介紹，是社交中人們互相認(rèn)識、建立聯(lián)系的必不可少的手段。介紹，同樣要講究說話藝術(shù)。
1．給人良好的“第一印象”
有一對朋友談?wù)撍麄z都認(rèn)識的一位醫(yī)師老徐?？蓛扇藢闲斓目捶ń厝幌喾矗阂晃徽J(rèn)為老徐很有教養(yǎng)，對病人關(guān)懷備至；另一位認(rèn)為老徐脾氣暴躁，對病人態(tài)度不好。究其原因，原來后一位第一次見到老徐時，他正在對一位病人發(fā)脾氣，于是，就形成了難以改變的“第一印象”。第一印象亦稱“首因效應(yīng)”，它在人們心目中一旦形成，便定下了對這個人的認(rèn)識的基調(diào)，成了以后交往的依據(jù)。因此，我們必須利用“首因效應(yīng)”為結(jié)交朋友創(chuàng)造條件。為此，必須高度重視給人第一印象的自我介紹。
請看喜劇表演藝術(shù)家王景愚的自我介紹：
我就是王景愚，表演《吃雞》的那個王景愚。人稱我是多愁善感的喜劇家，實(shí)在是愧不敢當(dāng)，只不過是個“走火入魔”的啞劇迷罷了。你看我這40多公斤的瘦小身軀，卻經(jīng)常負(fù)荷許多憂慮與煩惱，而這些憂慮與煩惱，又多半是自找的。我不善于向自己敬愛的人表達(dá)敬與愛，卻善于向自己所憎惡的人表達(dá)憎與惡，然而膽子并不大。我雖然很執(zhí)拗，卻又常常否定自己。否定自己既痛苦又快樂，我就生活在痛苦與歡樂的交織網(wǎng)里，總也沖不出去。在事業(yè)上人家說我是敢于拼搏的強(qiáng)者，而在復(fù)雜的人際關(guān)系面前，我又是一個心無靈犀，半點(diǎn)不通的弱者，因此，在生活中，我是交替扮演強(qiáng)者和弱者的角色。
王景愚的自我介紹很有技巧，給人留下了良好的、難以忘卻的第一印象。而這正是自我介紹要達(dá)到的目的。那么，自我介紹的說話技巧有哪些呢？
?。?）說好一個“我”字。自我介紹少不了說“我”，如何說好這個“我”字關(guān)系到別人對你產(chǎn)生什么樣的印象。有的人自我介紹時，左一個“我”怎樣怎樣，右一個“我”如何如何，聽眾滿耳塞的都是“我”字，不反感才怪呢。還有的人“我”字說得特別重，而且有意拖長，仿佛要通過強(qiáng)調(diào)“我”來樹立自己的高大形象。更有甚者，有的人說“我”時神態(tài)得意洋洋，目光咄咄逼人，大有不可一世的氣勢，這種人的自我介紹不過是孤芳自賞罷了，只能給人留下驕傲自大的印象。
要給人良好的印象，就應(yīng)在關(guān)鍵的地方以平和的語氣說出“我”字，目光親切，神態(tài)自然，才能使人從這個“我”字里，感受到一個自信、自立而又自謙的美好形象。
?。?）獨(dú)辟蹊徑。自我介紹，人們往往是先報(bào)姓名，然后說工作單位、職業(yè)、文化、特長或興趣等等，不免千篇一律。這樣的介紹在人們心目中印象平平。而王景愚獨(dú)辟蹊徑，他運(yùn)用對立統(tǒng)一的原則、一分為二的觀點(diǎn)，聯(lián)系自己職業(yè)特長，實(shí)事求是地評價自己，語言質(zhì)樸、活潑，無嘩眾取寵之心，很容易為對方接受，所以給人留下的印象是良好而深刻的。著名歌唱家克里木在一次演唱會上的介紹也很有新意，給人留下了難忘的印象。他說自己12歲開始便倒騎著心愛的小毛驢走南闖北，為了接受青年朋友的善意批評，忍痛放棄了那條落后于時代的老毛驢，從國外買了輛進(jìn)口車開到演出場地。說到這兒，他停了片刻，又說：“你們猜是什么牌的車？那是印度的——大篷車！”克里木就是從觀眾對他印象最深的曲子——電影《阿凡提的故事》的插曲聯(lián)系到小毛驢，再從小毛驢說起，不落俗套，語言風(fēng)趣幽默。
