單海洋：中國股權(quán)激勵(lì)權(quán)威專家
關(guān)于退股，所有的股東們必須要清晰，公司及大股東沒有回購小股東股權(quán)的義務(wù)和責(zé)任。
什么情況小股東可以退股？
第一條，公司連續(xù)五年不向股東分配利潤，而且該公司五年連續(xù)盈利，并且符合《公司法》規(guī)定的分配利潤條件的；
公司連年賺錢，但連年不向小股東分配利潤，這種情況下小股東可以提出，公司給予合理價(jià)格將我們的股權(quán)進(jìn)行回購。
這里面對各位大股東來說也是一個(gè)提醒，我們必須要平衡股東的短期投資收益與公司長期發(fā)展之間的平衡，你要平衡這樣一個(gè)矛盾，這是大股東的智慧。
按照公司的治理原則，如公司是否要分紅，拿出多少錢分紅，要開股東會投票表決，而在股東會的投票表決里面，假設(shè)有超過三分之二以上股權(quán)同意了某些議案是可以執(zhí)行的。
假設(shè)你大股東個(gè)人，持有67%的股權(quán)，假設(shè)你一個(gè)人持有67%，外面33個(gè)小股東，每人持有1%，33個(gè)人合計(jì)33%。
公司開股東會討論要不要分紅，另外33個(gè)小股東說我們要分紅，但這個(gè)大股東說不分紅，那對不起，最后的結(jié)論那是不分的，因?yàn)樵诠蓶|大會上不是按照多少股東的，而是按照你有多少股權(quán)的投票權(quán)。
換句話說，公司重大事件的決定，需要超過三分之二以上的表決權(quán)的通過，所以小股東也要清晰，并不是說我人多就勢眾。
當(dāng)然這個(gè)大股東67%也不可能是一個(gè)人，有可能是好多個(gè)人，有N多個(gè)人加起來超過三分之二它也是可以的。
公司連年賺錢，一旦達(dá)到五年，且公司連年盈利，且符合《公司法》標(biāo)準(zhǔn)可以分配利潤的，你卻連年不分紅，小股東可以要求公司以合理價(jià)格將股權(quán)回購，這叫一種退股的行為。
第二條，公司合并、分裂、轉(zhuǎn)讓主要財(cái)產(chǎn)的；
這里面特別涉及到一個(gè)叫關(guān)聯(lián)交易，大股東的利益輸送，通過手中的權(quán)利來進(jìn)行公司的資源進(jìn)行職務(wù)侵占，比如公司合并、分裂、轉(zhuǎn)讓、謀取私利的，這種情形小股東也是可以提出公司以合理價(jià)格將其股權(quán)回購的。
第三條，公司章程規(guī)定的營業(yè)期限屆滿或者章程規(guī)定的其它解散事由出現(xiàn)，股東會會議通過決議修改章程使公司存續(xù)的。
如公司的營業(yè)期限是20年，20年到期了，其中有一個(gè)股東說：哎吆，當(dāng)老板真不是人干的活，你們兄弟幾個(gè)們干吧，我不干了，這種情況也是可以的。
因?yàn)楣疽呀?jīng)到期了，你們幾個(gè)人愿意干，以合理價(jià)格將他的股權(quán)回購，這幾種情況，是國家《公司法》明確規(guī)定的。
第四條，有確鑿的證據(jù)來證明公司大股東侵占公司資產(chǎn)，進(jìn)行關(guān)聯(lián)交易，進(jìn)行利益輸送等。
你可以跟大股東私下溝通，要求其回購股權(quán)，不然的話，你可以動用法律的手段。
說除此以外，各位就要清晰一個(gè)概念，公司也好大股東也罷，是沒有要回購小股東股權(quán)的義務(wù)和責(zé)任，這一點(diǎn)必須要清晰。
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