原標(biāo)題：普通公務(wù)員的晉升之路，基層公務(wù)員到廳級(jí)干部究竟有多遠(yuǎn)？

給大家分享了體制內(nèi)過(guò)來(lái)人的經(jīng)驗(yàn)，很多伙伴都來(lái)問(wèn)體制的發(fā)展問(wèn)題，工資的增長(zhǎng)、晉升的條件等等。那么一個(gè)普通的公務(wù)員晉升到廳級(jí)干部，究竟有多遠(yuǎn)呢？除非你的能力特別突出、成績(jī)特別卓著等原因會(huì)破格提拔，一般來(lái)說(shuō)到廳級(jí)干部都需要經(jīng)過(guò)以下幾個(gè)步驟，下面我們來(lái)一起看看吧：

成功考上公務(wù)員

公務(wù)員起步：22歲左右。

升遷比例：1.45%。

升遷關(guān)鍵：通過(guò)考試取得公務(wù)員資格。

說(shuō)到公務(wù)員的晉升之路，你得先考上公務(wù)員才能說(shuō)到晉升啊，所以先考公務(wù)員！公務(wù)員考試的競(jìng)爭(zhēng)性，不用我多說(shuō)大家應(yīng)該都有所了解，無(wú)論是國(guó)考還是省考，最熱的職位可能達(dá)到幾百比一甚至幾千比一，這可謂是千里挑一了。

從科員到副科、正科

當(dāng)你突出重圍成功上岸，就可以正式的成為一名小科員了，不過(guò)這也僅僅是開(kāi)始。

按照2008年施行的《公務(wù)員職務(wù)任免與職務(wù)升降規(guī)定》，從科員到副科最快也需要3年，而且升遷的幾率不會(huì)超過(guò)4.4%。如果你很幸運(yùn)的有機(jī)會(huì)升遷到副科，也至少需要7年才能升到正科。

當(dāng)然，如果你是碩士或者博士，試用期滿會(huì)直接定為“副主任科員”或者“主任科員”，相對(duì)而言可能會(huì)快一些。

正科到副處、正處

正科級(jí)：28歲

升遷比例：4.4%

升遷關(guān)鍵：要以盡量短的時(shí)間完成副處到正處的升遷

從科級(jí)到副處、正處，按照規(guī)定來(lái)看，你至少要奮斗7年，這期間要爭(zhēng)取用三年時(shí)間晉升到副處，再用4年的時(shí)間晉升到正處，假設(shè)這一切都順利的話，這個(gè)時(shí)候你也已經(jīng)35歲了。

從正處到廳局級(jí)

正處級(jí)：35歲

升遷比例：0.01%

升遷關(guān)鍵：基層經(jīng)驗(yàn)不可缺少

從處級(jí)到廳局級(jí)真的是只有少數(shù)的精英才可以到達(dá)。按照規(guī)定來(lái)看，從正處級(jí)到副廳長(zhǎng)，需要三年以上，副廳到正廳，又至少需要兩年以上。

按照相關(guān)規(guī)定來(lái)看，從一名科員到正廳級(jí)干部，至少也需要18年。但實(shí)際上來(lái)看，從初級(jí)到廳級(jí)一般不可能兩三年達(dá)到的。大多數(shù)都需要奮斗十年以上。據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，從科員到廳級(jí)平均下來(lái)至少需要25年。

如果你幸運(yùn)的話，可能仕途還會(huì)繼續(xù)發(fā)展，但之后的路也會(huì)更加難走，你的對(duì)手可都是人中龍鳳。這個(gè)時(shí)候?qū)τ谶@個(gè)級(jí)別的官員來(lái)說(shuō)，重要的是你要有基層經(jīng)驗(yàn)。

晉升官員最喜歡的幾種途徑就：進(jìn)行基層鍛煉、增強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)、提高群眾威信、輪崗交流和爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)重視。而且這里面基層經(jīng)驗(yàn)是最重要的，因此對(duì)于市局級(jí)的機(jī)關(guān)官員來(lái)說(shuō)，你的基層經(jīng)驗(yàn)很重要。

如果你成為公務(wù)員時(shí)候是22歲，如果走到廳級(jí)您已經(jīng)是47歲了。即使一切順利，組織也對(duì)你寄予厚望，但是可能某些任務(wù)完成的不是那么出色，可能機(jī)會(huì)就沒(méi)有了。像什么拆遷遇到釘子戶、群眾事件犯眾怒、私生活混亂被圍觀、安全生產(chǎn)出事故等。當(dāng)然，關(guān)系到你升遷的可不只是以上我說(shuō)的這些。

綜上，看一下公務(wù)員的升遷之路，就算你一路走來(lái)非常的順利，從科員到正廳級(jí)你也至少需要25年。

從一名普通的公務(wù)員走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，確實(shí)是應(yīng)該有“十八般武藝”，踏實(shí)肯干有能力是必須的，另外在體制內(nèi)情商高也是一門(mén)學(xué)問(wèn)，一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)不僅要有一定的協(xié)調(diào)能力，而且一定要善于和各個(gè)部門(mén)還有上下級(jí)打好交道。

就算你的仕途順利，可能還得要超好的身體承擔(dān)高強(qiáng)度工作，超高的情商做好上上下下的人際管理，超強(qiáng)的能力協(xié)調(diào)各種關(guān)系解決各種矛盾……

所以，能夠從成千上萬(wàn)的普通公務(wù)員中一路晉升做到廳級(jí)干部的人，無(wú)疑都是鳳毛麟角的，所以，為官不易，且行且珍惜吧~

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