本文筆記作者
姓名：ZCY |職業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)運營
學員編號：006
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前面說了運營是什么，這次來說一說12類運營崗位。
第一類：用戶運營
目前市場上缺少用戶運營的人才，未來前景較好，尤其在一線城市的發(fā)展前景較好，在二三線城市基本沒有用戶運營的崗位。用戶運營分為拉新、促活、留存、變現(xiàn)體系。
工資也是呈直線上升的曲線，可見前景非?？捎^。
第二類：渠道運營
不建議一開始就開始選擇渠道運營，如果已經(jīng)選擇，建議沉淀2-3年。
渠道運營主要是通過進行商務合作與應用市場產(chǎn)生商務合作或者說有一些資源產(chǎn)生合作。主要為BD商務，其他為應用市場類渠道運營；市場一般偏合作、銷售類。
工資方面，渠道運營在5年后的工資呈直線上升趨勢。
第四類：社群運營
社群運營主要職責是通過維護微信里面的社群來幫助用戶在里面產(chǎn)生購買服務的一個過程。主要做四件事情：維護社群、變現(xiàn)社群、新增社群、社群活動。
目前，社群運營人員都是當成銷售來使，工資也是基本薪資+績效+提成。在3-5年的工資上升比較快。
第五類：電商運營
電商運營主要分為三類：跨境電商；獨立電商平臺；像拼多多、淘寶、京東這樣的第三方平臺的運營。
如果新人剛進去，主要做的也是打雜，工資是底薪+提成，在3-5年后的工資變化幅度較大。
第六類：新媒體運營
說到新媒體運營，恐怕運營人員都知道吧。新媒體運營是一個更常見的崗位，主要是對公眾號運營或者今日頭條之類的運營。主要是為產(chǎn)品通過新媒體的方式去獲取外部用戶，或者說通過這樣新媒體的方式在外部接收廣告或產(chǎn)生商務合作，來獲取流量，產(chǎn)生廣告的變現(xiàn)。
第七類：APP運營
一線城市有人帶，二三線城市沒有人帶，半年到一年，可以轉崗，有可能招的是產(chǎn)品運營。
APP運營，其實是市面上我們所有的移動互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的運營，首先APP本身這個概念，指的是收集應用程序，主要指的就是手機軟件。第一方面，要了解各大應用市場，第二方面，需要會用戶運營的能力；第三方面，就是對APP整個設計和體驗，有自己獨特的見解與理解能力。
工資而言，隨著年限的增加，工資越來越高。
第八類：社區(qū)運營
社區(qū)運營通常需要的是老大，其他人員只能打雜。
社區(qū)運營主要是圍繞整個的社區(qū)進行運作，所以產(chǎn)生的問題就是，像這類的崗位雖然說都需要，但是僅限于局限性的一些產(chǎn)品，因為并不是所有產(chǎn)品都有社區(qū)。
工資方面，有5-10年的經(jīng)驗，工資才成上漲趨勢。
第九類：活動運營
任何公司都需要活動運營，組織線上線下活動，增加用戶數(shù)據(jù)，所以即使你離職也不會有斷層。需要一定的技能和策略創(chuàng)新能力。前景比較好。
活動運營也就是我們非常常見的一個崗位，這個崗位主要是策劃活動線上線下的活動，包括協(xié)作其他運營里面的各種活動，那我們可以發(fā)現(xiàn)一個問題就是這類運營崗位也是非常常見的。
未來前景也相對來說比較好，轉崗都比較容易。
第九類：內(nèi)容運營
內(nèi)容運營是很常見的工作崗位。它主要指的是ugc或者pgc的某個產(chǎn)品里面，負責內(nèi)容審核、內(nèi)容編輯、內(nèi)容體系的搭建等工作的統(tǒng)稱。
工資方面，呈現(xiàn)上升趨勢。
第十類：短視頻運營
短視頻運營是一個新興的運營崗位，目前前要求的經(jīng)驗會比較多，本身這個短視頻運營，是隨著抖音、快手出來之后才逐步出現(xiàn)的，未來的發(fā)展前景，需要時間進行判斷。
工資方面不具備代表性，數(shù)據(jù)不穩(wěn)定，再過兩三年會比較穩(wěn)定的數(shù)據(jù)趨勢。
第十一類：產(chǎn)品運營
就產(chǎn)品運營而言，二三線城市是一個坑，就是公司為了花少錢讓一個人做更多的事情。
產(chǎn)品運營分為三種：第一類是綜合行產(chǎn)品，就是打雜，第二類是專業(yè)線產(chǎn)品，有產(chǎn)品對接等。第三類是商業(yè)產(chǎn)品，涉及到變現(xiàn)。
工資方面，產(chǎn)品運營的工資也是呈直線上升的趨勢。
第十二類：增長黑客
這個崗位主要是研究產(chǎn)品里面的增長手段以及外部裂變的或者更多的信息的增長手段，通過這種的增長手段為企業(yè)獲取粉絲或者獲取流量，要求的能力較高。
工資方面也是很多，呈直線上升的趨勢。
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