由此看來，自我介紹獨(dú)辟蹊徑，是指從獨(dú)特的角度，選擇使對方感到意外、又覺得順其自然的內(nèi)容，采用活潑的語言把自己“推銷”給別人。而決不是指那種借助別人威望給自己貼金的介紹，也不是指那種靠“吹”來取悅對方的介紹。那些人介紹自己時常說：“××副市長，是我的老朋友……”“你知道省里著名的×××專家嗎？我們曾住在一棟宿舍里……”“我對××問題很有研究。昨天我收到了××雜志的約稿信……”“我叫×××，廠先進(jìn)工作者。別看是個小廠，可 500人里選 5個，也算是百里挑一吧！”這樣的自我介紹給人的印象也許是深刻的，但決不會是良好的。
?。?）巧報(bào)“家門”。自我介紹少不了“自報(bào)家門”，為了使對方聽清自己的準(zhǔn)確名字，往往要對“姓”和“名”加以注釋，注釋得越巧，人們得到的印象就越深刻。對姓名的注釋不僅可以反映一個人的文化水平、性格修養(yǎng)，更能體現(xiàn)一個人的口才。
歌劇《江姐》中匪兵把一個老頭當(dāng)成“江隊(duì)長”抓來了。老頭為了替自己辯解，便只好把姓名說個明白：“我不是江隊(duì)長，我是蔣對章。蔣委員長的‘蔣’，冤家對頭的‘對’，簽名蓋章的‘章’，蔣對章嘛！”他的這種注釋雖不免迂腐，但至少有兩個好處：一是說清了，二是使人忘不了。有一位青年叫陳逍遙，他曾這樣自報(bào)家門：“我姓陳，耳東‘陳’，逍遙法外的‘逍遙’……”這位青年對于自己姓名的注釋實(shí)在太不高明，如果說成“逍遙自在的‘逍遙’”，該多好啊！有位青年叫聶品，他介紹自己很有風(fēng)趣：“我叫聶品，三只耳朵，三張口，就是沒有三個頭……”這樣一說，“聶品”這個名字就深深扎在對方的記憶里了。
2．用言語搭起結(jié)識的橋梁
社交場合中并不人人都相識，而參與社交的人往往希望結(jié)識更多的朋友，因此，介紹他人便成了社交中必不可少的方式了。介紹，可以促使陌生人成為朋友；介紹，可以促進(jìn)雙方的合作；介紹，甚至可以使雙方結(jié)為秦晉之好。近幾年來興起的“婚姻介紹所”、“職業(yè)介紹所”，便是在人際交往中起著不可忽視的作用。可見，介紹他人也已經(jīng)成為一種社會需要了。因此，選擇什么內(nèi)容，采用什么語言形式介紹他人，便成了大家關(guān)心的一個問題。
?。?）選擇什么內(nèi)容介紹他人？
①選擇雙方感興趣的內(nèi)容。只有選擇雙方都感興趣的內(nèi)容進(jìn)行介紹，才能引起重視，也才能促使雙方相識。如果你把一位教師這樣介紹給一位生意人：“她叫×××，是位教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的教師。”這位生意人一定會表現(xiàn)出冷淡，也引不出雙方交談的話題。但是你如果對這位生意人說：“×××是位教師，她丈夫是××貿(mào)易公司的經(jīng)理。”這樣介紹選擇了對方感興趣的內(nèi)容，便搭起了雙方結(jié)識的橋梁。
②介紹特長，促使了解。介紹的內(nèi)容除姓名、工作單位等以外，還應(yīng)根據(jù)被介紹人的情況有所側(cè)重，千萬別忘了介紹別人的特長。如：“這是×××，我們單位的‘歌壇新秀’。”“×××曾是市里乒壇冠軍，現(xiàn)在仍不減當(dāng)年。有機(jī)會的話你倆可以比試比試。”這種介紹對促進(jìn)雙方了解、建立友誼是非常有益的。
