延伸組織觸角 打造紅色堡壘
強化工作保障 完善運行機制
優(yōu)化治理形式 精準(zhǔn)服務(wù)群眾
開展民意“5”來聽 健全服務(wù)機制
深化機關(guān)黨組織、黨員到社區(qū)“雙報到”工作,啟動實施民意“5”來聽活動,從市縣兩級選派2.2萬余名黨員干部,組建6148個“民情書記”團隊,每個民情書記團隊聯(lián)系包保一個小區(qū)黨支部,每月5日、15日、25日下沉小區(qū),通過入戶走訪、拉呱說事等方式,和群眾坐在一條板凳上,“察民情、聚民智、解民憂、強黨建、促發(fā)展”。不斷完善常態(tài)化入戶走訪、問題分級處理、民情分析研判機制,對簡單問題即時辦理,專業(yè)問題分類轉(zhuǎn)辦,難點問題重點督辦,構(gòu)建民意訴求收集、分辦、督辦、回訪全閉環(huán)工作機制,實現(xiàn)“未訴先辦”。“民情書記”團隊組織實施了自來水改造、供暖管道檢修、電梯安全檢測、增設(shè)紅綠燈、健康義診、文藝演出、政策宣講等形式多樣的惠民便民活動,將服務(wù)送到群眾家門口,讓矛盾化解在最基層,用實際行動譜寫“魚水情深”。目前,已走訪群眾160余萬戶,解決訴求11.7萬條,以扎扎實實的“工作力度”換得群眾實實在在的“幸福溫度”,架起黨群、干群連心橋。
(供稿:濟寧市委組織部)
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