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如何識別領(lǐng)導(dǎo)的真實想法和意圖?

所謂言由心生,聽一個人說什么話,大致可以判斷出他是一個什么樣的人。

但是語言又非常具有欺騙性。

所以古人才會有一系列的詞語來形容語言的不可靠,比如花言巧語、言不由衷、口是心非、陽奉陰違等等。

我們看紀委的通報,說一個落馬的官員是“兩面人”,什么叫做“兩面人”呢?就是人前說一套,人后做一套。

這樣的人其實不少,因為每個人在說話的時候,都要受到身份、地位、環(huán)境、規(guī)矩、制度等各方面的約束。

父親要扮演父親的角色,決定了他要說符合父親這個角色的話;

單位的一把手是單位的領(lǐng)頭羊,決定了他要說符合他身份的話。

有些人屬于特別會說漂亮話的人,比如同樣的一句話:“以后有什么事情就打我電話,我一定幫你。”

不同的人說出來,效果和結(jié)局可能是不一樣的。

如果一個人經(jīng)常把這句話掛在嘴邊,對每個人都這么說,胸脯拍得震天響,那基本上你有事情找他的時候,他溜得比誰都快。

一個平時不太愛拍胸脯,說一不二的人,一旦說出這句話,你有事情的時候,他真的可能愿意為你兩肋插刀,赴湯蹈火。

所以有的人在知識星球問我:老秘書,單位的一把手在全局的干部職工大會上說,要讓能干事的人有舞臺,不讓老實人吃虧,是不是作為年輕人來講,只要干好工作就行了呢?

我回復(fù)他:領(lǐng)導(dǎo)在全局干部職工大會上對著大家說的話,你聽一聽就好了,不一定要當真。

因為領(lǐng)導(dǎo)有可能是對著稿子念的,而這個稿子是秘書替他寫的。

即使這個講話稿是按領(lǐng)導(dǎo)的意思寫的,也有可能他只是出于自己的身份、地位、出于表達一種公平公正選人的意思,在特定的場合說的場面話。

他真正是一個什么樣的人,喜歡用什么樣的人,你不能光聽他說什么,還得看他實際是怎么做的。

比如一個領(lǐng)導(dǎo)可能會說,你們年輕人要好好干啊,把工作做好了就有前途,就會有位置,有為者有位。

但實際上呢,你仔細觀察他上任三年來提拔的人,全都是他身邊的人,全是有背景的人。

包括他身邊的秘書,跟他走得比較近的辦公室副主任,某某領(lǐng)導(dǎo)的親戚,其他認認真真干工作的、不會站隊的、不喜歡拍馬屁的、沒有背景的,全都靠邊站。

如果這時候你還信他在全局干部職工大會上講的話,那只能說你太傻太天真了。


我給大家舉一個例子,很多年前的事情了。
有一位上級領(lǐng)導(dǎo)到某單位檢查工作,這位上級領(lǐng)導(dǎo)為了體現(xiàn)自己親民,就提出想到該單位下屬的基層單位去走一走。
結(jié)果因為要去的那個基層單位比較遠,而且在修路,所以到基層單位的時候已經(jīng)是中午十二點多了。
在路上的時候,上級領(lǐng)導(dǎo)就說了,他說我是北方人,到你們南方來,吃米飯吃不習慣,中午你們也不要破費了,不要搞排場,簡簡單單給我煮碗面就好了。
結(jié)果基層單位的辦公室主任是一個特別實在的人,中午的時候上級領(lǐng)導(dǎo)一行人到達基層單位,端上來的真的就是只有一人一碗面。
這個上級領(lǐng)導(dǎo)還是個不小的官,廳級干部,中午六個人,每人一碗面,結(jié)果大領(lǐng)導(dǎo)臉都綠了。
從此以后,那個上級領(lǐng)導(dǎo)再也沒有來過那個單位,不只是那個基層單位,這個基層單位的主管單位也從此沒有來過。(后續(xù):若干年后,該領(lǐng)導(dǎo)因違反中央八項規(guī)定被處分)
我們從另外一個角度來看這個問題,如果搞接待的基層辦公室主任在接待重要領(lǐng)導(dǎo)之前,能事先打聽一下,這個上級領(lǐng)導(dǎo)其實一慣是以講排場出名的,他就不會僅僅聽了領(lǐng)導(dǎo)一面之辭,說簡簡單單煮一碗面就好了,就真的只煮一碗面。
所以我們看一個人,不僅要聽他在公開場合說什么,還得看他在私底下說什么,不僅要聽他說什么,還得觀察他做什么,不僅要察其言,還要善于觀其行。
善聽“弦外之言”,懂得洞察領(lǐng)導(dǎo)的真實意圖,也是職場必須修煉的一項本領(lǐng)。
最后分享鄧小平同志的一段講話給大家:
霸權(quán)主義者為了掩人耳目,常常把自己打扮成和平天使。
但是,正如中國古語所說,要“聽其言,觀其行”。
什么條約,什么宣言,都是隨時可以被他們撕毀的。
這方面,世界人民是有過許多經(jīng)驗教訓的。
因此,人們必須對此提高警惕,作好準備,不可麻痹大意,否則會吃大虧。
——鄧小平《在歡迎施密特總理的宴會上的講話》(1975年10月29日)
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