調(diào)查結(jié)果顯示：超過六成的職校生不愿意進(jìn)工廠當(dāng)藍(lán)領(lǐng)。不少職校老師表示，現(xiàn)在“去工廠化”、’去基層化'特別明顯。這個毫無意外地又引發(fā)了熱議。原因有幾點。第一，我國一直有用工荒，從2004年以來，制造企業(yè)每年都叫用工荒。前一陣有報道，現(xiàn)在是工人挑老板，不是老板挑工人，排一排等著被挑的是老板。不少企業(yè)的藍(lán)領(lǐng)收入已經(jīng)超過了萬元，超出了大學(xué)生的收入，但還是沒有人去。第二，可能教育部門認(rèn)為，企業(yè)用工荒是工人不夠多，所以要加大職校的招生人數(shù)，提高職普分流比，職校跟普通高中的分流要達(dá)到5：5。這件事讓初中家長和學(xué)生都非常擔(dān)心，現(xiàn)在中考快演變成壓力最大的考試了。可事實上，職高生都不愿意去工廠，讓更多的人去職高也沒用啊。第三，大學(xué)生就業(yè)困難。很多崗位，什么環(huán)衛(wèi)工人，殯儀館工作人員，可能有幾百個大學(xué)生搶一個職位。有的崗位收入還很低，只有幾千塊錢。我印象最深的，有個段子說，1萬塊錢招不到職高生，準(zhǔn)備5000元去招大學(xué)生了。但即便如此，大家還是想當(dāng)大學(xué)生，大學(xué)生的好處是可以當(dāng)白領(lǐng)。難道現(xiàn)代年輕人真的是學(xué)歷崇拜？不愿意吃苦？按照《中國青年報》的調(diào)查，職校學(xué)生不愿意去工廠有以下幾個原因：交友圈子窄，31.35%工資低，40.01%工作環(huán)境差，52.87%發(fā)展前景不看好，61.04%生活枯燥單一，61.9%去過工廠的人都知道，確實工廠的環(huán)境跟辦公室不一樣，有的噪音很大，有的粉塵很多，有的還很悶熱或者有危險。另外，工廠有的是三班倒，有的是二班倒，面對機(jī)器，一天不說話，很多年輕人受不了。發(fā)展前景也是，不少制造業(yè)企業(yè)轉(zhuǎn)型，很多無人工廠出現(xiàn)，不少工廠不能一年四季開工，工廠朝不保夕，對工人也不夠尊重，讓工人覺得沒有前途。我自己覺得最關(guān)鍵的是，收入比較低，社會地位比較低。三十年河?xùn)|，三十年河西。原來工人是老大哥，現(xiàn)在工人的地位在我看來比農(nóng)民還低。所以，很多人寧愿拿3000元當(dāng)白領(lǐng)，也不愿意去工廠賺8000元。現(xiàn)在流水線上，沒有技術(shù)的工人收入是比較低，但其實技工的收入是不錯的。可惜，大家已經(jīng)不愿意沉下心來，好好學(xué)技術(shù)。現(xiàn)在大家愿意去互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，有編程能力的人去當(dāng)碼農(nóng)，沒有編程能力的人去當(dāng)電商和主播，或者去當(dāng)騎手。電商和主播，本質(zhì)是銷售員。在不是互聯(lián)網(wǎng)時代，大家在商城、超市里當(dāng)營業(yè)員、銷售員，現(xiàn)在商業(yè)轉(zhuǎn)到線上，大家就去當(dāng)電商或者主播。在某種意義上來說，這些工種也是藍(lán)領(lǐng)工種。其實碼農(nóng)和騎手也是藍(lán)領(lǐng)工作。尤其碼農(nóng)，非常傳神的一個詞。在農(nóng)業(yè)社會，需要大量的人手來耕地，在信息社會，需要碼農(nóng)來編程。因此，我認(rèn)為，職校學(xué)生不去工廠，要多維度看。第一，社會在變遷，大家就業(yè)的主體崗位也會發(fā)生變化。在農(nóng)業(yè)社會轉(zhuǎn)變?yōu)楣I(yè)社會時，大量的農(nóng)民不受人待見，工人是讓人羨慕的職業(yè)。現(xiàn)在是工業(yè)社會轉(zhuǎn)變?yōu)樾畔⑸鐣?，工人不受人待見，碼農(nóng)是讓人羨慕的職業(yè)。對于有能力的人來說，順應(yīng)這個潮流發(fā)展是對的。第二，對于個體來說，是需要有規(guī)劃的。我總認(rèn)為，人需要一技之長。做主播，需要一定能力，也能培養(yǎng)出一定的能力。在商業(yè)社會里，有銷售能力是個大本事。不過，對于電商、主播，門檻很低，看著光鮮亮麗，是不是每個人都適合，是要打個問號的。另外，對于做騎手，大家要想好了，你當(dāng)10年騎手能收獲什么？如果你的體力下降，你拿什么跟其他人競爭？第三，制造業(yè)雖然在衰落，但也不是沒有機(jī)會。跟農(nóng)民一樣，不少有文化的農(nóng)民可以把事業(yè)搞得很大。在很多發(fā)達(dá)國家，像美國、德國等，農(nóng)民是個讓人羨慕的職業(yè)。制造業(yè)也是如此，我國在推“大國工匠”，有技術(shù)的技工是一個寶貴的財富，尤其當(dāng)大量的人離開制造業(yè)時，留守的技術(shù)人才會非常搶手，而且，社會地位也會增加。第四，作為制造業(yè)大國，我們有關(guān)部門還是要稍微扭轉(zhuǎn)一下風(fēng)氣，要尊重技工。好的技工是知識工人，永遠(yuǎn)的神。所以，職校生不愿意去工廠，有理智的成分，也有不理智的成分。請點擊關(guān)注，了解更多高考、考研、就業(yè)信息