③給予評價，促進(jìn)合作。給被介紹的人作一個簡單、中肯的評價，也是比較好的介紹方法。如：“×××在《楚辭》方面很有些見地，寫過好幾篇文章，希望你們能合作。”“××同志樂于助人的美德盡人皆知，他會給予你熱情幫助的。”“你倆都是搞企業(yè)管理的。據(jù)我所知，王先生在這方面是個行家，外號‘管理通’。你們一定會談得很有收獲的。”這種評價式的介紹，能使對方產(chǎn)生良好印象，從而奠定結(jié)識的基礎(chǔ)。
（2）采用什么樣的語言形式介紹他人？
①直接陳述。介紹他人往往只用三言兩語就要畫出一個人的輪廓，因此要避免拐彎抹角故弄玄虛，而宜用簡明的語言直接陳述。如：“這位是我的朋友老劉，搞建筑設(shè)計(jì)的。”“這是××同志，很會講笑話，同他交談你會感到快樂的。”
②征詢引見。除了直接陳述外，介紹他人還可采用詢問句。如：“劉××同志，我可以介紹張××同你認(rèn)識嗎？”“××同志，你想了解××產(chǎn)品的銷售情況嗎？這是××公司業(yè)務(wù)員小趙，他會給你滿意的答案的。”采用先征詢意見，得到同意后再引見的介紹方法，不僅能顯示出你對他人的尊重，而且詢問句的語調(diào)會給人一種親切感，易于讓對方接受。
③肯定推薦。介紹內(nèi)容決定了我們在推薦對方時常常采用肯定句的形式。因?yàn)橐粋€人的姓名、職業(yè)等是客觀存在的，不容置疑。如果你在介紹別人時說話含糊其辭、模棱兩可，甚至否定人家的某些優(yōu)點(diǎn)，那是很不禮貌的。學(xué)會說“您是對的”
心理學(xué)家說，每個人都渴望著引起他人的注意（當(dāng)然小偷和通緝犯除外）；其實(shí)，這是因?yàn)槊總€人在心底都有一種被認(rèn)同的渴望。掌握認(rèn)同別人的技巧，是你人際交往中必修的課程。沒有人喜歡“杠頭”。其實(shí)，學(xué)會說“您是對的”并不比攤一只雞蛋困難多少。但是，要攤好這個雞蛋，也要你費(fèi)一番腦筋。
美國有一間生產(chǎn)牙膏的公司，產(chǎn)品優(yōu)良，包裝精美，深受廣大消費(fèi)者的喜愛，每年?duì)I業(yè)額蒸蒸日上。記錄顯示，前十年每年的營業(yè)增長率為10～20%，令董事部雀躍萬分。
不過，業(yè)績進(jìn)入第十一年，第十二年及第十三年時，則停滯下來，每個月維持同樣的數(shù)字。董事部對此三年之業(yè)績表現(xiàn)感到不滿，便召開全國經(jīng)理級高層會議，以商討對策。
會議中，有名年輕經(jīng)理站起來，對董事部說："我手中有張紙，紙里有個建議，若您要使用我的建議，必須另付我五萬元！"
總裁聽了很生氣說：『我每個月都支付你薪水，另有分紅、獎勵，現(xiàn)在叫你來開會討論，你還要另外要求萬元，是否過分？』
『總裁先生，請別誤會。您支付的薪水，讓我在平時賣力的為公司工作；但是，這是一個重大又有價值的建議，您應(yīng)該支付我額外的薪水。若我的建議行不通，您可以將它丟棄，一毫錢也不必付。但是，不看您損失的必定不只五萬元』年輕的經(jīng)理解釋說。
『好！我就看看它為何值這么多錢！』總裁接過那張紙后，閱畢，馬上簽了一張五萬元的支票給那位年輕經(jīng)理。那張紙上只寫了一句話：『將現(xiàn)在的牙膏開口擴(kuò)大1毫米?！?
