現(xiàn)在應該做的不是放任自己陷入焦慮之中，雖然沒有找到工作會讓人很喪氣，懷疑自己。
但是事情并沒有糟糕到什么都不能做的地步。
現(xiàn)在該做的就是調整心態(tài)！
找不到滿意的工作很正常，不用給自己太大的壓力，要努力避免自己陷入過度的焦慮之中，這只會影響自己的思考，讓自己為了找工作而找工作，從而忘記自己到底是想要什么。
然后就是在沒有找到工作的這段時間，不妨先停下腳步，好好思考一下自己的職業(yè)規(guī)劃。
假設你是學會計的，問問自己以下兩個問題。
你對自己的專業(yè)喜歡嗎？
喜歡的話是想進入什么樣的企業(yè)工作，銀行？會計事務所？還是其他？
這些都需要你思考清楚，而不是一直盲目的去投遞簡歷。
如果不想在自己學習專業(yè)的行業(yè)工作，那你想在什么行業(yè)工作，你愿意花心思去重新學習自己比較陌生的行業(yè)嗎，或許找工作會更難。
或者你已經很堅定的知道自己想要發(fā)展的方向，也有自己心儀的崗位，那就去分析這個崗位所需的能力和技能，如果有需要的一些相關證書，那就去考，去為他做準備。
當然你也需要分析自己優(yōu)勢和短板。當對自己有一個充分的了解后，就可以清晰的知道在應聘崗位時，如何去展現(xiàn)自己的優(yōu)勢，同時補充自己的短板，讓自己不斷發(fā)展進步。
以上菌菌說的，都是需要你好好思考的問題，當你思考清楚后，那就行動起來，畢竟光說不做假把式。
首先是認真制作一份簡歷。
簡歷的重要性菌菌已經強調過很多次了，而且簡歷作為求職的敲門磚，其重要性不言而喻，所以在簡歷上一定要下功夫。
很多同學說自己沒有任何經驗，但菌菌不相信大學四年一點活動或者是社會實踐都沒參加過。只要參加了的，都可以寫出來。
但將自己的經歷寫出來，也不是平鋪直敘的直接寫上去，而是要講究方法的。
常見的一定是都聽過的STAR法則，通過對在什么背景下，做過什么，自己擔任過什么角色，最終獲得了什么樣的成果。
然后再使用一些專業(yè)名詞以及量化結果的方式來敘述，
當然不是要你吹牛，而是為了更突出你的能力，也能讓HR一眼就看清楚你的經歷。
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