公道正派是組工干部保持黨性和做人為官的標(biāo)尺
組工干部的黨性，要根植于血液中、蘊(yùn)含在思想里、體現(xiàn)在工作中、落實(shí)在行動(dòng)上。那什么才是組工干部的黨性呢？概括起來(lái)就是四個(gè)字：“公道正派”。公道正派是組工干部保持黨性和做人為官的標(biāo)尺。組工干部堅(jiān)持公道正派，就是要做到“對(duì)已清正、對(duì)人公正、對(duì)外平等”。
對(duì)己清正是公道正派的前提和基礎(chǔ)。《論語(yǔ)·子路》中，孔子說(shuō)過(guò)：“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從”。精辟道出了“以身作則,身教重于言教”的至關(guān)重要性。組工干部是黨員中的黨員、管干部的干部，其形象的好壞和能力的強(qiáng)弱直接關(guān)系到黨員、干部和廣大人民群眾對(duì)組織工作的看法，進(jìn)而影響到黨的執(zhí)政形象和執(zhí)政基礎(chǔ)。因此，組工干部在政治上要清醒堅(jiān)定、思想上要坦蕩磊落、作風(fēng)上要清正廉潔，堂堂正正做人、規(guī)規(guī)矩矩做事、清清白白為“官”，要做自覺(jué)維護(hù)黨的光輝形象的楷模，要成為黨的光輝形象的窗口。
對(duì)人公正是公道正派的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。俗話說(shuō)：“金無(wú)足赤，人無(wú)完人”。比喻沒(méi)有十全十美的事物，也比喻不能要求一個(gè)人沒(méi)有缺點(diǎn)和錯(cuò)誤。組工干部在干部的選拔任用過(guò)程中負(fù)有重要責(zé)任，組工干部對(duì)干部的考察、評(píng)價(jià)直接決定一個(gè)人的進(jìn)退流轉(zhuǎn)。因此，組工干部要做到對(duì)人公正，要客觀公正地考察、評(píng)價(jià)和使用干部，公正合理地看待和處理問(wèn)題，對(duì)人處事出以公心，堅(jiān)持原則、主持正義，實(shí)事求是、敢講真話，在任何時(shí)候、任何情況下，都絕不能搞實(shí)用主義，不能用感情代替政策。要把那些有開(kāi)拓精神、肯干事、能干成事的優(yōu)秀干部，選拔到重要領(lǐng)導(dǎo)崗位上來(lái)，同時(shí)也要合理使用那些長(zhǎng)期勤勤懇懇、埋頭苦干的“老黃牛”式的干部，不讓“老實(shí)人”流汗又流淚。
對(duì)外平等是公道正派的具體體現(xiàn)和標(biāo)尺。組織部門作為黨員之家、干部之家、人才之家，有沒(méi)有親和力，能不能讓群眾滿意，關(guān)鍵在于組工干部能不能做到對(duì)外平等?！皩?duì)外平等”是公道正派的行為規(guī)范，是組工干部為人處事必須遵循的重要原則。我國(guó)古訓(xùn)就有“民不服我能，而服我公”一說(shuō)，這個(gè)“公”字，就是指要處事公平公正、不偏不倚，用老百姓的話說(shuō)，就是“一碗水端平”。目前，組織工作面臨諸多復(fù)雜的新形勢(shì)和新任務(wù)，作為黨員中的黨員、管干部的干部，對(duì)干部的選拔任用直接關(guān)系到黨的事業(yè)的興衰成敗，可以說(shuō)，責(zé)任重之如泰山。因此，組工干部要做到對(duì)外平等、不驕不欺，要時(shí)刻保持清醒堅(jiān)定的頭腦、謙虛謹(jǐn)慎的作風(fēng)，堅(jiān)持原則、秉公辦事、寬以待人，不以權(quán)謀私、不優(yōu)親厚友、不嫌貧愛(ài)富，在高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求中做到對(duì)外平等。（賓川縣委組織部
趙志遠(yuǎn)）
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