退休人員在計算養(yǎng)老金的時候，需要根據(jù)很多因素來核算，包括養(yǎng)老保險繳費年限，養(yǎng)老保險繳費指數(shù)，養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù)等等。這里的養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù)主要是用來計算個人賬戶的養(yǎng)老金待遇。今天，我們就來聊聊，2022年養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù)會不會減少？個人賬戶的養(yǎng)老金有什么影響？

大家知道，基本養(yǎng)老金主要由兩個部分組成，一個是基礎養(yǎng)老金，一個是個人賬戶養(yǎng)老金，如果存在視同繳費年限，那就還有過渡性養(yǎng)老金。其中，基礎養(yǎng)老金是由統(tǒng)籌賬戶來支付的，個人賬戶養(yǎng)老金則是根據(jù)個人養(yǎng)老保險賬戶余額除以養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù)來固定發(fā)放。

那么什么是養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù)呢？

簡單點說，就是根據(jù)人均壽命來計算的養(yǎng)老保險個人賬戶余額領取完的時間，不同的年齡會對應不同的養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù)。我們可以看一下《關于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定》，明確指出，計發(fā)月數(shù)是根據(jù)職工退休時城鎮(zhèn)人口平均預期壽命、本人退休年齡、利息等因素確定的，具體如下：

大家可以看到，目前我國的退休年齡規(guī)定上，女性職工50歲退休，那么對應的養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù)為195個月，女性干部和女性靈活就業(yè)人員55歲退休，對應的養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù)為170個月，而男性職工以及所有城鄉(xiāng)居民60歲退休，養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù)為139個月。

在同等條件下，也就是養(yǎng)老保險個人賬戶余額相同的情況下，養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù)越長，拿到的個人賬戶養(yǎng)老金就會越少，比如說女性職工50歲退休，那么相對來說，拿到的個人賬戶養(yǎng)老金就會比女性干部少一些。

舉一個例子來說明一下。

比如同樣是養(yǎng)老保險個人賬戶余額為10萬元，如果按照195個月的計發(fā)月數(shù)來算，每個月拿到的個人賬戶養(yǎng)老金就是10萬元/195=513元。而如果按照170個月的計發(fā)月數(shù)來算，每個月拿到的個人賬戶養(yǎng)老金就是10萬元/170=588元，兩者相差了75元。

那么，當退休人員達到養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù)的臨界點時，比如60歲退休，養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù)139個月，也就是在139/12=11.5年，71.5歲的時候，領取完了養(yǎng)老保險個人賬戶里的錢，那么以后還能拿到個人賬戶養(yǎng)老金嗎？

這是可以的，因為養(yǎng)老金是終身領取的，領取完了養(yǎng)老保險個人賬戶余額里的錢之后，會由社?；鹄^續(xù)給個人支付這筆錢的。

不過，養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù)并不是一成不變的，因為人均壽命在增加（現(xiàn)在已經(jīng)增加到了79歲左右，未來也會越來越高），退休年齡方面也即將發(fā)生調(diào)整，比如說未來將會實施的延遲退休。

如果說從現(xiàn)在的60歲退休年齡調(diào)整為65歲，那么養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù)也就會從139個月變?yōu)?01個月，這樣養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù)就少了38個月。對于個人賬戶養(yǎng)老金會有什么影響呢？

意味著在同等條件下，拿到的個人賬戶養(yǎng)老金會比以前多了。

現(xiàn)在大家知道養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù)是怎么回事了嗎？分享給身邊親友看看喲。