總裁馬上下令更換新的包裝。試想，每天早上，每個消費(fèi)者多用1毫米的牙膏，每天牙膏的消費(fèi)量將多出多少倍呢？這個決定，使該公司第十四年的營業(yè)額增加了32%。
一個小小的改變，往往會引起意料不到的效果。當(dāng)我們面對新知識、新事物或新創(chuàng)意時，千萬別將腦袋封閉，置之于后，應(yīng)該將腦袋打開1毫米，接受新知識、新事物。也許一個新的創(chuàng)見，能讓我們從中獲得不少啟示，從而改進(jìn)業(yè)績，改善生活，你說對不對？交際常用禮儀
（一）握手禮
見面時通常要握手，握手也是離別時的禮節(jié)。拒絕握手是很不禮貌的。握手雖然是司空見慣的事，但握手的動作是很有講究的。
主動要求與對方握手是表示尊重和友好。男女之間，男方要等女方先伸出手后才能握手。如果女方不伸手，男的就只能點(diǎn)頭或鞠躬致意。如果男性是女性父輩的年齡，男性先伸手是適宜的。
賓主之間，主人應(yīng)向客人先伸手，以示歡迎，離別時，應(yīng)由客人先伸手，表示再見。主人先伸手就等于催客人離開，是很不禮貌的。
長幼之間，年幼的要等長者先伸出手；上下級之間，下級要等上級先伸出手。平輩相見 先伸手者有禮。
握手時讓婦女、長輩、領(lǐng)導(dǎo)人先伸出手，就是為了表示對他們的尊重，把是否握的主動權(quán)讓給他們，以避免把自己的意愿強(qiáng)加于人。
握手有力度，表示誠意和感激之情，但不要握痛對方的手；也不可抓住對方的手使勁搖動。而漫不經(jīng)心，缺乏應(yīng)有的熱情和力度，不僅對別人是輕蔑、失禮，而且也表現(xiàn)了自己缺乏教養(yǎng)。對女性握手切不可過猛。一般只握一下婦女的手指或用手指接觸對方的掌心即可。
握手時間一般3秒～5秒，時間太短表現(xiàn)不出熱烈情緒，老朋友相見，握手時間可長些，和女子握手不宜太久。
對長者握手時要稍彎腰，對一般人握手時雖不必彎腰，但也不要腰板筆挺，昂道挺胸，給人造成無禮的印象。
握手時面部要反映出真摯的笑容，精神要集中，雙目注視對方，千萬不要一面握手，一面斜視他處，東張西望或和他人說話。
握手須用右手，伸出左手與人握手是不禮貌的。握手時如果戴著手套，男子應(yīng)該先脫下右手手套再握手，婦女和地位高的男子可以戴手套握手。為表示更加親切的尊重對方，用右手握后，左手加握，但男子對女子一般不用。
（二）鞠躬禮
這是人們在生活中用來表示對別人的恭敬而普遍使用的一種禮節(jié)，現(xiàn)適用于莊嚴(yán)肅穆或喜慶歡樂的儀式，又適用于一般的社交場合。
鞠躬禮分兩種：一種是三鞠躬，也稱最敬禮。鞠躬前應(yīng)脫帽（摘下圍巾），身體立正，目光平視。鞠躬時，身體上部向前下彎約成九十度，然后恢復(fù)原狀，這樣連續(xù)三次。參加追悼會，向遺體告別時進(jìn)行三鞠躬，應(yīng)注意莊重、嚴(yán)肅。在喜慶的結(jié)婚儀式中，新郎新娘三鞠躬應(yīng)面帶微笑，自然大方，切忌輕佻、敷衍扭捏。另一咱是一鞠躬，幾乎適用于一切社交場合。如晚輩對長輩、學(xué)生對教師、下級對上級或同事之間以及講演者、表演者對聽眾、觀眾等都可以行一鞠躬。行禮時，身體上部向前傾斜約15度，隨即恢復(fù)原態(tài)，只做一次，受禮者應(yīng)隨即還禮。但長輩對晚輩、上級對下級不鞠躬，欠身點(diǎn)頭即示還禮。演員對觀眾致鞠躬禮后，觀眾或聽眾以掌聲還禮。人際溝通黃金四原則
