現(xiàn)在每個(gè)人都很忙碌，都想讓生活過(guò)的好一點(diǎn)，每天辛勤地勞碌，從早晨忙到天黑，然后，帶著一身的疲憊回到家中。
對(duì)于我們每個(gè)參加工作的人，在單位呆的時(shí)間，一般都會(huì)超過(guò)在家里的時(shí)間，大部分人在太陽(yáng)沒(méi)有升起就去上班，到太陽(yáng)落山才會(huì)下班，大部分時(shí)間都會(huì)和同事們?cè)谝黄?，所以，如何與同事們相處，將影響這個(gè)人的工作，如果和同事們關(guān)系搞不好，工作就不會(huì)順利，并且心情也不會(huì)好。
所以，與同事們處好關(guān)系，顯得特別重要，很多朋友都有深刻的體會(huì)，但真的要做好并不容易，不少人都感到頭疼，但真正想做的話，做起來(lái)也沒(méi)有那么難。
做人不要太勢(shì)利。
在單位里，有些朋友對(duì)自己有用的人會(huì)笑臉相迎，對(duì)于自己沒(méi)用的人就待答不理，這種做法并不好。
雖然有些人暫時(shí)沒(méi)有用處，但并不是一直用不到人家，如果平時(shí)對(duì)他們不理不睬，真的需要他們幫忙的話，可能會(huì)搞得很尷尬，再說(shuō)每個(gè)人都在變化當(dāng)中，十年河?xùn)|，十年河西，說(shuō)不定哪天這些人得勢(shì)了，再去討好人家，他們心里會(huì)怎么想？
一些人討好別人也許是出于本能，這也是一種保護(hù)意識(shí)，但也不能冷落了其他人，否則，在別人眼里，這個(gè)人就是勢(shì)利的人，眼里滿是利益，按照以前的說(shuō)法，就屬于勢(shì)力小人，這樣在大家心目中是很不好的，很難得到別人的真心幫助。
所以，我們眼光要放遠(yuǎn)一些，不要冷落了周圍的同事，別人如果有困難的話，我們要提供力所能及的幫助，這樣就會(huì)受到大家的歡迎，對(duì)我們以后的發(fā)展有很大作用。
當(dāng)然，我們不可能與每個(gè)人都處好關(guān)系，如果能贏得大部分人的喜歡，這個(gè)人就是成功的。
還有，我們與別人處好關(guān)系，這并不是討好他們，我們有自己的原則，不公平的事情也要說(shuō)出來(lái)，這樣，才能贏得大家的尊重。
不要過(guò)于計(jì)較得失。
大家都希望能夠平等對(duì)待，但是，因?yàn)榇蠹业南敕ú煌瑢?duì)于某一件事情，看法就會(huì)不一樣。
做過(guò)領(lǐng)導(dǎo)的人都有一個(gè)體會(huì)，即便是自己把事情處理的很公平，但推行下去，有些員工仍然會(huì)說(shuō)不公平，這樣的事情經(jīng)常發(fā)生，有的人就過(guò)于糾結(jié)，提出一些反對(duì)意見(jiàn)。
其實(shí)這樣的事情不需要糾結(jié)，就像企業(yè)評(píng)先進(jìn)一樣，這一次張三當(dāng)了勞模，有些人可能很不滿，認(rèn)為自己做得比他好，其實(shí)這樣的事情不必要說(shuō)出來(lái)，每個(gè)人做的事情大家都會(huì)看到，下次再評(píng)的時(shí)候就可能輪到自己身上。
如果自己評(píng)不上先進(jìn)，就大吵大鬧，這樣就會(huì)給大家一個(gè)很差的印象，等下次再次評(píng)選的時(shí)候，別人就不會(huì)想到自己。
所以，有些事情不要太計(jì)較，要寬以待人，這樣會(huì)給別人留下比較好的印象，慢慢地，我們就會(huì)得到應(yīng)有的回報(bào)。
不要背后議論他人。
有些人喜歡發(fā)些牢騷，不管是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)還是對(duì)同事，這樣做都不好。
有人以為當(dāng)事人沒(méi)有聽(tīng)到，感覺(jué)說(shuō)說(shuō)沒(méi)有問(wèn)題，其實(shí)這種想法是錯(cuò)誤的，天下沒(méi)有不透風(fēng)的墻，時(shí)間長(zhǎng)了，就會(huì)傳到別人耳朵，他們雖然嘴里不說(shuō)，但心里肯定不舒服，如果有合適的機(jī)會(huì)，說(shuō)不定他們就會(huì)打擊報(bào)復(fù)。
即便是別人不會(huì)做些什么，但心里終究是個(gè)疙瘩。
所以，背后說(shuō)別人壞話，就會(huì)被人討厭，這樣給大家的印象也不好，他們會(huì)想，今天說(shuō)別人壞話，說(shuō)不定哪一天就會(huì)說(shuō)自己壞話，因此，有些事情就會(huì)避開(kāi)自己，這樣就得不到大家的真心幫助。
因此，我們對(duì)每一個(gè)人都要平等相待，一些小事不要過(guò)于計(jì)較，要寬以待人，不在背后議論他人，即便是別人對(duì)自己的態(tài)度不好，無(wú)關(guān)原則的事情，也不要過(guò)于計(jì)較，時(shí)間長(zhǎng)了，就會(huì)得到大家的好感，工作就會(huì)變得順利。
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