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能成功轉(zhuǎn)行的職場(chǎng)人,通常都具備3大特征,看看你有沒(méi)有轉(zhuǎn)行潛質(zhì)

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前面的分享,我就說(shuō)過(guò):

幾乎所有的職場(chǎng)人,都考慮過(guò)轉(zhuǎn)行,尤其是剛畢業(yè)3年左右的職場(chǎng)新人,以及到了30歲、35歲的職場(chǎng)人。

我也具體分享了,在30歲、35歲左右想轉(zhuǎn)行,可以有哪些方法找到具體方向:

30歲之后想轉(zhuǎn)行,從零開(kāi)始成功率最低,這4個(gè)方向幫你揚(yáng)長(zhǎng)避短

但在遇到專門咨詢轉(zhuǎn)行的小伙伴時(shí),我給到的建議和方案,通常都會(huì)偏于保守。

相信有人會(huì)比較困惑:

為什么我一邊跟大家分享轉(zhuǎn)行的干貨內(nèi)容,一邊又勸退大家轉(zhuǎn)行?

來(lái)自電視劇《俗女養(yǎng)成記》

這是因?yàn)?,要轉(zhuǎn)行成功,從來(lái)不是一件容易的事。

如果有人告訴你特別簡(jiǎn)單,還是多點(diǎn)警惕比較好。

根據(jù)我這么多年的觀察來(lái)說(shuō),一般能夠成功實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)行的人,都擁有一些很共性的特征。

這些特征如果你都有,那么可以大膽嘗試轉(zhuǎn)行;

但如果都不具備,那一定還不到轉(zhuǎn)行的時(shí)機(jī)。

這種時(shí)候,與其貿(mào)然轉(zhuǎn)行,還不如先做一定的轉(zhuǎn)行準(zhǔn)備,等有一定的積累后進(jìn)行轉(zhuǎn)行,成功的概率才更大。

來(lái)自電視劇《歡樂(lè)頌》

01

不把轉(zhuǎn)行當(dāng)成是逃避現(xiàn)狀的救命稻草

想要轉(zhuǎn)行,肯定是工作遇到了一定的瓶頸和問(wèn)題。

但就像跳槽一樣的道理,有些瓶頸和問(wèn)題,是能夠通過(guò)轉(zhuǎn)行解決的,有些就不能。

到底是積極的主動(dòng)選擇,還是消極的逃避放棄,有一個(gè)特別明顯的區(qū)別:

積極主動(dòng)的轉(zhuǎn)行選擇,是通過(guò)理性分析行業(yè)、崗位面臨的大環(huán)境、發(fā)展階段和周期,以及自身的優(yōu)劣勢(shì)、興趣等,做出必須要轉(zhuǎn)行的判斷;

來(lái)自電影《日日是好日》

而消極地逃避放棄式的轉(zhuǎn)行,只是把現(xiàn)有行業(yè)的所有壞處無(wú)限放大,憧憬著其他行業(yè)的種種光鮮和好處。

如果是前者,那就有了成功轉(zhuǎn)行的基礎(chǔ);

如果是后者,咱們還是多冷靜冷靜,先分析一下,問(wèn)題到底出在哪兒?

否則,一個(gè)匆忙的轉(zhuǎn)行決定,可能耽誤的就是好幾年的工作經(jīng)驗(yàn)的積累和延續(xù),當(dāng)然,更耽誤賺錢。

來(lái)自電視劇《幸福觸手可及》

02

正式轉(zhuǎn)行前,都有一定的積累

這其中既包括了工作經(jīng)驗(yàn)的積累,也包括了經(jīng)濟(jì)上的積累。

找過(guò)工作的人都知道,各個(gè)招聘單位發(fā)布出來(lái)的招聘信息,最喜歡說(shuō)的一句,就是“有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先”。

既然是轉(zhuǎn)行,那我們當(dāng)然沒(méi)有百分百匹配的經(jīng)驗(yàn)積累。

但是,如果對(duì)于想要轉(zhuǎn)行的職業(yè),連它是做什么的,對(duì)從業(yè)者都有哪些要求都不清楚,那肯定也沒(méi)有用人單位愿意給我們一個(gè)機(jī)會(huì)。

來(lái)自電視劇《意大利制造》

同時(shí),無(wú)數(shù)的經(jīng)驗(yàn)和數(shù)據(jù)都表明:

絕大多數(shù)人轉(zhuǎn)行初期,收入都會(huì)有不同程度的下降,而且大多數(shù)人的收入下降幅度還不小。

這個(gè)過(guò)程中,我們的儲(chǔ)蓄能不能支撐新的工作步入正軌,也是需要提前規(guī)劃好的。

有一個(gè)通用的說(shuō)法,是辭職前應(yīng)該至少準(zhǔn)備足夠6個(gè)月生活開(kāi)銷的費(fèi)用。

如果是準(zhǔn)備轉(zhuǎn)行的話,這個(gè)金額,保守估計(jì)建議可以是3年,最少應(yīng)該有1年。

來(lái)自電影《商海通牒》

03

具備超越大眾平均水平的學(xué)習(xí)能力

轉(zhuǎn)行意味著什么?

意味著我們用跟別人同樣的時(shí)間,把至少兩個(gè)領(lǐng)域的知識(shí)和技能,掌握到都能夠讓別人愿意付錢的程度。

想想有多少職場(chǎng)人,一輩子只在一個(gè)崗位上,到最后都跟不上時(shí)代的發(fā)展,就知道沒(méi)有超越一般人的學(xué)習(xí)能力,大概率也是很難轉(zhuǎn)行成功的。

這種學(xué)習(xí)能力,可以在打算轉(zhuǎn)行的初期,讓我們迅速全方位了解想要轉(zhuǎn)入的行業(yè)和崗位情況,并學(xué)習(xí)相關(guān)的專業(yè)和技能,為成功轉(zhuǎn)行創(chuàng)造條件;

來(lái)自電影《東京貴族女子》

而在真正轉(zhuǎn)行后,這種學(xué)習(xí)能力,則能夠幫助我們迅速適應(yīng)新行業(yè)新崗位,并且可以通過(guò)將以前跨行業(yè)、跨職業(yè)的經(jīng)驗(yàn)和技能通過(guò)遷移,在新職位上,打造出跟其他同行具有明顯差異性的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)出來(lái)。

在新崗位上,也就重新獲得了一定的職業(yè)地位。

游刃職場(chǎng)有余姐

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