做需求前,先想清楚需求價值是什么、場景是什么、解決的是什么問題,從目標(biāo)出發(fā),數(shù)據(jù)說話,才能有話語權(quán)。
用戶提的需求,真的是他想要的么?不斷挖掘需求背后的本質(zhì),想想他為什么提出這樣的需求,就能找到最優(yōu)方案。
在需求挖掘的時候,對潛在需求理解才是最為關(guān)鍵的。潛在需求挖掘要對用戶的深入了解。因為用戶永遠(yuǎn)只會告訴你,他想要的一個解決方案是什么。而解決方案的背后,是對需求深入了解。通過不斷的了解而發(fā)現(xiàn)本質(zhì)的潛在需求才是關(guān)鍵。
1、用戶角色扮演
成為用戶,換位思考自身與用戶角色,一步一步分解不同階段的不同需求。在用戶的角度思考,思考是什么和需要什么的辯證關(guān)系。
2、用戶場景需求分析
羅列不同的用戶場景,不同的場景下,用戶會用怎么樣的操作或者有怎么思考。羅列不同的用戶場景需求,一件一件的擺事實,從事實或則場景中分析、推敲用戶的使用習(xí)慣和場景需求。
3、調(diào)研
用戶說的目標(biāo)、觀點,通過用戶訪談或問卷調(diào)查的形式,進(jìn)行可用性測試和數(shù)據(jù)分析去驗證和了解,用戶所做的行為。通過模擬用戶的出發(fā)點,挖掘用戶背后真實的需求。
4、需求優(yōu)先級
在產(chǎn)品需求中,會有很多很多的需求。對于需求的優(yōu)先級能力顯得特別重要。因為我們會有很多指標(biāo),或者是本身的版本限制。所以當(dāng)需求整理時候,就是把需求進(jìn)行歸整的過程。最后將需求進(jìn)行細(xì)化優(yōu)先級。
5、需求池
對于用戶需求進(jìn)行劃分,能夠建立自己的用戶需求池。通過許許多多的需求,最后可以構(gòu)建出一個用戶畫像,而這個就是一個需求對象的集合體。對于這個集合體中的人群進(jìn)行細(xì)分,然后給予不同產(chǎn)品策略進(jìn)行滿足。
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