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“我不喜歡現(xiàn)在的工作，怎么辦？” “要么滾，要么狠！”

40歲還在篩簡(jiǎn)歷的招聘經(jīng)理，如何面對(duì)同樣崗位30歲的90后同事？

一個(gè)頂級(jí)offer背后，是上萬(wàn)次面試的血淚，和吐血的總結(jié)

知情HR：關(guān)于偷偷跳槽去面試，要注意的點(diǎn)，我只能說這么多

別天真了，找工作壓根不用招聘軟件！

擁抱周一 and 3個(gè)月小結(jié)

想離職的都是不吭聲的

聰明的職場(chǎng)人，如何讓獵頭“倒追”你？

想和老板談加薪？人資專家不傳密法，讓你知道自己“多值錢”

象獵頭一樣找工作之問題清單

“能花3000招一個(gè)本科生，干嘛要找大專生？”

跳槽到底應(yīng)該怎樣準(zhǔn)備？

30歲想要轉(zhuǎn)行的人，幾個(gè)經(jīng)驗(yàn)要分享給你！(干貨）

轉(zhuǎn)載：怎樣寫好產(chǎn)品控制崗位求職簡(jiǎn)歷？

干貨丨月薪3000和月薪3W的簡(jiǎn)歷，到底差在哪里？

自動(dòng)駕駛大趨勢(shì)下，傳統(tǒng)汽車人應(yīng)如何轉(zhuǎn)型——一位汽車人的自述

面對(duì)氣場(chǎng)強(qiáng)大的候選人

金融業(yè)是怎么招人的？招聘流程怎樣？

讀書日志-第一章求職 、面試、招聘

簡(jiǎn)歷投出去沒回音，怎么辦？

1039陳何芳，潘慧：應(yīng)用心理研二女學(xué)碩S01有何實(shí)習(xí)體驗(yàn)

就業(yè)篇：網(wǎng)上投簡(jiǎn)歷的這些血淚經(jīng)驗(yàn)，你真需要看一看

37歲失業(yè)了超級(jí)痛苦，怎么辦？

職場(chǎng)中有這7個(gè)危險(xiǎn)信號(hào)，提示你該考慮離職了

要么穩(wěn)，要么狠，要么滾

被領(lǐng)導(dǎo)重用的是你，但是升職的卻是別人，明白這三點(diǎn)很重要

面試

30歲后，大多越混越好的人，都不靠簡(jiǎn)歷找工作，為什么？