有社會學(xué)家指出，在許多家庭里，夫妻爭吵最主要的原因可能就是誰也不服誰，不懂得欣賞對方，看不得對方好，恐怕也是同事、朋友交惡的一個很重要的原因。
沒有了偶像，不懂得欣賞別人，較少合作，較多算計(jì)，結(jié)果大家誰也不開心。博弈論中著名的”囚徒的困境“推論告訴我們，在多數(shù)情況下，雙方合作比雙方背叛好，做的好的關(guān)鍵不在于征服對方，而在于引導(dǎo)合作，一句話，合作優(yōu)于背叛，被認(rèn)為戰(zhàn)無不勝的”黃金四原則“就建立在這一基礎(chǔ)上。
告訴別人你是誰
在人與人之間，模糊有利于審美，而清晰則有利于合作?？陀^地說，人與人交往都是有一些或表或里的緣由的，而這些緣由的目標(biāo)都是合作，商務(wù)往來是一種合作，擺脫寂寞也是一種合作，即便是復(fù)仇也要在你的合作下才能如愿以償。
而合作的基礎(chǔ)是資源。你如果沒有對方需要的資源（資源、權(quán)勢、美貌、才華、個性、善良等等），就不要指望對方會積極，持久地對待你，其實(shí)我們也是這樣，你在乎的東西才會吸引你。
為了很好地與人合作，同時也給自己更多的機(jī)會，我們就必須和清楚地表現(xiàn)自己的資源和做人的原則，所謂”丑話說在前頭“，就是使大家都知道你的原則，你不能接受什么，你不可失去什么，你的原則表述的越清楚，別人也就越知道該怎樣對你，就像領(lǐng)袖必須讓所有人敬畏一樣，表現(xiàn)出個性中強(qiáng)悍的一面不是壞事，事實(shí)證明，這更有助于導(dǎo)致長期的合作，同時也更公平，就像在運(yùn)動員比賽前一定要讓他知道比賽規(guī)則一樣，這種意義上說火比水更安全，因?yàn)槿藗冎阑鸬膮柡识容^謹(jǐn)慎，而水卻很難讓人覺得敬畏，這使人們更容易在水中犯錯誤。
學(xué)會感激
成功學(xué)家安東尼指出：成功的第一步就是先存一顆感激的心，時時對自己的現(xiàn)狀心存感激，同時也要對別人為你所做的一切懷有敬意和感激之情。如果你接受了別人的恩惠，不管是禮物，忠告，或幫忙，而你也夠聰明的話，就應(yīng)該抽出時間，向?qū)Ψ奖磉_(dá)謝意。
”領(lǐng)袖的責(zé)任之一便是謝謝。“那些當(dāng)選的領(lǐng)導(dǎo)人，總是要拿出一些時間去答謝曾經(jīng)支持和幫助過他們的人或組織的，非如此，他便不可能得到繼續(xù)的乃至更多的支持，過河拆橋的人是走不遠(yuǎn)的。
無數(shù)的事實(shí)證明，及時回報(bào)他人的善意且不嫉妒他人的成功，這不僅會贏得必要而有力的支持，而且還可以避免陷入不必要的麻煩。嫉妒逼人不僅難以使自己”見賢思齊“，虛心向善，而且也會影響自己的心情和外在形象，更主要的是，這會使自己失去盟友和潛在的機(jī)遇，甚至還會樹立強(qiáng)敵——因?yàn)橐话銇碚f，被別人嫉妒的人應(yīng)該不會是弱者，以”一報(bào)還一報(bào)“的心理，他也不會對你太客氣。
