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機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老待遇怎么發(fā)?戳這里,一目了然

年前看完

機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險的相關(guān)資訊

相信讓不少朋友都漲姿勢了

開年過后

小編帶來了第二波福利

當~當~當

關(guān)于機關(guān)事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老待遇的申領(lǐng)和發(fā)放

這筆錢可是關(guān)乎

各位退休后的生活呢

現(xiàn)在

養(yǎng)老金的具體發(fā)放和申領(lǐng)方法

都在這了

在這

!

待遇申領(lǐng)

01

如何申領(lǐng)基本養(yǎng)老金?

參保單位應(yīng)于參保人員經(jīng)批準退休當月向社保經(jīng)辦機構(gòu)申報辦理退休人員待遇核定。社保經(jīng)辦機構(gòu)按規(guī)定核定并從參保人員經(jīng)批準退休的次月起發(fā)放基本養(yǎng)老金。

02

退休當月是否需要繳費?

參保人員符合退休條件的,從經(jīng)批準退休的次月起停止繳費。

03

基本養(yǎng)老金如何發(fā)放?

基本養(yǎng)老金按月發(fā)放到退休人員個人具有金融功能的社會保障卡內(nèi)。為確保退休人員養(yǎng)老保險待遇發(fā)放,各單位需認真清理本單位人員社會保障卡發(fā)放情況,未激活社會保障卡金融功能的,請盡快激活;尚未領(lǐng)取、補換發(fā)社會保障卡的,請盡快辦理。

04

退休人員是否需要辦理養(yǎng)老金領(lǐng)取資格認證?如何辦理?

社保經(jīng)辦機構(gòu)每年對退休人員開展養(yǎng)老金領(lǐng)取資格認證工作。單位應(yīng)協(xié)助核實退休人員領(lǐng)取養(yǎng)老金資格。退休人員可通過社保經(jīng)辦機構(gòu)、原工作單位、街道、社區(qū)勞動就業(yè)和社會保障平臺辦理資格認證。

05

未辦理養(yǎng)老金領(lǐng)取資格認證是否影響?zhàn)B老金發(fā)放?

退休人員在辦理養(yǎng)老金領(lǐng)取資格認證期限內(nèi)未認證的,社保經(jīng)辦機構(gòu)暫停發(fā)放其基本養(yǎng)老金。退休人員重新通過養(yǎng)老金領(lǐng)取資格認證后,從次月恢復(fù)發(fā)放并補發(fā)暫停發(fā)放月份的基本養(yǎng)老金。

業(yè)務(wù)辦理方式

01

機關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險業(yè)務(wù)有哪些辦理方式?

前臺辦理、網(wǎng)上辦理兩種方式。網(wǎng)上辦理方式根據(jù)業(yè)務(wù)類型分為自助辦理和網(wǎng)上申報。

02

省社?;鸸芾砭謾C關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險業(yè)務(wù)的辦公地址和辦公時間是?

辦公地址:廣州市越秀區(qū)倉邊路93號銀山大廈二樓。(地鐵一號線“農(nóng)講所”D出口;公交車“倉邊路站”)

辦公時間:星期一至星期五9:00-12:00、13:30-17:30(法定休息日、法定節(jié)假日、每月最后一個工作日停止對外辦理業(yè)務(wù))。

其他相關(guān)政策

01

機關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革從什么時候起實施?

機關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革從2014年10月1日起實施。

02

哪些單位和人員納入我省機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革范圍?

按照公務(wù)員法管理的單位、參照公務(wù)員法管理的機關(guān)(單位)、行政類和公益一類、二類事業(yè)單位及其編制內(nèi)的工作人員納入我省機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革范圍。

03

改革前后待遇水平如何銜接?

機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革實行“老人老辦法、新人新制度、中人逐步過渡”。

老人老辦法:對改革前已退休的“老人”,維持原待遇不變,并參加今后的待遇調(diào)整。

新人新制度:對改革后參加工作的“新人”,退休時的基本養(yǎng)老金為基礎(chǔ)養(yǎng)老金與個人賬戶養(yǎng)老金兩部分之和。

中人逐步過渡:對改革前參加工作、改革后退休的“中人”,在發(fā)給基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金的基礎(chǔ)上,再依據(jù)視同繳費年限長短等因素發(fā)給過渡性養(yǎng)老金。為確保“中人”待遇平穩(wěn)過渡,設(shè)定了10年的過渡期,在過渡期內(nèi)實行新老辦法對比,保低限高。

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