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【話題】

1. 你知道你為什么老在職場(chǎng)中事事不如意嗎？

2. 如何在職場(chǎng)中樹(shù)立威信呢，有沒(méi)有一種更快捷的辦法呢？

【閑聊】

職場(chǎng)不如意的原因之一就是因?yàn)闆](méi)有職場(chǎng)威信，試想，當(dāng)你在職場(chǎng)中有足夠高的威信時(shí)，怎么可能還會(huì)事事不如意呢？那么，如何才能樹(shù)立自己在職場(chǎng)中的威信呢？簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)有以下六步：

1. 保持健康的心態(tài)---心態(tài)決定一切，如果沒(méi)有一個(gè)健康的心誠(chéng)，是很在職場(chǎng)中樹(shù)立威信的，因?yàn)槟銟O易被其它因素所影響，從而使自己負(fù)面情緒爆棚，試問(wèn)，職場(chǎng)中誰(shuí)愿意跟著負(fù)面情緒一起前行呢？

2. 工作干脆不拖拉---工作一定要干脆果斷，不要拖拉。這樣，第一可以培養(yǎng)自己良好的為人處事的習(xí)慣，第二可以吸引其他同事對(duì)自己的關(guān)注。如此以來(lái)，威信就慢慢建立起來(lái)了。

3. 善于抓主要矛盾---抓主要矛盾，能提高自己解決問(wèn)題的效率。其實(shí)也是不拖拉的一種表現(xiàn)，但這個(gè)更注重的解決問(wèn)題的能力。有能力就會(huì)被提拔，被提拔其實(shí)也就是威信的被建立。

4. 眼光要長(zhǎng)遠(yuǎn)一些---不要為了建立威信，而急于求成。威信，不是一蹴而就的事情，是需要我們個(gè)人和職場(chǎng)環(huán)境完美的融合后，慢慢地被建立起來(lái)的。就像一個(gè)國(guó)家的文化，它需要沉淀積累。

5. 講信用和講時(shí)效---講信用，可以讓人樂(lè)意與你交往；講時(shí)效，可以讓人喜于與你共事。做到了這兩點(diǎn)，自己在職場(chǎng)中的威信也會(huì)被建立起來(lái)。而且通過(guò)這種方式建立起來(lái)的威信，會(huì)更持久。

6. 一定要做到公正---沒(méi)有公正，就不會(huì)有威信。所以，在職場(chǎng)中要建立自己的威信，就先要想辦法做到公正。只有這樣，才能獲得他人的認(rèn)可，才有樹(shù)立自己威信的可能。

【總結(jié)】

六個(gè)簡(jiǎn)單實(shí)用的方法，可有效幫助你在職場(chǎng)中樹(shù)立威信，前提是要切合實(shí)際地去執(zhí)行，并在樹(shù)立威信的過(guò)程中不斷完善自己。做到了，還會(huì)愁在職場(chǎng)中事事不如意嗎，還會(huì)愁在職場(chǎng)中沒(méi)有威信了嗎？