你怎樣對待別人，別人就會怎樣對待你。
一個過路人到加油站問路，并打探前邊鎮(zhèn)子的人怎樣，加油站職員反他從前的住的鎮(zhèn)子怎樣，過路人回答”糟透了“。職員于是說：“我們這個鎮(zhèn)子的人也一樣。”隨后，第二個人駕車來到這里，并問了相同的問題，當(dāng)駕車員回答說他們原來鎮(zhèn)子人很友好后，職員說：“我們這個鎮(zhèn)子的人完全一樣。”
人際關(guān)系就是善意的關(guān)系。人是三分理智，七分感情的動物。士為知己者死，從業(yè)者可為認(rèn)可自己存在價值的上司鞠躬盡瘁。“給予就會被給予，剝奪就會被剝奪，信任就會被信任，懷疑就會被懷疑。愛就會被愛，恨就會被恨。”
行為孕育行為，你對我友善，我對你也友善，如果你對我不友好，我也 不可能友好的對待你——這就是心理學(xué)互惠關(guān)系定律。
如果你擁有對別人有用的信息而不與別人交流，那么你會發(fā)現(xiàn)一些有趣的事情，既別人擁有的對你有用的信息也沒有告訴你。
幫助別人也是幫助你自己。愛默生說過：人生最美麗的補(bǔ)償之一，就是人們真誠地幫助別人之后，同時也幫助了自己。伸出你的手去援助別人，而不是伸出你的腳去絆倒他們。一個與人為善，一心做事的人也許會流一些血，但勝利最終回屬于他的。
慣子如殺子
中國有句古話，叫做“慣子如殺子”。這句話用于人際關(guān)系和國際關(guān)系。傳統(tǒng)的中國倫理教育我們，要做君子，要寬容，不要與小人一般見識。但問題是你做君子，他未必做君子，你寬容，他未必寬容，你不和他一般見識，他未必不找你的晦氣。做人不能太一廂情愿了，一廂情愿是一種主觀的做法，一種謙虛中的傲慢。
一味遷就挑釁者和違規(guī)者的結(jié)果往往是小人得志，君子遭殃。就像在一個房間里，你氣喘吁吁，,卻有人坐在你旁邊好不體貼的冒煙，如果你不告訴他你的感受，你就得走開；而如果你走不開，你就得忍受下去，而冒煙的人也決不會感激你的“寬容”。你在幫助他養(yǎng)成不顧及別人感受的習(xí)慣和性格。你害了自己也害了他，因?yàn)橐粋€人是遲早要為性格的缺陷付出代價的。
有容乃大是結(jié)果，不是前提。對敵人容忍，就是對自己的扼殺和殘忍，慈悲對某些人可能有幫助，但對某些人可能有壞處。慈悲必須因人而異，決不能對每個人都用同樣慈悲的態(tài)度對待他。一百人有一百種樣子，因此必須用一百種不同程度的慈悲對待他們。
我們提倡合作，但我們也不懼怕沖突，而且常常是，我們在沖突中會有更進(jìn)一步的提高，在變革的時代，沖突是不可避免的，必須要學(xué)會在沖突中成熟和成長。人無論矛盾輕飄飄。
一切著眼于未來
就像女孩子需要真誠（真誠就意味著花時間，有耐心）地去追求一樣，人跡關(guān)系是需要一些耐力的。在這個意義上，寬容就是耐心，就是給第二次機(jī)會。即便有過一次背叛和冒犯，但只要不是死怨，就要以一切著眼于未來的心態(tài)，給對方改正的機(jī)會（但只給一次機(jī)會），從而有助于重新合作。
事實(shí)上，這種機(jī)會往往也是給自己 的，就像自己會荒唐，會短視，會無意冒犯別人一樣，別人也是可以原諒的，但同樣的錯誤只能犯一次，確認(rèn)可以無意一次，卻不可能無意二次，如果不是對方弱智，至少說明他不在乎你說過的話，而不在乎你說過的話，其實(shí)就是不在乎你。
