如表揚學生時,用詞恰當,語氣肯定,使學生信服,批評學生時,態(tài)度和藹,語氣婉轉(zhuǎn)含蓄,便會收到良好的效果。榜樣的力量是無窮的,由于班主任最受學生尊重,自然而然成為學生學習的榜樣。因此,班主任要努力奮進,用自身的良好品格培葬和塑造21世紀的新人。
  
  5 樹立好的典型
  
  我們知道,“榜樣的力量是無窮的”。要管理好班級,必須樹立好的典型。既要樹立某方面的典型,如學習標兵,守紀標兵,體育標兵等,又要樹立綜合性的典型,如三好學生、優(yōu)秀團員等。這樣不僅使每個學生在各個方面都有學習的榜樣,又能鼓勵學生不斷的進步,迅速在某一方面盡快成長起來,從而使全班形成了“追兵就是標兵”的良好風氣,學習成績也迅速提高,使整個班級形成一個有凝聚力、積極向上的班集體。
  
  6 熱愛班主任工作
  
  愛是教育的基礎,是班主任工作的動力,是溝通師生感情的橋梁,是學生積極向上的催化劑。班主任是學生成長引路人,對每個學生的全面發(fā)展,起著不可估量的作用。每一個接受過中小學教育的人,在回顧他們青少年時代的學校生活和成長經(jīng)歷時,首先想到的幾乎都是自己的班主任。可見,中小學生能否健康成長,班主任起著重要的作用。班主任要樹立神圣的使命感,增強培養(yǎng)21世紀接班人的事業(yè)心和責任感。只有熱愛這份工作,才會投入極大的熱情,才能創(chuàng)造性地做好自己的本職工作,和學生溝通心靈,打成一片,成為學生的良師益友。學生才會將教育要求轉(zhuǎn)化為自覺的行動,努力上進,減少教育中的抵觸情緒,從而收到事半功倍的效果。班主任與學生朝夕相處,每一位班主任要愛教育事業(yè)。愛班主任工作。高爾基說:“誰愛孩子,孩子就愛誰,只有熱愛孩子,才可以教育學生”。熱愛學生是班主任教師的天職,作為班主任應端正自己的教育思想,面向全體學生的每一個方面,用自己的言行去影響和感化學生,才能贏得學生的敬佩、愛戴和信賴。
  總之,班主任工作是一項復雜而系統(tǒng)的工作,只有勤懇敬業(yè)、無私奉獻、以身作則、無怨無悔,才能做好班主任工作。為了孩子們,為了更好地全面提高素質(zhì)教育,為了真正地塑造好21世紀的人才,還有待于所有班主任教師從自己做起,進一步提高、完善自己。


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