“精神之路與人類命運(yùn)都要經(jīng)過所有的人。所有的人沒有吸收的東西極少有機(jī)會幸存。”寬容有一種淺移默化的力量，它使人們不知不覺地吸收彼此的營養(yǎng)，從而一同強(qiáng)大。
“弱者才會殘忍，唯強(qiáng)者懂得溫柔。”用體諒改變別人，和不相投的人相處是一種思維藝術(shù)。只有強(qiáng)者才會寬容，寬容的基礎(chǔ)是強(qiáng)大，是自信，是不易受傷。
要學(xué)會對事不對人 ，在你給別人第二次機(jī)會之前，一定要告誡自己“是事錯了，而不是人錯了。”這樣你就可以給他一個完整的機(jī)會。
永遠(yuǎn)不要和人正面沖突，永遠(yuǎn)！傷人的話永遠(yuǎn)不要說出口，要給雙方都留有余地。下棋講余味，做人也是，不要忘了，你留給別人的余地也是留給自己的。
使未來顯得比現(xiàn)在重要，也是利于促進(jìn)合作的，古語說：無希望處無努力，無夢想處無民生。那些成功的領(lǐng)袖人物大多善于用燦爛的前景吸引追隨者，他們向追隨者灌輸一種信念，讓他們相信自己的看法，人格以及對未來的理念。同樣的，為了使人們樂于你合作，你也需要用合作的前景鼓舞彼此，一起游向最明亮的所在。
“未來是現(xiàn)在的期待”?，F(xiàn)在就去告訴你的愛人，你的家人，你的友人，告訴他們你是誰，告訴他們你想要什么，告訴他們你需要他們的幫助，告訴他們你的夢想同樣會照亮他們的夜空，然后一起希望，一起等待，一起爬山，一起看日出。社交場合行走注意事項(xiàng)
(1)在社交場合行走，腳步要輕，不要驚動眾人。
(2)遇有急事，可以加快步伐，但不要慌張奔跑，更不要沖撞別人。
(3)別人正在交談時，不要從中間穿行而過。
(4)在劇場或電影院，如必須從別人的座位前穿過，必須說聲“對不起”，側(cè)身彎腰而過，力求不擋住別人的視線。
(5)數(shù)人同行，應(yīng)依次行進(jìn)，不要逾越。
(6)遇有年長者或婦女，要注意禮讓，進(jìn)門時，為他們打開門，并讓他們先通過。
(7)遇有會反彈迴轉(zhuǎn)的門，走在前面的人在走出時，應(yīng)隨手按住反彈門以免打著隨后跟進(jìn)的人。
(8)遇有趕著上電梯的人，要為他按一下“開”鍵，以免他被門夾住或關(guān)在門外白領(lǐng)女性決勝職場四招式
決勝職場并非只是努力，重要的應(yīng)該是能力，可能力又不僅僅是辦公的技巧，以下四式也應(yīng)該列在你的能力的范疇。
第一式———笑容：
臉上的笑容不僅能傳遞心里的歡愉，更是贈送給其他人的一份美好禮物。因?yàn)樾θ菘梢詡魅?。樂觀而燦爛的笑容不僅愉悅自己，也快樂著身邊的每一個人。
第二式———自信：
每天早上起來，梳洗完畢，對著鏡子里那個裊裊婷婷的女人大聲朗誦：“我的皮膚很健康，我的笑容很可愛，我的生活很美好。”有位心理專家說，這是調(diào)節(jié)自我情緒的手段之一。
第三式———平衡：
工作中若能“平衡”地利用身心各方面的功能，則獲益匪淺。“平衡”是多方面的，諸如腦力與體力的平衡；左腦抽象思維與右腦形象思維的平衡；站、坐、走的平衡；用眼與用耳的平衡等。這樣能使生理和心理的功能潛能得以充分發(fā)揮，有益身心健康。
第四式———休閑：
在對成功的渴求上，許多職業(yè)女性并不亞于男性。女性一定要謹(jǐn)記事業(yè)上的成功不是一朝一夕的事，一定要合理安排好自己的生活，保證工作和生活張弛有度。要給自己休閑的空間，無論你從事的是什么工作，一定要保證每周至少一天的休閑時間。社交禮儀中的“六大忌”
現(xiàn)代社會中，與人交往既要有技巧，又要有原則，這樣的社交，才能永遠(yuǎn)“東方不敗”，獲得真誠的朋友、永久的合作伙伴。
現(xiàn)代禮儀里，講究規(guī)范很重要，但知道忌諱更重要。因?yàn)?，只有避免犯忌，才是和別人友好交往的前提。一旦犯了忌，一切都甭談。
那么，在社交中，我們要注意什么呢？
一忌強(qiáng)硬社交。
這種人是最令人難以接受的，自以為“老子天下第一”，以老大自居、惟我獨(dú)尊，和人交往態(tài)度冷漠傲慢。在市場經(jīng)濟(jì)越來越發(fā)達(dá)、競爭越來越激烈的今天，這號人物必定玩不長久。
二忌盈利社交。
“不談虧本的生意”并不明智。多一個朋友，多一條路子。就商務(wù)合作來說，任何人很難一開始就成了你的客戶，總會從準(zhǔn)客戶向?qū)嶋H客戶過度你很難說誰是你的準(zhǔn)客戶。所以，就當(dāng)你所交往的人都是準(zhǔn)客戶，以一樣的激情、熱情、誠意和他交往，總會在你不經(jīng)意的時候，“投之以桃，報(bào)之以李”的。
三忌一次社交。
具體表現(xiàn)有兩種。一種是談判的時候，為了達(dá)到自己的目的，有求必應(yīng)，達(dá)到目的后就無視對方的要求了。另外一種是一次社交目的成功達(dá)到后，就不再和對方聯(lián)系了，認(rèn)為“以后反正也不用他了”。這種短期行為，是必給人以“勢利”、“功利主義”的感覺，使自己的朋友越來越少。
四忌高層社交。
認(rèn)為“擒賊先擒王”是條百試不爽的捷徑，總是尋找對方的最高領(lǐng)導(dǎo)來做“尚方寶劍”，逼迫對方就范。這樣做一是不可能得到對方心悅誠服的、長久的幫助，二是這種關(guān)系是人情網(wǎng)，在市場經(jīng)濟(jì)下，競爭越來越透明的今天，容易受各種因素影響，以致自食苦果。
五忌江湖社交。
把社交信譽(yù)押在江湖義氣上，以感情取代原則和理性，結(jié)果往往讓別有心機(jī)的人鉆了空子，使自己蒙受損失。這類事件見諸報(bào)端的太多了。
六忌媚求社交。
社交，并不能通過獲得別人的同情而獲得交情，任何一個上進(jìn)的人、有身份的人，都不會和可憐蟲、溜須拍馬的人進(jìn)行平等地交往。
所以，在社交中，只有講究社交禮儀，講究堂堂正正的技巧和方法，才能獲得社交場上的勝利。人際交往中如何為他人介紹
為他人介紹是第三者為彼此不相識的雙方引見的介紹方式。在一般情況下，為他人介紹都是雙向的，即第三者對被介紹的雙方都作一番介紹。有些情況下，也可只將被介紹者中的一方向另一方介紹。但前提是前者已知道、了解后者的身份，而后者不了解前者。
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